小红书
引擎质效研发架构师
引擎质效研发架构师
发布于 大约 2 小时前普通员工/个人贡献者
北京市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
软件工程
分布式系统
自动化测试
搜索引擎
GO
推荐系统
大模型
广告系统
AI Agent
AI 估算 · 40k–60k
小红书为一线互联网大厂，架构师级别薪资较高，且要求熟悉搜推广与AI Agent，技能稀缺，月薪40-60K较为合理。
职位详情
关于这个职位
该职位负责小红书搜索、推荐、广告核心业务的质量保障体系建设，通过技术架构理解、风险治理、工具提效和AI Agent落地，构建端到端质量保障能力
需要深度理解业务架构，设计并落地质效工具体系，并实践AI Agent应用
适合有后端开发或质量保障经验，熟悉搜推广业务的技术专家
最低要求
计算机相关专业本科及以上学历，3年以上后端开发或质量保障相关经验，精通至少一门主流编程语言（Java/Python/Go），具备良好的代码规范和工程化思维，熟悉分布式系统架构，对高并发、高可用系统设计有深入理解
熟悉搜索、推荐或广告至少一个领域的业务逻辑和技术架构，具备端到端链路追踪和问题定位能力，熟悉软件测试理论和方法，有自动化质效保障框架设计和落地经验
工作职责
负责小红书搜索、推荐、广告核心业务线的质效保障体系建设，通过技术架构理解、风险治理、工具提效和 AI Agent 落地，构建端到端的质量保障能力，确保业务高可用与高质量交付
业务架构与风险治理：深度理解搜推广业务技术架构，识别业务技术风险（包括不限于架构不合理/变更拦截能力缺失/线上稳定性问题等），设计并落地端到端的质效保障体系
质效工具建设：负责搜推广业务质效工具（包括不限于效果Diff能力、数据/模型测试和回归测试）的研发/测试/迭代优化，自动化解决团队遇到的质量问题，提升团队研发测试效率
AI Agent 与大模型实践：熟悉模型在搜推广场景的应用，具备 Agent 开发实践经验，能够根据搜推广团队面对的问题建设合适的Agent
优先资格
加分项：有 Agent 从设计到上线的完整实践经验，有将 Agent 应用于运维、测试、监控等质效保障场景的案例优先
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 小红书为高速增长的互联网大厂，业务核心（搜推广）技术含量高，发展前景好
- 涉及AI Agent和大模型等前沿技术，技能积累价值高，市场竞争力强
- 职位权力大，可主导质量体系和技术工具建设，有较大技术影响力
- 对技术深度和广度要求高，需同时掌握后端开发、测试、AI Agent等多领域知识
- 互联网行业加班文化普遍，需适应高强度节奏
- 适合有后端开发或质量保障背景，对搜推广业务感兴趣，并希望在前沿AI技术方向发展的资深工程师
缺点 / 挑战
- 业务复杂度高（搜推广），风险识别和治理难度大，工作压力可能较大
角色解读
- 向搜推广质量保障领域专家发展，成为技术架构与质量结合的复合型人才
- 横向扩展至AI Agent框架设计，成为AI+质量保障的垂直领域专家
- 可晋升为技术Leader，带领质效团队，或转向更高阶的研发架构师
- 负责小红书搜索、推荐、广告业务的质量保障体系建设，识别技术风险并设计治理方案
- 研发质效工具，如效果Diff、数据/模型测试、回归测试等，提升团队效率
- 应用AI Agent和大模型技术，自动化解决测试、运维、监控等场景中的质量问题
- 精通Java/Python/Go之一，具备分布式系统架构和代码工程化思维
- 深入理解搜索、推荐或广告业务的技术架构，具备链路追踪和问题定位能力
- 有自动化测试框架设计和落地经验，熟悉软件测试理论
- 具备AI Agent开发实践经验，了解大模型在搜推广场景的应用
申请策略
- 关注小红书技术博客和开源项目，了解其质效工具栈和技术方向，面试中可针对性交流
- 突出在搜索、推荐或广告领域的质量保障经验，以及自动化测试框架设计案例
- 强调AI Agent项目实践，尤其是将Agent应用于运维、测试等场景的成果
- 展示对分布式系统架构和高可用设计的理解，并附带相关项目规模和数据
- 若没有Agent经验，可快速学习LangChain、AutoGPT等框架，并动手实现一个小型Agent
- 系统学习搜推广业务的技术架构，如推荐系统召回、排序、粗排等环节的测试方法
面试指南
- STAR法则：描述情境、任务、行动、结果，突出技术难度和量化效果
- 分层回答：从系统架构、工具链、流程机制三个层面展开，体现系统性思考
- 请描述你在搜推广业务中遇到的一个典型质量问题，以及你是如何构建质效保障体系的
- 你如何设计一个端到端的自动化回归测试框架？请从架构层面说明
- 你有过AI Agent开发经验吗？如何将Agent应用于质量保障场景？请举例
- 当线上出现突发稳定性问题，你的排查和应急响应流程是怎样的？
- 如何看待测试左移和右移？在你的项目中是如何实践的？
- 准备好2-3个与搜推广质量保障相关的项目案例，包括挑战、方案和成果
匹配度报告
66
综合匹配度
大厂核心业务、前沿AI Agent技术栈，薪资优厚但工作强度较大。
适合人群
最适合追求技术成长和发展机会的求职者，愿意为前沿技术投入时间精力，对工作生活平衡要求不高。
最强匹配
成长发展匹配
最弱匹配
工作生活匹配
薪资福利75
成长发展85
工作生活40
使命价值65
薪资福利匹配
75中等
小红书为超大型互联网企业，薪资水平较高，且职位为架构师级别，待遇丰厚。但JD未明确薪资和具体福利，激励信号中等。
薪资信号未披露（AI估算：40K-60K/月）
成长发展匹配
85较高
职位涉及AI Agent和大模型等前沿技术，且要求深入理解搜推广业务，技能成长空间大。但JD未明确提及晋升通道或培训体系。
技术前沿前沿/新兴技术
技术栈AI Agent、大模型、Java、Python、Go、分布式系统、搜索引擎、推荐系统、广告系统
业务类型profit_center
工作生活匹配
40较低
工作地点北京，仅现场办公，互联网大厂通常加班较多，JD未提及WLB相关福利，生活化动机满足程度低。
工作模式仅现场办公
办公地点科技园/产业园
加班情况未提及（无法判断）
使命价值匹配
65中等
小红书在社交电商领域高速增长，业务为社会创造价值，但职位本身质量保障方向社会影响力中性。
行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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