星巴克
兼职 |星级咖啡师（社会人士）
兼职 |星级咖啡师（社会人士）
发布于 1 天前普通员工/个人贡献者
兼职员工仅现场办公餐饮服务
餐饮服务
倒班制
咖啡制作
团队协作
客户服务
收银管理
门店运营
值不值得投
62综合评分
综合评分 62
知名连锁品牌兼职岗，培训体系完善，倒班制为主，侧重服务技能积累
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
6.0千
比餐饮服务中位数高
发布情况
新岗位 · 昨天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 4910 个在招 · 其中餐饮服务 约 4610 个
市场机会
选择面较广
北京 · 餐饮服务 · 约 540 个在招
职位详情
关于这个职位
该职位主要负责在星巴克门店内制作并供应高品质的咖啡及轻食饮品，为顾客提供热情专业的点单与咨询服务
同时承担每日门店清洁、设备维护及收银结算工作，确保营业环境整洁舒适并严格遵循公司营运流程
最低要求
在职社会人士，符合当地非全日制兼职政策要求
每周不超过一定工时（按当地法律法规求）
兼职时间半年以上
良好的沟通及团队合作能力
接受倒班工作（门店一般营运时间为早7点到晚12点）
工作职责
制作和提供品质如一的饮品和食品
与顾客和工作伙伴保持良好的沟通，为所有顾客提供优质的服务
每天执行清洁工作，保持干净和舒适的门店环境和工作环境
负责收银工作、参与现金管理
遵循星巴克营运政策和流程
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 平台品牌知名度高，培训体系完善且标准化程度强
- 工作时间相对灵活，适合在职人士兼顾主业或学业
- 团队氛围友好，注重员工关怀与内部推荐机制
- 需适应早晚倒班制，节假日及周末工作强度较大
- 长时间站立操作与高频次出餐对体力有一定要求
- 适合追求工作灵活性、热爱与人打交道、希望在大厂规范化环境中积累服务经验的职场人士或校外兼职者
缺点 / 挑战
- 一线服务岗位面临较高的顾客满意度与出勤考核压力
角色解读
- 可从兼职咖啡师晋升为全职伙伴，逐步成长为值班主管或店长
- 也可向区域培训导师或供应链支持岗位发展
- 负责门店咖啡及饮品的标准化制作与出品，确保口味与品质一致
- 为顾客提供热情周到的点单、咨询与结账服务
- 完成每日门店清洁、设备维护及收银结算工作
- 掌握基础咖啡饮品制作流程与食品安全规范
- 具备出色的顾客沟通技巧与突发状况应对能力
- 熟悉门店日常营运流程与现金管理规范
申请策略
- 关注星巴克官方招聘渠道，面试时展现亲和力与执行力，主动说明自身时间安排与门店营运时间的匹配度
- 突出过往服务行业经验、客户沟通案例及多任务并行处理能力
- 强调稳定性与长期兼职意愿，明确可接受的班次范围
- 提前了解基础咖啡知识与服务礼仪
- 学习高效的时间管理与高压环境下的情绪调节技巧
面试指南
- 采用STAR法则（情境、任务、行动、结果）结构化回答
- 重点突出服务意识、应变能力与团队协作精神
- 结合具体数据或案例证明个人价值
- 请分享一次你处理顾客投诉或突发状况的经历
- 你如何平衡兼职工作与原有全职/学业安排？
- 面对高峰期客流，你会如何保证出餐效率与服务质量？
- 熟悉星巴克核心产品与企业文化
- 准备1-2个体现耐心、细致与抗压能力的实际工作案例
职位点评
薪资福利55
成长发展70
工作生活65
使命价值60
薪资福利
55较低
薪资处于北京兼职市场中等水平，福利体系较完善但整体补偿性吸引力一般。
薪资信号市场水准 (4.5–6.5千/月)
成长发展
70中等
提供标准化的服务培训与清晰的内部晋升通道，有利于积累一线运营经验。
技术前沿非技术岗（不适用）
业务类型profit_center
工作生活
65中等
兼职性质提供一定时间灵活性，但需接受早晚倒班及节假日高强度排班。
工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况明确要求弹性/高强度
使命价值
60中等
依托成熟商业品牌，社会影响力稳定但创新性与使命感信号较弱。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
Watch Jobs