京东
技术产品经理
技术产品经理
发布于 2 天前普通员工/个人贡献者
北京市
高级经验
全职员工
仅现场办公
硕士
产品管理
SQL
多模态
AB测试
算法评估
大模型
PRD
物流智能化
AI 估算 · 30k–50k
大模型方向人才稀缺，京东平台加持，5年+AI产品经验，薪资竞争力强
职位详情
关于这个职位
该职位是京东物流方向的技术产品经理，专注于大模型等前沿技术在物流场景中的产品化落地
你将负责从0到1主导智能算法项目，设计多模态交互逻辑，制定产品路线图，并推动算法在智能感知、规划、决策等环节的工程化应用
需要与业务、研发团队高效协同，确保项目里程碑达成
适合有5年以上AI产品经验、熟悉大模型和机器学习、具备数据驱动思维和跨部门协调能力的人才
最低要求
年以上AI产品经验，具备敏锐的产品思维，能够勇于推陈出新，完整主导过智能算法项目从0到1落地，精通产品方法论与敏捷开发流程
对数据敏感，擅长通过AB测试、ROI分析验证产品假设，具有商业化思维，能构建技术价值到业务收益的转化路径，熟悉大模型/机器学习/计算机视觉等算法应用边界
出色的跨部门协调能力，具备技术方案说服力与项目推动力，擅长需求优先级管理，结果导向，具有系统性风险预判与问题快速定位能力
统招硕士及以上学历，熟练使用Axure/Visio等产品工具，掌握SQL/Python基础，有物流企业智能化项目经验或头部AI公司背景者加分
工作职责
负责物流场景下大模型技术的应用创新，设计Agent的多模态交互逻辑（文本/视频/图片/文件），制定产品实施路线图，输出可落地的技术方案与PRD文档，推动算法在智能感知、智能规划、智能决策等场景的工程化应用
拆解技术能力边界，设计可落地的产品方案，确保技术可行性与用户体验的平衡
建立算法及产品效果评估体系，通过数据驱动持续优化物流各环节（仓储/运输/配送）的自动化运营效率
与业务、研发团队进行高效协同，统筹技术研发与业务落地的节奏把控，确保项目里程碑达成，对业务和产品的结果负责
优先资格
加分项：有物流企业智能化项目经验，如智能分拣、视觉质检、无人仓调度等场景落地经验
曾就职于头部AI公司，具备大型AI项目实战背景
熟悉大模型&AI产品的用户体验设计原则，具备端到端产品交付能力
符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 京东平台大，资源丰富，产品影响力广
- 大模型是前沿技术方向，技能积累价值高
- 物流场景复杂且具商业价值，能带来显著成就感
- 公司已上市，稳定性高，福利待遇优厚
- 职位要求高，需同时精通技术、产品和业务
- 跨部门协调难度大，需平衡多方需求
- 技术迭代快，需要持续学习和适应
- 适合有5年以上AI产品经验，对物流或供应链感兴趣，渴望在大平台主导创新产品、实现技术商业价值的人才
缺点 / 挑战
暂无明显挑战项
角色解读
- 向AI产品总监方向发展，领导更大规模AI产品线
- 深入物流行业AI应用，成为行业专家，主导战略性产品
- 转向技术VP或首席产品官，负责公司整体AI战略规划
- 负责大模型在物流场景的产品化落地，设计多模态交互逻辑
- 制定产品路线图，输出PRD文档，推动算法在智能感知、规划、决策等场景的工程化应用
- 建立算法及产品效果评估体系，通过数据驱动优化仓储、运输、配送等环节的自动化运营效率
- 与业务、研发团队高效协同，管理项目节奏，确保里程碑达成并对业务结果负责
- 年以上AI产品经验，精通产品方法论与敏捷开发流程
- 数据敏感，擅长AB测试、ROI分析，具有商业化思维
- 熟悉大模型、机器学习、计算机视觉等算法应用边界
- 出色的跨部门协调、技术方案说服力与项目推动力
申请策略
- 深入了解京东物流业务，准备1-2个创新产品想法
- 在面试中展现对京东价值观（客户为先、创新等）的认同
- 突出从0到1主导智能算法项目的经历，包括技术选型、落地效果
- 强调数据驱动和AB测试案例，展示量化成果
- 展示跨部门协调和技术方案说服力的具体实例
- 如有物流智能化项目经验，务必重点描述
- 补充大模型应用知识，如Prompt Engineering、RAG等
- 强化SQL/Python能力，提升数据分析效率
面试指南
- 使用STAR法则描述项目背景、任务、行动和结果
- 强调数据指标和AB测试，用量化结果证明决策
- 展示沟通技巧和优先级管理，以业务价值为导向
- 请分享一个你主导的AI产品从0到1落地的案例
- 如何评估大模型在物流场景中的效果？使用哪些指标？
- 当业务部门和研发团队意见冲突时，你如何协调？
- 你对大模型在物流中的应用有哪些创新想法？
- 如何平衡技术可行性与用户体验？
匹配度报告
72
综合匹配度
大厂AI产品岗，前沿技术栈，薪资优厚，但WLB一般。
适合人群
最适合追求技术成长和商业价值实现，对薪资和稳定性有要求，能接受较高工作强度的求职者。
最强匹配
成长发展匹配
最弱匹配
工作生活匹配
薪资福利80
成长发展85
工作生活50
使命价值75
薪资福利匹配
80较高
该职位薪资水平较高，京东平台提供稳定的薪酬和福利，但JD未明确具体福利细节。
薪资信号偏高 (30K-50K/月)
成长发展匹配
85较高
聚焦大模型前沿技术，技能成长空间大，项目经验丰富，但有管理职责不明确，晋升路径依赖个人表现。
技术前沿前沿/新兴技术
技术栈大模型、机器学习、计算机视觉、多模态
业务类型profit_center
工作生活匹配
50较低
要求现场办公，未提及弹性工作或远程，北京科技园位置，工作节奏可能较快。
工作模式仅现场办公
办公地点科技园/产业园
加班情况未提及（无法判断）
使命价值匹配
75中等
物流行业处于高速增长期，AI应用能提升效率，社会价值显著，但JD未强调使命感。
行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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