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雀巢
太太乐 销售主管-餐饮渠道 无锡
立即应聘

太太乐 销售主管-餐饮渠道 无锡

发布于 大约 12 小时前

基层主管/组长

无锡市
中级经验
全职员工
仅现场办公
学历未注明
市场推广
团队管理
数据分析
商务谈判
产品销售
大客户开发
餐饮渠道
渠道搭建

AI 估算 · 10k–18k

无锡三线城市消费水平,雀巢品牌溢价,3年经验销售主管,市场薪酬中位偏上。

职位详情

关于这个职位

该职位负责无锡地区餐饮渠道的销售业绩达成,包括大客户开发、渠道搭建、市场推广及团队管理

需要具备3年以上食品行业餐饮销售经验,熟悉连锁大客户运营模式,并具备优秀的商务谈判和组织协调能力
适合希望在快消餐饮销售领域深耕发展的求职者

最低要求

年以上食品行业餐饮渠道客户开发经验,具备餐饮渠道客户资源者优先

熟悉餐饮渠道连锁大客户、加工厂客户和餐饮行业的运营模式
优秀的沟通协调能力,具备优秀的商务谈判能力及相关业务推进思路
熟练使用办公软件,善于梳理并总结工作,优秀的数据分析能力
主动思考并勇于担当,优秀的团队管理能力,具有强烈的责任心与进取心
能适应不定期出差

工作职责

达成分公司餐饮渠道的业绩指标

完成分公司餐饮品项的推广、餐饮开发大客户、餐饮渠道的搭建并建立大客户资料档案
跟进并培育分公司餐饮产品的发展,通过市场调研及走访了解地方重点产品/餐饮产品的市场环境,并提出建议和提升方案,执行贯彻方案有效落地
推进分公司产品推介会,厨师推广会等项目,提升分公司餐饮销量,通过产品比对挖掘产品卖点和优势促进地方餐饮渠道的有效开发
开展并推进当地餐饮协会合作开展品牌及产品推广活动,扩大品牌力量

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 雀巢作为国际知名企业,品牌力强,有助于个人履历增值
  • 餐饮渠道是快消重点市场,积累客户资源具有长期价值
  • 工作内容涉及市场推广和团队管理,综合能力提升快
  • 需要频繁出差和应酬,对生活平衡有一定影响
  • 餐饮渠道竞争激烈,开发新客户难度大,前期投入较多

缺点 / 挑战

  • 销售岗位业绩压力大,需要完成硬性指标,可能面临淘汰风险
  • 适合有3年以上快消餐饮渠道销售经验,渴望挑战高收入并具备一定管理野心的求职者

角色解读

  • 在雀巢体系内可向高级销售经理或区域销售总监发展,晋升通道清晰
  • 积累餐饮渠道资源后,可转型为业务拓展或市场策划方向
  • 也可跳槽至其他快消品牌销售管理岗位,拓宽职业空间
  • 负责无锡地区餐饮渠道的销售指标达成,包括产品推广和客户开发
  • 搭建并维护大客户资料档案,跟进餐饮产品发展,推动销量增长
  • 组织产品推介会、厨师推广会等活动,通过产品比对挖掘卖点,提升品牌影响力
  • 开展市场调研,分析地方餐饮市场环境,提出并执行优化方案
  • 具备3年以上食品行业餐饮渠道销售经验及客户资源
  • 优秀的商务谈判能力与沟通协调能力,能够独立推进合作
  • 熟练掌握办公软件,具备数据分析能力以支持决策
  • 团队管理能力和主动担当精神,能带领团队完成业绩目标

申请策略

  • 关注雀巢企业文化,强调自身与公司价值观的契合
  • 在面试中展示对无锡餐饮市场的了解和分析
  • 突出餐饮渠道客户开发案例和业绩数据,如销售额增长率、客户数量等
  • 强调商务谈判和活动策划经验,如成功组织过大型推介会
  • 展现团队管理经验,如带领过销售团队完成目标
  • 强化数据分析能力,学习使用Excel高级功能或BI工具
  • 了解当地餐饮市场动态,提前研究潜在客户
  • 提升演讲和演示技巧,以应对产品推广会

面试指南

  • STAR法则:描述情境、任务、行动、结果,突出具体数字
  • 结合行业经验:展示对餐饮渠道运营模式的深刻理解
  • 强调行动导向:提出可落地的计划并体现主动性
  • 请举例说明你如何成功开发一个餐饮渠道大客户,具体流程是什么?
  • 面对竞争对手的低价策略,你会如何应对?
  • 你如何管理和激励你的销售团队?
  • 你如何利用数据分析来制定销售策略?
  • 如果无锡地区餐饮销量下滑,你会如何制定提升方案?

匹配度报告

64
综合匹配度

雀巢旗下太太乐餐饮销售主管,无锡岗位,薪资中等偏上,需出差和销售压力,适合有经验者。

适合人群
适合追求稳定高收入、愿意接受出差和业绩压力的求职者。
最强匹配
薪资福利匹配
最弱匹配
工作生活匹配
薪资福利75
成长发展70
工作生活50
使命价值60

薪资福利匹配

75中等

薪资结构含绩效提成,大公司福利完善,但未明确具体薪资和津贴。

薪资信号未披露(AI估算:10K-18K/月)

成长发展匹配

70中等

职位涉及多维度能力提升(销售、管理、市场),但成长路径未在JD中明确。

技术前沿非技术岗(不适用)
业务类型profit_center

工作生活匹配

50较低

仅现场办公,需不定期出差,工作时间灵活度低,影响生活平衡。

工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及(无法判断)

使命价值匹配

60中等

服务于知名品牌,推动餐饮消费,具有一定社会价值,但岗位使命感一般。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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