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职位搜索/亿滋/KA Lead, Snack Chain
Mondelez logo
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亿滋 (Mondelez)

职位信息

上海市
高级经验
全职员工
仅现场办公
学历未注明
中层管理(经理/总监)

标签

数据分析跨部门协作库存管理销售管理业务谈判关键客户管理快消品渠道策略零食行业Ka团队领导
💡

核心评价

跨国快消巨头核心销售管理岗,成长空间大,薪资竞争力强,但工作节奏快,需现场办公。

KA Lead, Snack Chain

🤖 AI 估测:¥35K-60K

发布时间:30 天前

立即应聘

ℹ️关于这个职位

该职位是亿滋(亿滋)旗下零食连锁业务的关键客户负责人
你将全面负责万辰或邻芒等关键客户体系,领导KA团队,制定年度渠道策略与目标,并通过深度客户关系维护、业务谈判和团队赋能,驱动品牌在核心渠道的业务增长,成为品牌增长的引擎

✓工作职责

全面管理万辰或邻芒的关键客户体系,领导KA团队,为品牌的业务增长打造核心引擎
制定年度KA策略和目标,分解目标,并监督实施,确保渠道销售和增长目标的达成
领导与关键客户的业务谈判、关系维护和需求挖掘,制定深度定制的合作计划,提升客户忠诚度
负责KA团队的管理和赋能,打造战斗体系,提升团队的专业能力和整体效率
全面掌控KA渠道业务,跟进分销、销售、库存和利润情况,并优化运营策略
与区域团队建立良好的合作关系,协调整体业务节奏,通过协作推动市场扩张和增长

⭐最低要求

管理经验:具备扎实的KA团队负责人经验,有在快消/零食行业领导KA团队并独立管理团队的成功记录
业务敏锐度:精通关键客户开发和谈判,拥有卓越的客户关系管理和业务谈判技巧,能够锁定核心客户
结果导向:具备强大的业务掌控力和结果导向思维,能够全面管理渠道业务,高效分解目标,并对业绩结果负责
协作能力:出色的跨部门和区域协作能力,能够顺利协调利益相关者,解决协调摩擦,推动整体增长
个人特质:具备高韧性以应对高目标节奏,拥有优秀的数据分析和策略优化能力
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