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美团
小象超市-物料运营专家
立即应聘

小象超市-物料运营专家

发布于 大约 2 个月前

普通员工/个人贡献者

北京市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
运营管理
供应商管理
快消
物料管理
视觉创意
跨团队协作
零售
项目管理
SOP
广告点位

AI 估算 · 15k–25k

北京美团零售业务,物料运营专家岗位,要求本科且有经验,薪资处于市场中上水平,15薪较合理。

职位详情

关于这个职位

作为小象超市物料运营专家,你将负责统筹管理各类物料和广告点位,协调设计、供应商、采购及业务方,确保从需求到落地的全流程高效推进

该职位需要较强的项目管理能力和跨团队协作能力,是零售业务中保障线下营销物料按时高质交付的关键角色

最低要求

本科及以上学历,有项目管理、物料管理或市场执行相关工作经验优先

有零售、快消、商业地产行业背景者优先
善于发挥视觉创意和表现力,具备良好团队合作精神,能够与上下游良好沟通,顺畅合作

工作职责

收集、梳理各业务方物料需求,制定物料排期计划,把控整体节奏

建立并维护物料需求清单及进度跟踪台账,确保各节点按时交付
提前识别风险节点,推动跨团队协作解决阻塞问题
负责各项广告点位的盘点、规划与分配
结合活动节奏与业务优先级,制定点位排期方案
向设计团队准确传达物料需求,提供清晰的Brief,组织物料设计稿的多轮审核,协调业务方、合规、品牌等相关方完成确认,把控设计质量与品牌规范,确保最终物料符合上刊标准
对接物料制作供应商,跟踪生产进度,管控交期与质量
配合采购完成下单、验收等流程,确保物料按时按质交付
梳理并优化物料全链路SOP,提升跨团队协作效率
建立物料档案库,沉淀历史物料资产,支持复用

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 公司重点项目(小象超市),平台大,资源充足,个人成长空间大
  • 团队氛围好,协同顺畅,能快速推动项目落地
  • 职责范围广,涉及物料全链路,能全面了解零售线下运营
  • 需要同时对接多方(设计、供应商、采购、业务),协调难度较大
  • 对细节和时效性要求高,需要较强的耐心和责任心
  • 适合有1-3年工作经验,擅长项目管理、注重细节、喜欢跨团队协作的求职者

缺点 / 挑战

  • 物料管理节奏快,活动密集时可能有较大工作压力

角色解读

  • 纵向发展:可晋升为物料管理主管或资深专家,负责更大范围的物料策略
  • 横向发展:转向零售运营、市场推广或供应链管理相关岗位
  • 公司内部:美团零售业务快速扩张,有机会参与新业务模块或区域管理
  • 统筹管理各类线下物料(如海报、展架)和广告点位的需求收集、排期、生产到上刊的全流程
  • 作为设计、供应商、采购与业务方之间的桥梁,确保需求准确传达、物料按时交付
  • 梳理和优化物料管理SOP,建立物料档案库,提升效率并支持复用
  • 核心技能:项目管理能力,能够制定计划、跟踪进度、识别风险并推动解决
  • 沟通协调能力:与设计、供应商、业务等多方高效沟通,表达清晰
  • 视觉与创意敏感度:能判断物料设计是否符合品牌规范和上刊标准
  • 零售/快消行业知识:了解线下营销物料的使用场景和流程

申请策略

  • 在面试中强调你对美团零售业务的热情和对即时零售的理解
  • 提前了解小象超市的线下门店布局和物料使用场景,展现你的主动性
  • 突出项目管理经验:展示你如何制定计划、跟踪进度、解决风险并成功交付
  • 强调跨部门协作案例:描述你如何与不同团队(如设计、供应商)高效沟通
  • 如果有时效性强的物料管理或活动执行经历,务必详细说明
  • 展示对零售或快消行业的了解,比如曾参与过线下推广物料制作
  • 学习项目管理工具(如Jira、Trello、Excel高级功能)提升效率
  • 了解广告物料制作流程和常用材料,以便更好地与供应商沟通

面试指南

  • 用STAR法则(情境、任务、行动、结果)清晰描述过往项目经验
  • 在处理需求冲突时,展示优先级排序和沟通协商的方法
  • 强调流程优化和数据驱动,比如如何通过台账和档案库提升效率
  • 请分享一个你管理复杂项目并按时交付的案例,其中你如何协调多方资源?
  • 如果多个业务方同时提出物料需求,但资源有限,你会如何排期?
  • 你如何确保物料设计符合品牌规范?请举例说明
  • 当供应商延迟交货时,你会如何应对?
  • 你认为物料管理SOP应包含哪些关键环节?如何优化?

职位点评

64
综合评分

美团零售重点项目,成长空间大,但薪资未明确,WLB一般。

更适合这类人
该职位最适合追求职业成长和项目锻炼的求职者,对薪资和生活平衡要求不高。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利60
成长发展80
工作生活50
使命价值65

薪资福利

60中等

薪资未在JD中披露,但美团作为大厂,薪资福利通常处于市场中等偏上水平,但岗位层级可能非核心,综合评分中等。

薪资信号未披露(AI估算:15K-25K/月)

成长发展

80较高

岗位亮点明确提到'公司重点项目'、'个人成长锻炼机会'、'未来成长空间足',但技能以项目管理为主,技术前沿性一般,综合评分较高。

技术前沿传统/成熟技术
技术栈项目管理、SOP、物料管理
成长机会个人成长锻炼机会、未来成长空间足
业务类型ambiguous

工作生活

50较低

JD未提及远程或弹性工作,且北京互联网公司通常工作节奏较快,WLB信号不足,评分中等偏低。

工作模式未明确
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

65中等

小象超市属于即时零售赛道,行业增长较快,但岗位偏执行层面,社会影响力中性,评分中等。

行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
使命信号深耕即时零售,提升消费体验
创新程度稳健跟随主流
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