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中国平安
AI工程化岗
立即应聘

AI工程化岗

发布于 大约 17 小时前

普通员工/个人贡献者

深圳市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
PyTorch
TensorFlow
LLM
运维
模型微调
大模型
Prompt工程
故障根因分析
Ai工程化

AI 估算 · 30k–50k

大厂AI工程化岗位,技术要求高,市场稀缺,薪资有竞争力。

职位详情

关于这个职位

该职位专注于将AI技术深度融入运维场景,主导大模型选型与效果评估,优化故障根因分析和应急预案推荐等核心流程

适合有算法落地经验、熟悉主流大模型并追求技术工程化的求职者

最低要求

本科及以上学历,计算机、软件工程、人工智能、统计学等相关专业,2年及以上应用算法相关工作经验,重点考察算法应用与落地能力

熟悉机器学习、深度学习、NLP等基础算法原理,掌握至少一种算法框架(TensorFlow、PyTorch、Scikit-learn),具备模型选型、调优、应用落地的实战经验
精通Python编程语言,具备扎实的数据处理、特征工程能力,能独立完成业务场景的算法需求分析、方案设计与落地,有量化算法落地效果的案例
了解全球主流大模型(GPT-4o、Claude 3、Gemini、Llama 3),熟练运用国内主流大模型(阿里通义千问Qwen系列、腾讯混元大模型、百度文心一言、字节豆包大模型系列)完成业务场景适配,熟悉AI工程化落地全流程,具备强跨团队协作能力
认同AI工程化转型理念,具备强逻辑思维、问题解决能力与学习能力,主动探索AI算法的业务应用场景,推动组织AI文化建设

工作职责

主导“AI for 运维”与“运维 for AI”中模型具体选型,包括全球主流大模型、国内主流大模型及自研算法模型,并设计Agent效果评估流程

针对故障根因分析、应急预案推荐等场景进行模型微调与Prompt工程优化,支撑核心流程AI覆盖率达到90%

优先资格

金融科技、互联网行业算法落地经验优先

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 进入金融科技巨头,平台大资源多,技术氛围浓厚
  • 聚焦前沿大模型应用,技术积累含金量高
  • 职位参与核心AI工程化转型,影响力大,成长空间广
  • 需要不断跟进大模型演进,学习成本高
  • 适合有算法落地经验、热爱技术工程化、希望在金融科技领域深耕的求职者

缺点 / 挑战

  • 金融行业对模型稳定性和准确性要求极高,压力较大

角色解读

  • 技术专家:深入AI工程化领域,成为大模型部署与调优专家
  • 架构师:主导算法架构设计,推动AI中台建设
  • 管理路线:可转向AI团队技术管理,带领团队攻克难题
  • 主导大模型选型与评估,设计Agent效果评估流程
  • 针对故障根因分析等场景进行模型微调和Prompt优化
  • 推进AI在运维中的落地,达成核心流程90%的AI覆盖率
  • 精通Python及机器学习框架(TensorFlow/PyTorch)
  • 熟悉国内外主流大模型(如GPT-4、Qwen、混元等)及应用适配
  • 具备扎实的特征工程和算法落地能力,有量化效果案例

申请策略

  • 面试中可准备一个完整的AI落地案例,从需求到效果量化
  • 关注平安在AI运维方面的公开技术分享,了解其技术栈和方向
  • 突出你主导或参与的算法落地项目,特别是模型选型、调优和效果量化案例
  • 强调对大模型的熟悉程度,列出使用过的具体模型和框架
  • 展示编程能力,尤其是Python及数据处理、特征工程方面的经验
  • 提前熟悉国内主流大模型(如Qwen、混元)的API和微调方法
  • 补充AI工程化全流程知识,如MLOps、模型部署等

面试指南

  • STAR法则:情境、任务、行动、结果,突出量化成果
  • 技术选型对比:列举候选模型,说明选型依据(性能、成本、场景适配)
  • 请分享一个你主导的大模型选型与落地的实际案例
  • 如何进行模型效果评估?请设计一个评估流程
  • 针对故障根因分析场景,你会如何微调一个预训练大模型?
  • 描述一次你与跨团队协作推动算法上线的经历
  • 复习机器学习基础和大模型原理,了解Prompt工程和微调技术
  • 准备2-3个详细的算法落地项目,熟悉每个环节和难点

匹配度报告

71
综合匹配度

技术前沿、薪资优厚的大厂AI工程化岗位,但工作弹性较低。

适合人群
该职位最适重视技能成长和前沿技术实践的求职者,愿意接受一定工作强度。
最强匹配
成长发展匹配
最弱匹配
工作生活匹配
薪资福利85
成长发展90
工作生活40
使命价值70

薪资福利匹配

85较高

薪资在市场处于较高水平,大厂福利完善,但JD未明确具体福利项。

薪资信号未披露(AI估算:30K-50K/月)

成长发展匹配

90较高

岗位技术前沿,涉及最新大模型应用,成长空间大,但JD未明确提及晋升通道。

技术前沿前沿/新兴技术
技术栈大模型、LLM、Prompt工程、模型微调、AI工程化
业务类型ambiguous

工作生活匹配

40较低

仅现场办公,未提及弹性工作,互联网大厂通常工作强度较高。

工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)

使命价值匹配

70中等

AI赋能运维有行业价值,金融科技赛道稳定,但社会影响力中性。

行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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