赛诺菲
M&S-Sterile Master Operator-Beijing
M&S-Sterile Master Operator-Beijing
发布于 4 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公生产制造
生产制造
Gmp规范
Hse合规
Sop执行
倒班作业
偏差处理
无菌生产
精益生产(Lean)
设备操作与维护
值不值得投
65综合评分
综合评分 65
外企制药一线核心岗，使命导向强、合规要求严，倒班制限制生活灵活性
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
1.0万
比生产制造中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 130 个在招 · 其中生产制造 13 个
市场机会
选择面较广
北京 · 生产制造 · 约 220 个在招
职位详情
关于这个职位
负责北京赛诺菲制药厂无菌药品的生产设备操作、洁净室清洁消毒及日常点检
需严格按照SOP完成班组生产任务，配合设备与工艺验证，处理常见故障并记录偏差
适应倒班制，确保生产安全、质量达标及能效优化，助力优质药品持续交付
最低要求
工作经验：熟悉无菌操作技能，至少拥有2年以上无菌生产工作经验
通用技能：有较强的责任心，团队合作意识和吃苦耐劳的精神
热爱工作，细心、有责任心，工作积极主动
专业技能：在生产实践、汇报和记录中诚实，行为透明
注意个人及环境卫生
教育背景：药学、制药类等相关专业中专及以上学历
语言要求：基本的英语读写能力
要求良好的语言表达能力，性格大方开朗
工作职责
解决简单技术问题，熟悉LEAN基本工具
负责无菌药品的生产设备操作，设备/洁净室清洁消毒，设备定期点检等工作
严格按照SOP进行操作，认真完成班组生产工作，负责填写岗位生产记录等
配合完成设备定期验证、工艺验证、清洁验证等工作
熟练操作所在岗位的设备，并能排除常见故障
不断完善生产岗位标准操作规程、专业知识技能和其他相关SOP
及时汇报生产中异常和偏差，按要求进行必要的应急处理，配合原因调查、分析
提出任何提高生产率、降低成本、降低不安全因素的建议
适应倒班（早班+中班+夜班）工作
根据SOP要求报告产品投诉和药物不良反应
领导安排的其它工作
HSE职责：遵守安全生产制度，按SOP安全高效实施生产
正确使用个人防护用品
及时报告环境与安全风险事件，参与风险评估和调查
能源管理职责：积极参与支持节能减排项目，根据生产经验提出节能方案
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 跨国药企平台规范，培训体系完善且职业稳定性高
- 接触国际领先的无菌制药工艺与自动化设备，技术积累扎实
- 完善的薪酬福利与员工关怀机制，符合外企合规标准
- 需适应早中晚三班倒工作制，对生物钟与生活节奏有一定影响
- GMP与SOP执行标准极其严格，容错率低，需保持高度专注
- 一线生产岗位晋升通道相对固定，需主动规划横向发展路径
- 适合追求稳定外企环境、具备耐心细致特质且能接受倒班制的制药/化工类毕业生或初级技术人员
缺点 / 挑战
暂无明显挑战项
角色解读
- 可向车间主管、工艺工程师或质量保证(QA)方向转型
- 积累资深操作经验后可晋升为Sterile Master Operator或带教导师
- 深入掌握制药自动化与数字化产线技术，成为复合型技术骨干
- 负责无菌药品生产线设备的日常操作、清洁消毒与定期点检
- 严格遵循SOP完成生产任务并准确记录数据，配合完成各类工艺与设备验证
- 及时处理生产过程中的异常偏差，执行应急响应并参与根因分析
- 扎实的无菌生产操作经验与GMP规范意识
- 熟悉基础精益(LEAN)工具及设备常见故障排查
- 严谨的记录习惯与跨班组协作沟通能力
申请策略
- 提前了解赛诺菲核心治疗领域与北京基地产品线
- 面试时重点展现对合规底线与安全生产的敬畏心
- 突出2年以上无菌/GMP生产实操经历及具体设备操作型号
- 强调SOP严格执行记录、偏差处理案例及Lean改善成果
- 展示英语读写能力、团队协作意识及HSE安全意识
- 系统学习GMP法规与ISO质量管理体系基础
- 补充精益生产(Lean Six Sigma)黄带/绿带知识
- 了解制药自动化控制系统(SCADA/DCS)基础原理
面试指南
- 采用STAR法则结构化回答，突出情境、行动细节与量化结果
- 紧扣GMP合规底线，强调‘记录真实、上报及时、追溯清晰’原则
- 结合具体设备参数与SOP步骤说明排查逻辑，避免空泛描述
- 请分享一次你发现并正确处理生产偏差的经历
- 在倒班高强度环境下，如何保证操作记录的准确性与合规性？
- 你对LEAN工具在实际生产中的应用有哪些理解？
- 如果设备出现非预期停机，你的应急处理流程是什么？
- 复习GMP基础条款与无菌操作核心规范
职位点评
薪资福利75
成长发展65
工作生活45
使命价值70
薪资福利
75中等
薪资处于北京医药制造业中等偏上水平，外企福利体系完善但JD未明确具体数字。
薪资信号未披露（AI估算：8.0千–1.2万/月）
成长发展
65中等
提供规范的GMP培训与内部转岗机会，但一线操作岗技术迭代相对平稳。
技术前沿主流现代技术
技术栈GMP、SOP、LEAN、无菌生产、设备验证
业务类型cost_center
工作生活
45较低
明确要求适应三班倒，WLB受限；外企通常双休且不鼓励无效加班，但倒班本身打乱作息。
工作模式未明确
办公地点工厂/生产基地
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
70中等
聚焦救命药物的规模化生产，直接关联患者用药可及性，社会价值明确。
行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
使命信号致力于用优异的战略和工具制造优质的药品并传递到患者手中、创造奇迹的渴望、improve people’s lives
创新程度稳健跟随主流
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