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心脏节律管理 - (高级)产品专员-重庆

心脏节律管理 - (高级)产品专员-重庆

发布于 3 个月前

普通员工/个人贡献者

AI 估算 · 1.5–2.5万 · AI 参考估算
高级经验
本科
全职员工仅现场办公医药代表
医药代表
代理商管理
医疗器械
学术推广
客户关系
市场准入
心脏节律管理
渠道管理
销售

值不值得投

67综合评分

综合评分 67

医疗巨头销售岗,薪资有潜力,意义感强,但出差多、压力大。

从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。

薪资怎么样

2.0万

比医药代表中位数高

发布情况

长期在招 · 90 天前发布

公司情况

这家公司招聘很活跃

17 个在招 · 其中医药代表 4 个

市场机会

选择适中

重庆 · 医药代表 · 37 个在招

职位详情

关于这个职位

该职位隶属于波士顿科学心脏节律管理事业部,负责在重庆地区推广心脏节律管理相关医疗产品,提供专业学术支持,并管理渠道与代理商

需要5年以上医疗行业销售经验,能适应高频率出差,适合有耗材销售和渠道管理经验的候选人

最低要求

统招本科及以上学历,5年以上医疗行业销售经验,有渠道管理以及耗材销售经验优先

良好的自我驱动力及较强的学习能力,良好的沟通能力及团队合作能力
踏实勤奋,积极正向,有吃苦耐劳精神
诚信,有责任心,富有激情,有创造力
有良好的工作抗压能力,能适应高频率出差

工作职责

负责公司产品的营销和专业性技术支持工作,按照公司的计划和流程进行学术推广并推动产品的销售

负责产品的准入工作,发展及实现产品的有效医院覆盖,并开发潜在市场
与客户建立良好关系,保持和维护公司品牌和形象
负责销售渠道管理工作,对代理商进行有效管理和支持辅导
负责提供市场反馈信息,完成日常性的销售报表

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 波士顿科学是全球医疗技术领导者,平台大,产品线丰富,职业发展空间广阔
  • 心脏节律管理是心血管领域的重要细分,市场需求稳定,技术壁垒高
  • 销售岗位薪资上限高,业绩优秀者收入可观,且公司提供系统培训
  • 医疗销售竞争激烈,需要不断学习新知识,适应政策变化

缺点 / 挑战

  • 高频率出差,工作压力大,需要较强的抗压能力和时间管理能力
  • 业绩指标压力大,需要持续维护客户关系,开发新市场
  • 适合有医疗销售经验、热爱挑战、具备较强自我驱动力和沟通能力的求职者,能适应高强度出差

角色解读

  • 可向高级产品专员、产品经理或区域销售经理方向发展
  • 在波士顿科学内部,可横向拓展至其他产品线或管理岗位
  • 积累丰富的医院资源和渠道管理经验,未来可转向市场或商务拓展
  • 负责心脏节律管理产品的学术推广和销售,向医院和医生传递产品知识,推动产品在目标医院的准入和使用
  • 管理代理商渠道,提供支持与培训,确保销售目标的达成
  • 收集市场反馈,完成销售报表,为市场策略提供数据支持
  • 具备5年以上医疗行业销售经验,熟悉医疗器械或耗材销售流程
  • 优秀的沟通能力和客户关系维护能力,能有效进行学术推广
  • 较强的自我驱动力和抗压能力,能适应高频率出差

申请策略

  • 关注波士顿科学的企业文化,强调对生命创新的承诺
  • 在面试中展示对心血管领域的热情和长期发展意愿
  • 突出医疗行业销售经验,特别是耗材或器械销售业绩
  • 强调渠道管理和代理商管理经验,展示如何提升覆盖率和销售增长
  • 展示学术推广能力,如组织学术会议、医生教育等
  • 了解心脏节律管理产品知识,如起搏器、除颤器等
  • 学习医疗器械行业政策,如招标、准入流程
  • 提升数据分析能力,以更好地完成销售报表和市场分析

面试指南

  • 使用STAR法则(情境、任务、行动、结果)回答行为面试题,突出具体数据和成果
  • 展示对医疗行业和产品的理解,强调以客户为中心
  • 体现自我驱动力和抗压能力,结合实例说明如何克服困难
  • 请分享你过去在医疗器械销售中成功开发新医院的案例
  • 你如何管理代理商渠道?请举例说明
  • 面对竞争激烈的市场,你如何制定销售策略?
  • 你如何平衡学术推广和销售目标?
  • 请描述一次你应对高压力或挫折的经历

职位点评

薪资福利75
成长发展70
工作生活40
使命价值85

薪资福利

75中等

该职位提供有竞争力的薪资和福利,但具体薪资未披露,且销售岗位薪资浮动大,稳定性一般。

薪资信号未披露(AI估算:1.5–2.5万/月)

成长发展

70中等

波士顿科学提供培训和发展机会,但JD中未明确提及晋升路径,成长信号有限。

技术前沿非技术岗(不适用)
业务类型ambiguous

工作生活

40较低

职位要求高频率出差,工作地点不固定,工作生活平衡较差。

工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况JD含高强度暗示词

使命价值

85较高

波士顿科学使命是改善患者生活,产品对患者有直接益处,社会价值高。

行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
使命信号为生命创新、改善全球患者生活
创新程度积极采用新技术

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