路威酩轩
销售顾问-上海国金女装
销售顾问-上海国金女装
发布于 5 个月前普通员工/个人贡献者
上海市
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全职员工
仅现场办公
高中/中专
销售与零售
商品陈列
团队合作
奢侈品销售
客户服务
库存管理
沟通能力
销售技巧
零售经验
AI 估算 · 8k–15k
奢侈品零售销售顾问，底薪加提成，薪资水平中等偏上，与个人销售能力密切相关。
职位详情
关于这个职位
该职位主要负责上海国金中心女装门店的销售工作，通过优质服务和专业知识满足顾客需求，达成销售目标
同时需协助商品陈列、库存管理及店内整洁维护，属于奢侈品零售行业的一线岗位
最低要求
高中以上学历
良好的沟通、表达能力
有良好的服务意识和亲和力
能适应快节奏的工作环境，工作效率高
能够接受排班，完成在夜间、周末和一些假期的工作
工作职责
以优质服务和专业知识满足顾客需求，达成销售目标
协助顾客获取产品资料
保持店内整洁美观、备货、协助清洁工作
履行分配的其他职责，包括但不限于：处理到货、为产品标明价格或者贴标签、进行实际存货检查和进行商品美观陈列
确保销售流程的执行，在工作中贯彻公司零售的标准、宗旨和目标
根据需要，为其它部门提供支持
优先资格
有零售业或服装销售经验者优先
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 路威酩轩是全球顶级奢侈品集团，平台大，品牌背书强，有利于职业发展
- 接触高端客户群体，能锻炼高端销售技巧和人际交往能力
- 奢侈品零售行业薪资结构灵活，提成空间大，业绩优秀者收入可观
- 工作节奏快，排班可能涉及夜间和节假日，需要较强的抗压能力
- 晋升竞争激烈，需要持续学习产品知识和销售技巧
- 适合性格外向、服务意识强、热爱奢侈品行业、渴望通过销售实现高收入的求职者
缺点 / 挑战
- 销售业绩压力大，需要不断达成目标，对沟通和销售能力要求高
角色解读
- 可从销售顾问晋升为资深销售、店长助理或店长，负责团队管理和店铺运营
- 在路威酩轩集团内部可跨品牌转岗，拓展职业宽度
- 积累高端客户资源和零售管理经验，未来可转向零售运营、培训或买手等岗位
- 在门店内为顾客提供专业的奢侈品选购建议和优质服务，促成销售
- 负责商品陈列、库存盘点、价格标签维护等日常运营工作
- 配合团队执行零售标准，达成个人及店铺销售指标
- 优秀的沟通表达能力和亲和力，能与高端客户建立良好关系
- 快速学习产品知识的能力，掌握奢侈品牌文化和服装搭配技巧
- 适应排班制工作，包括周末和节假日，能在快节奏环境中高效工作
申请策略
- 面试时着装得体，展现对奢侈品牌风格的把握
- 准备1-2个成功销售或解决客户问题的案例，用STAR法则描述
- 突出过往零售或服装销售经验，特别是高客单价或奢侈品销售经历
- 强调沟通能力、客户服务案例和达成销售目标的成果
- 展现对时尚行业的热情和产品知识储备
- 提前了解路威酩轩旗下品牌的女装系列特点，熟悉流行趋势
- 练习高端销售话术和客户关系维护技巧
- 学习基本的库存管理和商品陈列知识
面试指南
- 使用STAR法则（情境、任务、行动、结果）回答行为问题
- 对于产品知识问题，展现提前做的功课
- 对于压力问题，强调时间管理和心态调整
- 请分享一次你成功向高端客户销售的经历
- 如果一位顾客对产品不满意，你会如何处理？
- 你如何完成既定的销售目标？
- 你对LVMH旗下女装品牌有什么了解？
- 如何应对客流高峰时段的压力？
职位点评
58
综合评分
稳定大牌奢侈品销售岗，收入有提成弹性大，但工作节奏快、排班不规律。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
更适合这类人
该职位最适合补偿性动机强烈的求职者，即追求高收入、通过在高端品牌销售实现薪资突破的人。
表现最好
薪资福利
相对薄弱
工作生活
薪资福利70
成长发展65
工作生活35
使命价值50
薪资福利
70中等
薪资结构为底薪+提成，底薪一般，但提成空间大，整体收入有竞争力。福利未在JD中明确提及。
薪资信号市场水准 (8K-15K/月)
成长发展
65中等
路威酩轩有内部晋升通道和培训机会，JD未明确提及，但集团通常提供职业发展支持。技能积累主要在销售和客户服务领域。
技术前沿非技术岗（不适用）
业务类型profit_center
工作生活
35较低
门店销售岗位需排班，周末和节假日工作，工作地点固定，灵活性低。
工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况明确要求弹性/高强度
使命价值
50较低
奢侈品行业属于稳定成熟行业，社会影响力中性，工作本身主要是促进消费，使命感不强。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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