
普通员工/个人贡献者
综合评分 65
国际奢侈品牌门店销售岗,提供专业零售培训与品牌体验,业绩导向明确,对工作时间灵活性要求高。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
8K
比销售与零售中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
公司还在招多个职位
3 个在招 · 其中销售与零售 3 个
市场机会
选择面较广
金华 · 销售与零售 · 63 个在招
蔻驰品牌的前线销售顾问,负责在门店提供卓越的个性化购物体验,通过全渠道销售技巧、产品专业知识及社交媒体运营,达成个人及门店的销售目标,并执行日常运营任务
年以上销售经验(奢侈品零售优先)
作为品牌大使代表蔻驰,遵守《蔻驰风格与服务指南》标准
奢侈品零售背景,精通社交媒体,有直播购物或视频演示经验,具备客户管理及数据收集技能
优点
缺点 / 挑战
作为跨国品牌的门店销售岗,提供基本薪资加提成的薪酬结构,且已上市,具备一定的薪酬规范性和稳定性。但具体福利细节未在JD中明确说明。
职位能提供系统的奢侈品零售培训、品牌知识和客户服务技能,且涉及社交媒体营销,有一定技能积累价值。但JD中未明确提及具体的内部培训体系或晋升通道。
JD明确要求能够灵活安排工作时间以满足业务需求,包括夜间、周末和销售旺季,这暗示工作生活平衡可能受限。工作模式为固定门店现场办公,未提及任何灵活性。
蔻驰是成熟的国际奢侈品牌,处于稳定行业,从事该工作能参与全球时尚零售的日常运营。但JD未强调该岗位在社会价值或使命感方面的特殊意义。
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