哈啰出行
智驾系统工程师/专家-【自动驾驶】
智驾系统工程师/专家-【自动驾驶】
发布于 1 天前普通员工/个人贡献者
广州市 / 上海市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
系统设计
自动驾驶
ADAS
CAN
Ethernet
CANFD
CAPL
CANoe
智驾系统
整车电子电气架构
AI 估算 · 20k–45k
自动驾驶赛道热门，技能要求高，结合广州/上海薪资水平，中级工程师月薪在20-45K，年终奖合理为2个月。
职位详情
关于这个职位
作为智驾系统工程师，您将负责自动驾驶系统与整车的边界设计，包括接口和功能逻辑定义，并与主机厂各子系统沟通需求，推动开发联调
该职位要求熟悉整车电子电气架构和CAN/CANFD/Ethernet通信，适合有2年以上自动驾驶或辅助驾驶系统开发经验的工程师
最低要求
本科及以上学历，车辆工程、自动化、计算机、电子工程、机器人等相关专业
具有2年及以上自动驾驶、辅助驾驶产品系统开发和应用经验，有智驾系统相关经验者优先，本科3年以上工作经验，硕士2年以上工作经验
熟悉整车电子电气架构方案，了解整车系统（含底盘、电器、动力、网联等任一系统），熟悉CAN/CANFD/Ethernet通讯，熟练掌握CANoe等网络仿真测试工具，会使用CAPL脚本，能够运用这些工具进行通信协议分析与测试
具备相关产品软件开发经验，清晰了解系统与软件的关系，能够从系统层面理解软件的功能与作用
具备良好的文档编写能力，能够撰写规范、详细的技术文档
工作职责
负责智驾系统同整车之间的边界设计（含接口及功能逻辑）
负责智驾系统同主机厂整车架构及底盘车身关联件子系统的沟通及需求打和，跟进后续的开发及联调工作
AI 洞察
优缺点分析
- 处于自动驾驶热门赛道，技术前沿，发展空间大
- 哈啰出行作为大型互联网公司，平台资源丰富，项目落地机会多
- 工作内容涵盖系统设计、通信、联调，技能积累全面
- 广州/上海双城可选，生活便利性高
- 需要与主机厂多个部门协调，沟通复杂度高，可能面临需求冲突
- 自动驾驶系统集成对可靠性要求极高，调试压力较大
- 技术栈涉及整车电子电气，需要跨领域知识，学习曲线陡峭
- 适合有自动驾驶或汽车电子背景，善于跨团队协作，希望在系统集成方向深耕的工程师
角色解读
- 向智驾系统架构师方向发展，负责整个系统方案的设计与决策
- 横向拓展到自动驾驶其他模块（感知、规划、控制），成为全栈系统专家
- 晋升为技术团队负责人或项目经理，主导大型智驾项目交付
- 负责定义自动驾驶系统与整车之间的接口和功能逻辑，确保系统集成顺利
- 与主机厂各子系统（如底盘、车身、动力等）沟通需求，推动技术方案落地
- 使用CANoe等工具进行通信协议分析与测试，保证系统通信可靠性
- 编写规范的技术文档，参与系统联调测试，解决集成问题
- 熟悉整车电子电气架构和CAN/CANFD/Ethernet通信协议，能使用CANoe和CAPL脚本进行测试
- 具备自动驾驶或辅助驾驶系统开发经验，理解系统与软件的关系
- 良好的沟通协作能力，能与主机厂多部门高效对接
- 扎实的文档撰写能力，能输出清晰的技术规格书
申请策略
- 提前了解哈啰出行自动驾驶业务方向（如两轮车、四轮车），在面试中展现对公司的兴趣
- 准备一个完整的项目案例，详细描述你在系统边界设计中的角色和贡献
- 突出自动驾驶或辅助驾驶系统开发的项目经验，尤其是系统集成和联调经历
- 强调对CAN、CANFD、Ethernet通信的理解，以及使用CANoe和CAPL的实际案例
- 展示整车电子电气架构知识，列出熟悉的子系统（如底盘、车身等）
- 附上撰写的技术文档样本，体现文档能力
- 深入学习CAPL脚本编写，掌握高级测试场景
- 补全对整车其他子系统（如动力、网联）的了解，扩大知识面
面试指南
- 针对项目经验问题：采用STAR法则（情境、任务、行动、结果），突出技术细节和跨团队协作
- 针对技术问题：先定义概念，再结合实际应用场景，展示理解深度
- 针对沟通问题：强调结构化沟通、需求文档对齐、定期评审的流程
- 请描述你参与过的一个自动驾驶系统集成项目，你在其中负责哪些边界设计？
- CAN和CANFD有什么区别？如何用CANoe进行信号仿真和测试？
- 当智驾系统与整车控制器出现通信异常时，你如何定位和解决？
- 如何理解系统与软件的关系？请举例说明系统层面的功能如何分解到软件模块
- 你如何确保与主机厂各子系统沟通时需求清晰、不打折扣？
匹配度报告
71
综合匹配度
自动驾驶系统工程师，前沿技术栈，薪资竞争力强，但WLB不确定，适合技术驱动型人才。
适合人群
最适合追求技术成长、薪资回报较高、愿意接受一定工作强度和学习挑战的求职者。
最强匹配
成长发展匹配
最弱匹配
工作生活匹配
薪资福利75
成长发展85
工作生活50
使命价值75
薪资福利匹配
75中等
自动驾驶赛道薪资竞争力强，但JD未披露具体待遇，且未提及明确福利。结合行业和城市，薪资估计处于市场水准偏高区间。
薪资信号未披露 (20K-45K/月)
成长发展匹配
85较高
职位涉及前沿自动驾驶技术，需掌握整车通信和系统集成，技能成长空间大。但JD未提及晋升或培训，主要通过项目积累经验。
技术前沿前沿/新兴技术
技术栈自动驾驶、ADAS、CAN、CANFD、Ethernet、CANoe、CAPL
业务类型profit_center
工作生活匹配
50较低
JD未提及工作模式与WLB，自动驾驶行业项目压力大，可能加班较多。办公地点在广州或上海市区，交通便利，但整体WLB不确定。
工作模式未明确
办公地点市区核心地段
加班情况未提及（无法判断）
使命价值匹配
75中等
自动驾驶是高速增长赛道，对社会交通效率和安全有正向影响。哈啰出行探索两轮/四轮智能出行，创新性较强，使命感一般。
行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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