一汽丰田的【2026】人力资源管理担当-要员担当薪资是多少？

该职位薪资范围为 7k–10k（人民币/月）。

【2026】人力资源管理担当-要员担当的工作地点在哪里？

该职位工作地点位于天津市。工作形式为仅现场办公。

该职位要求本科学历及无经验要求工作经验。

🤖 AI 估测：¥7K-10K

发布时间：大约 17 小时前

该职位是一汽丰田的人力资源管理担当，负责人力资源要员管理，包括组织优化、员工调配、招聘支持及人力资源数字化

适合对人力资源管理感兴趣、具备一定数据能力的应届生或初级求职者，提供稳定平台和明确成长路径

工作职责人力资源管理担当-要员担当： 1.协助组织优化、岗位梳理、定员管控相关工作，落实人事管理制度，合规开展各项业务

2.统筹员工调岗、借调、跨工场人员支援等调配管理，年度 / 月度要员计划制定与落地

3.对接各部门用人需求，梳理岗位缺编、补员计划，推动人才外部引进（招聘）及内部转型（公开招募）落地

4.维护组织架构、岗位信息、人员台账及 HR 系统数据，确保人事基础信息准确完整

5.人力资源数字化业务对应，推进数字化改善落地应用

学历要求：大学本科及以上

专业要求：机械类、电气类、电子信息、计算机、统计学、材料类、能源动力类、人力资源管理等相关专业

能熟练使用PPT、EXCEL、WORD等办公软件，熟练掌握日语优先

在校期间表现良好，无处分

按规定学制按期取得毕业证和学位证

身体健康、严谨细致、责任心强，具备数据统计、沟通协调能力

【2026】人力资源管理担当-要员担当

🤖 AI 估测：¥7K-10K

发布时间：大约 17 小时前