星巴克
兼职 |星级咖啡师（社会人士）
兼职 |星级咖啡师（社会人士）
发布于 3 小时前普通员工/个人贡献者
兼职员工仅现场办公餐饮服务
餐饮服务
倒班制
团队协作
客户服务
收银管理
门店运营
饮品制作
值不值得投
47综合评分
综合评分 47
知名连锁品牌兼职，侧重服务体验与文化认同，薪资一般，需适应倒班节奏
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
3.0千
与餐饮服务中位数基本持平
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 7800 个在招 · 其中餐饮服务 约 7450 个
市场机会
选择不多
上饶 · 餐饮服务 · 8 个在招
职位详情
关于这个职位
星巴克招聘在职社会人士担任兼职咖啡师，主要负责制作高品质饮品与食品、提供优质服务及门店清洁
需负责收银与现金管理，遵循营运流程，接受倒班制（早7点至晚12点），要求具备良好的沟通协作能力且兼职时长半年以上
最低要求
在职社会人士，符合当地非全日制兼职政策要求
每周工时不超过当地法律法规规定上限
兼职时间需持续半年以上
具备良好沟通能力及团队合作意识
能够接受倒班工作（门店营运时间为早7点到晚12点）
工作职责
制作和提供品质如一的饮品和食品
与顾客和工作伙伴保持良好的沟通，为所有顾客提供优质的服务
每天执行清洁工作，保持干净和舒适的门店环境和工作环境
负责收银工作、参与现金管理
遵循星巴克营运政策和流程
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 拥有完善的培训体系，能学习标准化的餐饮制作与服务流程
- 品牌知名度高，简历背书效果好
- 工作环境相对舒适规范
- 工作时间覆盖早晚高峰，需适应倒班制（包括周末和节假日）
- 体力消耗较大，需长时间站立工作
- 兼职身份可能导致职业稳定性感知较低
- 适合在校大学生、寻求灵活收入的在职人士或希望进入零售/餐饮行业积累经验的求职者
缺点 / 挑战
暂无明显挑战项
角色解读
- 可从兼职转为全职，逐步晋升为值班主管、店长等管理岗位，或内部转岗至其他职能领域
- 负责按照标准制作咖啡及其他饮品食品，确保出品质量稳定
- 具备良好的服务意识和沟通技巧，能与顾客及团队有效互动
申请策略
- 关注星巴克官方招聘渠道，面试时展现积极热情的服务态度和对品牌的认同感
- 突出过往服务行业经验、团队协作经历以及抗压能力
- 若有相关健康证或食品安全知识可注明
- 提前了解咖啡基础知识，提升沟通话术技巧，培养良好的仪容仪表习惯
面试指南
- STAR法则：情境-任务-行动-结果
- 重点展示服务意识、解决问题的能力以及时间管理的合理性
- 你为什么选择做兼职咖啡师？
- 你如何看待倒班工作制？
- 如果顾客对饮品不满意，你会如何处理？
- 你能保证每周的出勤时间吗？
- 熟悉星巴克基本产品线，准备一个体现耐心和服务精神的过往案例，确认自己的可用时间段
职位点评
薪资福利45
成长发展65
工作生活40
使命价值70
薪资福利
45较低
兼职岗位薪资受限于工时，整体收入水平一般，主要作为补充收入来源，缺乏长期稳定的高薪预期。
薪资信号未披露（AI估算：2.5–3.5千/月）
成长发展
65中等
星巴克提供系统化的技能培训，虽为兼职但仍有清晰的内部晋升通道，适合积累职场软技能。
技术前沿非技术岗（不适用）
业务类型profit_center
工作生活
40较低
需要接受早晚倒班，工作时间较长且可能涵盖周末，对工作生活平衡有一定挑战，灵活性主要体现在排班协商上。
工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况明确要求弹性/高强度
使命价值
70中等
星巴克强调“第三空间”理念，注重社区连接与人文关怀，能为求职者提供传递温暖与价值的使命感。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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