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汉高
Sr Specialist MPS and Material Planning
立即应聘

Sr Specialist MPS and Material Planning

发布于 5 个月前

普通员工/个人贡献者

上海市
中级经验
全职员工
混合式弹性办公
本科
供应链、采购与物流
产能规划
供应链规划
库存管理
数据分析
物料需求计划 (Mrp)
生产计划
跨部门协作
项目管理
Sap (推断)

AI 估算 · 18k–28k

作为跨国企业的供应链核心岗位,需要较强的数据分析和跨部门协调能力,薪资在市场上具备竞争力,且上海生活成本较高。

职位详情

关于这个职位

该职位是汉高供应链规划中的高级专员,主要负责原材料与生产计划的制定、优化与执行监控

核心工作包括根据主生产计划计算物料需求(MRP),管理生产参数与产能,并协调采购、运营等部门,确保原材料供应与生产需求高效匹配,同时负责库存管理与相关数据分析报告

最低要求

本科及以上学历,采购管理、供应链管理、工商管理等专业优先

至少3年以上供应链规划相关工作经验
具备敏捷、快速学习、开放思维和一定的战略思考能力
积极进取的态度,在绩效改进、推动项目和流程改进项目方面有成功案例
具备较强的问题解决和数据分析能力:能够进行数据分析,利用数据和事实发现问题,找出根本原因并解决问题
具备沟通和影响力,能够跨部门协作,并在虚拟团队(无直接汇报关系的团队)中推动变革

工作职责

规划参数管理(10%):负责生产计划和原材料计划相关主数据的管理,维护和更新信息供应策略、批量大小等

审查并确保主数据的准确性、完整性和一致性,定期清理和优化主数据以提高生产计划和原材料计划的可靠性
量产计划(10%):与网络供应计划(成品)保持密切沟通,准确获取产成品的原材料需求信息,并将其转化为原材料生产计划的输入参数
将原材料生产计划中的原材料需求信息传递给原材料采购部门,确保原材料采购与生产计划相匹配
物料需求管理(20%):根据主生产计划、物料清单(BOM)和库存信息计算并制定物料需求计划(MRP)
准确确定每种原材料的所需数量和时间,确保原材料供应与生产需求相匹配
与研发与采购部门紧密合作,及时将原材料需求计划交付给采购团队
产能规划(5%):整合信息,更新产能状态以评估生产线产能状况
在制定主生产计划的过程中,充分考虑产能限制,进行产能需求预测和产能平衡分析
确保主生产计划在现有产能范围内可实现,避免产能过载或闲置浪费
执行监控与调整(10%):监控生产计划的执行情况,及时发现生产过程中的偏差和问题,如生产进度延迟、设备故障、原材料延迟等
根据实际情况调整生产计划,确保生产计划的顺利实施和原材料供应的及时性
库存管理(15%):设定原材料的安全库存水平,并根据需求波动和供应稳定性进行动态调整,确保在满足客户需求的同时最小化库存成本
监控原材料库存的实际水平,定期进行库存盘点与分析,及时识别和处理库存异常,如质量问题、过期库存等
与运营团队合作提高库存周转率,确保库存管理符合公司的财务和运营目标
处理呆滞库存(OSMI),包括原因分析报告、申请和处理进度跟踪直至问题解决
数据与报告(10%):收集、整理和分析与原材料生产计划相关的数据,如生产进度数据、设备利用率数据等
定期编制生产计划执行报告以及关于生产计划实施、现有问题和解决方案的行动计划,以支持服务可用性、高订单履行率和生产率的改进
客户审核(5%):配合客户审核,收集并提供与主生产计划和原材料计划相关的文件、数据和流程描述,以证明公司在生产和供应方面的规划、稳定性和合规性
支持新产品导入(所有级别)(5%):与产品开发、生产工程、产品生命周期管理及相关团队协作,确保新产品的可制造性和计划的可行性
为新产品导入阶段制定生产计划和原材料供应计划,协调相关部门确保新产品顺利从导入阶段过渡到量产阶段
项目(10%):支持供应链优化项目,如制造灵活性优化等

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 平台优势:在汉高这样的跨国巨头工作,能接触到成熟的供应链体系和全球业务视角,平台资源丰富
  • 技能复合:岗位涉及计划、数据、协调、项目等多方面,能快速培养综合性的供应链核心能力,职业护城河较宽
  • 发展清晰:供应链是企业的核心职能,该岗位经验在制造业和快消行业通用性强,未来职业选择面广
  • 问题处理:需要实时应对生产延迟、物料短缺等突发问题,工作节奏快,需具备较强的抗压和应变能力
  • 数据精度:计划的准确性高度依赖主数据和输入参数的准确性,维护和优化数据基础是一项持续且细致的工作
  • 适合具备3年以上供应链规划经验,逻辑清晰、注重细节、善于沟通,并希望在跨国企业核心运营岗位深耕发展的求职者

缺点 / 挑战

  • 协调压力:需要频繁与采购、生产、研发等多个部门沟通,在虚拟团队中推动工作,对沟通和影响力要求高

角色解读

  • 专业纵深:可向供应链计划专家、高级经理发展,专注于更复杂的供应链网络优化和数字化规划系统(如高级计划与排程系统APS)的应用
  • 管理拓宽:积累足够经验后,可晋升为供应链计划团队负责人或供应链经理,负责更全面的计划职能和团队管理
  • 职能扩展:可横向发展至需求计划、物流规划或采购策略等关联领域,成为更全面的供应链管理人才
  • 负责将成品需求转化为具体的原材料需求计划(MRP),并确保采购部门能据此执行,是连接需求与供应的关键枢纽
  • 监控生产计划的执行,处理生产延迟、设备故障等异常,并动态调整计划以保证生产稳定和原材料及时供应
  • 管理原材料库存水平,设定安全库存,分析并处理呆滞库存,以平衡库存成本与供应风险
  • 支持新产品导入项目,制定相应的生产和物料供应计划,并参与供应链优化项目
  • 精通物料需求计划(MRP)逻辑与供应链主数据管理,能准确将需求转化为可执行的物料计划
  • 具备较强的数据分析和问题解决能力,能通过数据发现生产或供应环节的根因并提出解决方案
  • 拥有出色的跨部门沟通与协调能力,能在无直接汇报关系的团队中推动变革和项目落地
  • 熟悉生产产能评估和库存管理方法,能够进行产能平衡分析和库存成本优化

申请策略

  • 深入了解汉高主要的产品线和业务模式,思考其供应链可能的特点和挑战,在面试中展现你的业务洞察力
  • 仔细阅读职位描述中的“What makes you a good fit”,在申请材料和面试回答中,有意识地用实例去匹配这些软性要求(如敏捷、战略思维、积极态度)
  • 重点突出在供应链计划岗位(特别是MRP/生产计划)的具体项目经验,用数据和结果说明如何优化计划或解决供应问题
  • 详细描述跨部门协作的成功案例,特别是如何在没有直接汇报关系的情况下推动项目或流程改进
  • 展示数据分析能力,例如通过分析库存或生产数据发现了什么问题,并采取了什么行动,取得了什么效果(如降低库存、提高准时交付率)
  • 如有参与新产品导入或供应链优化项目的经验,务必清晰说明个人在其中的角色和贡献
  • 提前复习和巩固MRP运行逻辑、安全库存计算、产能平衡等供应链计划核心知识
  • 加强使用Excel进行数据分析(如数据透视表、常用函数)和制作可视化图表的能力,这是日常工作的基础工具

面试指南

  • 采用STAR法则(情境、任务、行动、结果)来结构化回答,确保逻辑清晰、重点突出
  • 在回答中强调数据驱动(用了什么数据)、流程方法(遵循了什么原则或步骤)以及最终的业务影响(节省了多少成本、提高了多少效率等)
  • 对于涉及跨部门协作的问题,除了说明自己的行动,更要体现沟通策略、利益协调和最终达成的共识
  • 请举例说明你是如何制定一份物料需求计划(MRP)的,过程中遇到了什么挑战,如何解决的?
  • 描述一次你成功协调多个部门(如采购、生产)解决紧急物料短缺或生产延迟问题的经历
  • 你如何管理和优化原材料的安全库存水平?请分享一个具体的案例
  • 在支持一个新产品导入项目时,你如何确保物料供应计划的可行性?
  • 请分享一个你通过数据分析发现供应链问题并推动改进的案例

职位点评

75
综合评分

成熟外企供应链计划岗,福利完备、弹性办公,发展空间中等

更适合这类人
适合追求稳定高福利、良好工作生活平衡,并希望在成熟平台上积累供应链专业技能的求职者。
表现最好
薪资福利
相对薄弱
使命价值
薪资福利85
成长发展75
工作生活80
使命价值60

薪资福利

85较高

职位薪资处于市场中等偏上水平,且福利完善(弹性工作、员工持股、健康计划等),对追求稳定和良好待遇的求职者有较强吸引力。

薪资信号未披露(AI估算:20K-30K/月)
福利待遇弹性工作制、混合办公、全球福利标准、健康预防计划、育儿假(至少8周)、员工持股计划、综合团体保险、年度体检、弹性福利、员工折扣

成长发展

75中等

职位提供参与供应链优化项目的机会,公司规模大,有国际发展机遇,但晋升路径未明确,成长信号一般。

技术前沿主流现代技术
技术栈MRP、ERP、数据分析
业务类型cost_center

工作生活

80较高

汉高提供弹性工时、混合办公模式,工作地点在上海,办公环境较好,有利于工作生活平衡。

工作模式混合式弹性办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)
工作生活平衡弹性工时、混合办公、Work from anywhere for up to 30 days per year

使命价值

60中等

汉高属于化工行业,社会影响中性,职位本身不直接产生社会价值,但公司有可持续发展方向,使命信号不明显。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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