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Senior Director, Head of NA Small Business & Emerging Middle Market Product

🤖 AI 估测：¥190K-334K

发布时间：4 天前

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ℹ️关于这个职位

该职位是维萨北美地区小企业与新兴中端市场产品的负责人
你将负责制定并执行产品战略，领导团队开发下一代B2B支付解决方案，包括虚拟卡、应付/应收账款系统等，旨在为金融机构和金融科技公司提供创新的支付能力，以扩大维萨在商业支付领域的市场份额和领导地位

✓工作职责

产品战略与解决方案开发和管理：
定义并领导B2B支付组织内小企业和新兴中端市场的整体产品战略和产品组合管理，为维萨创造竞争优势并推动增长
制定引人注目的产品叙述和关键价值主张，以在市场上强有力地定位维萨B2B支付解决方案
与全球产品合作伙伴和细分市场团队合作，将客户和市场需求转化为能够提供实质性价值主张的产品解决方案，同时考虑客户反馈和市场优先级
与全球平台所有者以及核心技术团队合作，规划、确定优先级并执行产品路线图
解决方案制定：
与内部和外部合作伙伴合作，围绕维萨如何支持更高效的资金流动以及支持相关产品和解决方案的启动和扩展制定解决方案
确保产品战略和产品路线图与客户、潜在客户和合作伙伴以及维萨内部保持一致并得到清晰阐述
在支付行业内宣传相关产品和解决方案的价值主张和差异化优势
强大的团队文化：
培养并激励一支专注于交付一流产品和解决方案的优秀产品解决方案经理团队
展现思想领导力并实现完美执行
创建一种放大维萨领导原则并在整个组织中倡导我们创新DNA的团队文化

⭐最低要求

基本资格：
拥有学士学位及12年以上工作经验
或拥有高级学位（如硕士/MBA/JD/MD）及10年以上工作经验
或拥有博士学位及5年以上工作经验

👍优先资格

优先资格：
拥有学士学位及15年以上工作经验
或拥有高级学位（如硕士、MBA、JD或MD）及12年以上工作经验
或拥有博士学位及9年以上工作经验
拥有MBA或高级学位者优先
在小企业/B2B支付和非卡支付系统领域，拥有产品战略和/或深入的产品开发/管理经验
经验丰富的产品领导者，拥有从初始概念到行业领导地位创建和开发新产品能力的成功记录
拥有基于对客户需求的深刻理解，为成功产品制定和执行产品愿景的可靠记录
展现出思想领导力，具备创造性思维和识别新机会以创新的能力，并有切实的业务成果证明
拥有管理和发展与技术团队强大合作伙伴关系的经验，以影响和共同创建共享路线图
有效的领导力和人员管理技能，专注于发展多元化、高绩效的团队，并培养一种好奇和协作的包容性文化
出色的制定和沟通战略的能力，以及为产品争取内部投资的能力
天生的合作者，具备优秀的沟通技巧和强大的高管风范
必须积极主动，能够适应模糊性，具备成熟度和能力，能够影响包括内部和外部利益相关者在内的多个层级和组织

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