
普通员工/个人贡献者
综合评分 63
大型品牌会员运营专家岗位,侧重策略与执行,发展性机会突出,但工作模式与强度存在不确定性。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
33K
比产品运营中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
44 个在招 · 其中产品运营 2 个
市场机会
选择面较广
上海 · 产品运营 · 约 210 个在招
该职位负责霸王茶姬会员小程序的全方位运营与策略制定
全日制本科及以上学历,市场营销、工商管理、电子商务等相关专业优先,具备扎实的专业理论功底
S级活动项目统筹:在品牌重大营销节点(如大促、品牌周年庆、核心节日等),统筹汇总用户运营的活动策略,牵头协调各环节伙伴,跟进需求落地进度、解决跨部门协同问题,确保工作同频、策略统一、执行同步
优点
缺点 / 挑战
作为已上市巨头企业的高级专家岗位,薪资福利体系通常具备市场竞争力,但JD未明确具体薪资与福利细节,补偿性满足程度存在不确定性。
该岗位提供参与大型品牌全链路会员运营的机会,技能要求高且全面,能显著提升策略规划、项目管理和数据驱动能力,对职业发展有明显助益。
JD未提及办公模式和弹性工作制,结合岗位职责(跨部门协调、项目落地),推测以现场办公为主,工作内容涉及多线程管理,WLB可能面临挑战。
身处高速增长的新茶饮赛道,能参与构建品牌与用户的核心连接触点(小程序),具有一定的业务价值感,但JD未强调更深层的使命或社会价值。