维萨的Senior Manager, Issuer Sales薪资是多少？

该职位薪资范围为 118k–188k（人民币/月）。

Senior Manager, Issuer Sales的工作地点在哪里？

该职位工作地点位于Atlanta, GA。工作形式为混合式弹性办公。

维萨的Senior Manager, Issuer Sales有什么任职要求？

该职位要求本科学历及高级经验工作经验。

Senior Manager, Issuer Sales

🤖 AI 估测：¥118K-188K

发布时间：5 天前

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ℹ️关于这个职位

该职位是维萨公司的高级销售经理，专注于向北美地区的发卡行和金融机构销售Featurespace ARIC风险平台

核心职责是驱动新收入增长，通过复杂的咨询式销售流程，将AI驱动的欺诈预防和金融犯罪解决方案定位为客户的战略合作伙伴

你需要管理从商机挖掘到合同签署的完整销售周期，并与内部多个团队紧密协作

✓工作职责

主要职责：

发卡行销售与收入增长：

拥有并执行Featurespace在北美地区的发卡行市场进入策略

在发卡银行、信用合作社和金融科技发卡行中，推动Featurespace ARIC解决方案的新客户获取和平台扩展

建立并管理一个强大的发卡行销售渠道，从早期资格认定到合同执行和签署

持续达到或超过年度收入和渠道目标

客户参与与交易领导：

领导复杂的、多年的企业销售周期，涉及C级及高级风险、欺诈和技术利益相关者

将Featurespace定位为战略平台（而非单点解决方案），阐明其在欺诈预防、诈骗检测、反洗钱和实时决策方面的价值

制定与发卡行优先事项相符的引人注目的商业案例、投资回报率模型和高管叙事

与产品和解决方案咨询团队合作，支持RFP、RFI、试点和价值验证活动

内部协作与矩阵领导：

与维萨发卡行客户经理、VAS领导层和区域销售团队紧密合作，将Featurespace融入更广泛的维萨客户战略

与产品、工程、法律、定价和交易治理团队协调，高效推进商机

作为发卡行讨论的主要Featurespace主题销售负责人，为更广泛的维萨团队提供信息和定位支持

市场与思想领导：

保持对发卡行欺诈趋势、监管驱动因素和竞争格局（例如，传统规则引擎、内部模型和新兴AI供应商）的深刻理解

代表Featurespace和维萨出席客户论坛、行业活动和高管简报会

根据发卡行市场需求和交易经验，向产品和战略团队提供反馈

⭐最低要求

基本资格：

拥有学士学位及8年以上相关工作经验

或拥有高级学位（如硕士、MBA、JD、MD）及5年以上工作经验

或拥有博士学位及2年以上工作经验

8-12年以上企业级B2B销售经验，最好是在欺诈、风险、支付或金融犯罪技术领域

拥有向发卡行或金融机构销售复杂SaaS或平台解决方案的可靠业绩记录

具有管理涉及多个利益相关者和高管决策者的长期咨询式销售周期的经验

对发卡行经济学、欺诈运营和风险管理有深刻理解

能够在矩阵式、企业级销售环境中有效运作

👍优先资格

优先资格：

拥有学士学位及9年以上相关工作经验

或拥有高级学位（如硕士、MBA、JD、MD）及7年以上相关工作经验

或拥有博士学位及3年以上工作经验

有销售AI/ML驱动的欺诈或风险平台的经验

熟悉维萨的增值服务（VAS）组合和发卡行合作模式

有与Featurespace、Feedzai、FICO、Experian、Nice Actimize等类似平台合作或竞争的经验

能够深入探讨模型可解释性、监管考量和数据隐私问题

领导力与行为特质：

具备高管风范，能够影响高级客户和内部利益相关者

高度协作，具备强大的跨职能领导能力

结果导向，自我驱动，能够在模糊、高增长的环境中自如工作

具备出色的书面和口头沟通能力

能够将技术能力转化为商业价值

Senior Manager, Issuer Sales

🤖 AI 估测：¥118K-188K

发布时间：5 天前

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