维萨的Head of Region, VIsa University LAC薪资是多少？

该职位薪资范围为 97k–155k（人民币/月）。

Head of Region, VIsa University LAC的工作地点在哪里？

该职位工作地点位于Miami, FL。工作形式为混合式弹性办公。

维萨的Head of Region, VIsa University LAC有什么任职要求？

该职位要求本科学历及专家级经验工作经验。

Head of Region, VIsa University LAC

🤖 AI 估测：¥97K-155K

发布时间：4 天前

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ℹ️关于这个职位

这是维萨公司Visa University拉丁美洲及加勒比海地区的区域负责人职位

您将作为高级领导者，负责制定并商业化该区域的学习与能力建设方案，通过销售学习产品和服务实现业务增长，并领导一支涵盖学习、销售和交付的专业团队

核心目标是确保Visa University提供高影响力、可创收的学习解决方案，帮助客户成长

✓工作职责

学习设计、开发与交付领导力：为LAC地区的Visa University产品提供学习设计、开发和交付方面的专家领导

确保定制化学习方案以人为中心进行设计，并以模块化方式开发，以便纳入VU知识库进行扩展

监督所有学习模式的交付，包括讲师主导、虚拟、混合、数字和模拟体验

在LAC业务内部建立网络，识别并招募主题专家以支持设计和交付

为客户保持高标准的教学质量、学习有效性和可衡量的成果

学习解决方案、标准方案、方案库和定制项目的销售：制定并执行区域战略，在3年内将业务增长3倍

通过向LAC客户（包括发卡行、收单行、商户、金融科技公司和生态系统合作伙伴）定位和销售Visa University可扩展的学习产品和可重复的服务来推动收入增长

与区域销售和客户团队合作，识别机会、支持客户对话并完成学习合作

制定满足客户需求和战略优先级的定制学习提案和价值主张

在客户合作和区域论坛中，作为值得信赖的思想伙伴代表Visa University

损益表所有权与财务管理：拥有并管理Visa University LAC的区域损益表，确保强劲的财务业绩和可持续增长

设定并实现收入目标、成本控制和盈利目标

制定年度运营计划、预测和绩效指标

持续优化学习组合，以平衡客户影响、可扩展性和财务回报

团队领导与人才发展：领导、指导和发展一支由学习、销售和交付专业人员组成的高绩效区域团队

培养协作、创新、问责制和持续改进的文化

通过吸引、保留和发展整个区域的顶尖人才来建立组织能力

提供符合维萨价值观的明确方向、绩效管理和职业发展机会

⭐最低要求

商业、教育、组织发展或相关领域的学士学位

拥有教学设计或技术硕士学位者优先

在金融服务、支付或技术领域拥有丰富的商业/客户学习销售经验

拥有向企业或机构客户销售专业服务或学习解决方案的可靠业绩记录

拥有管理损益表的经验，包括收入增长、预算编制、预测和成本管理

拥有领导和发展区域或多国团队的经验

深刻理解成人学习原则、教学设计和现代学习方法

出色的高管级沟通、演示和利益相关者管理技能

能够在矩阵式、全球化的组织中有效运作，并与销售、产品和客户服务团队紧密合作

拥有在拉丁美洲和加勒比海地区工作的经验，具备强烈的文化和市场意识

除英语外，熟练掌握西班牙语和葡萄牙语

👍优先资格

拥有支付、金融科技、数字商务或相关技术驱动行业的背景

具备战略思维，能够平衡长期愿景和实际执行

Head of Region, VIsa University LAC

🤖 AI 估测：¥97K-155K

发布时间：4 天前

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