星巴克
兼职 |星级咖啡师（社会人士）
兼职 |星级咖啡师（社会人士）
发布于 34 分钟前普通员工/个人贡献者
兼职员工仅现场办公餐饮服务
餐饮服务
倒班适应
团队协作
客户服务
收银操作
门店清洁
饮品制作
值不值得投
61综合评分
综合评分 61
知名外企兼职岗位，培训完善，时间灵活但需适应倒班，适合积累服务业经验。
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
3.0千
与餐饮服务中位数基本持平
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 7070 个在招 · 其中餐饮服务 约 6740 个
市场机会
选择面较广
大连 · 餐饮服务 · 53 个在招
职位详情
关于这个职位
星巴克招聘在职社会人士担任兼职咖啡师，主要负责制作高品质饮品与食品、提供优质服务及门店清洁收银工作
需具备良好的沟通协作能力，接受倒班制，每周工时符合当地非全日制政策且兼职时长半年以上
最低要求
在职社会人士，符合当地非全日制兼职政策要求
每周不超过一定工时（按当地法律法规求）
兼职时间半年以上
良好的沟通及团队合作能力
接受倒班工作（门店一般营运时间为早7点到晚12点）
工作职责
制作和提供品质如一的饮品和食品
与顾客和工作伙伴保持良好的沟通，为所有顾客提供优质的服务
每天执行清洁工作，保持干净和舒适的门店环境和工作环境
负责收银工作、参与现金管理
遵循星巴克营运政策和流程
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 拥有完善的培训体系和清晰的内部晋升通道，品牌知名度高，工作环境标准化
- 需要适应早晚倒班制度，节假日及周末工作强度较大，对体力有一定要求
- 适合寻求灵活工作时间、喜欢与人打交道、希望进入知名外企积累服务行业经验的在校生或在职人士
缺点 / 挑战
暂无明显挑战项
角色解读
- 可从兼职咖啡师晋升为全职伙伴，进而向值班主管（Shift Supervisor）或店长方向发展
- 负责按照标准流程制作咖啡及其他饮品食品，确保出品质量稳定
- 具备优秀的顾客服务意识，能够高效处理收银及库存管理工作
申请策略
- 关注星巴克中国官方招聘渠道，面试时展现积极热情的服务态度和对品牌的认同感
- 突出过往服务行业经验、团队协作案例以及应对高峰时段压力的能力
- 提前了解咖啡基础知识，提升沟通技巧和快速学习能力
面试指南
- 采用STAR法则（情境、任务、行动、结果）回答行为面试题，强调以顾客为中心和服务细节
- 你如何理解星巴克的服务理念？
- 在忙碌时段，你如何平衡出餐速度和顾客体验？
- 请分享一次你通过团队合作解决困难的经历
- 你能接受早晚倒班的工作安排吗？
- 熟悉星巴克核心产品知识，准备关于抗压能力和团队配合的具体事例
职位点评
薪资福利60
成长发展70
工作生活50
使命价值65
薪资福利
60中等
作为跨国巨头企业的兼职岗位，薪资符合市场平均水平，福利体系相对规范，但受限于兼职性质，总收入上限较低。
薪资信号未披露（AI估算：2.8–3.5千/月）
成长发展
70中等
星巴克拥有成熟的伙伴成长体系，提供系统的技能培训和管理储备路径，有利于职业初期积累。
技术前沿非技术岗（不适用）
业务类型profit_center
工作生活
50较低
兼职形式提供了时间灵活性，但倒班制度和较长的营业时间意味着工作与休息时间的界限可能模糊。
工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况明确要求弹性/高强度
使命价值
65中等
星巴克强调“第三空间”和社区连接，致力于营造包容和温暖的环境，具有一定的社会情感价值。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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