康明斯
Student - Mkt
Student - Mkt
发布于 大约 2 个月前实习/见习
北京市
无经验要求
实习生
混合式弹性办公
本科
市场营销与传播
市场营销
数据分析
沟通能力
经销商管理
钉钉
项目管理
PPT
云学堂
AI 估算 · 4k–6k
实习生岗位，参考北京市场实习薪资水平，跨国公司提供合理补贴。
职位详情
关于这个职位
该实习岗位主要协助渠道战略与分析项目，包括数据整理、报告制作、经销商评估、手册编辑、会议组织等日常市场支持工作
适合市场营销、商务管理等专业的学生，通过实践提升数据分析、PPT制作和沟通协调能力
最低要求
本科或研究生学历，市场营销、商务英语/管理以及经济管理等专业
擅长数据分析，并进行归纳总结制作分析报告
能够保证至少4个月，且每周至少三天来办公室工作的实习时间
良好的沟通能力，善于与公司内、外部客户沟通
对Excel，PPT等办公软件熟练使用
工作职责
参与渠道战略以及分析项目，辅助项目经理分析数据、制作报告等
a) 通过Excel等数据分析工具、软件对基础数据进行整理、分析并制作相应图表等
b) 通过PPT等呈现阶段性分析结果，制作项目报告等
c) 参与项目例会，协助项目经理做好会议组织、会议纪要等
协助制作经销商业绩评估报告（Scorecards）包括的各项测评的分数统计、分析报告的制作等（每半年制作一次）
a) 应用技术能力评分与赵工的应用团队商量办理
b) 服务能力评分及文件整理
c) 每年7月初、1月中旬制作完成，并协助向内部同事发布
协助编辑、出版经销商/GOEM手册
a) 由实习生按要求征集并收集相关职能文稿，并负责文字等校对工作
b) 联络供应商进行排版编辑，直至印刷完成，协助分发给经销商/GOEM
协助会议与培训组织事务:与会议组织者配合
a) 经销商/GOEM培训支持：
b) 钉钉/云学堂-线上培训平台的日常管理与维护，包括定期更新学员信息、上传最新课件等
c) 下半年经销商/GOEM线下培训会务支持，包括协助组织、筹备电力专项培训、应用工程培训
d) 经销商大会会务支持
维护整理经销商信息表
a) 须定期整理经销商基础信息文件，并定期存放在渠道管理公盘里
协助经销商/GOEM发展授权工作：按既有模板制作协议文本、证书、授权牌以及分发工作
其他渠道日常工作支持
优先资格
对于有数据分析，擅长PPT制作经验的优先考虑
曾经有过渠道管理、经销商培训等工作经历的优先考虑(比如操作、熟悉运用线上网络培训)
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 全球知名企业，实习经历有含金量，能提升简历竞争力
- 工作内容涉及数据分析、报告制作、培训组织等，技能锻炼全面
- 提供持续学习机会和包容的工作文化，有利于成长
- 办公地点在北京核心区，交通便利
- 实习期至少4个月，每周三天，需要平衡学业与工作
- 工作涉及大量数据整理和文书工作，需要耐心和细心
- 部分任务如手册编辑、会议支持较为繁琐，需多任务处理能力
- 适合市场营销、商务管理等专业，希望积累跨国公司实战经验的学生，尤其是擅长数据分析且细心负责的申请者
缺点 / 挑战
暂无明显挑战项
角色解读
- 通过实习积累渠道管理和市场营销实战经验，为未来从事市场营销或商务分析岗位打下基础
- 表现优异者可获得内部推荐机会，向专业市场或渠道管理方向发展
- 可学习跨国公司工作流程，提升职业素养和职场竞争力
- 协助渠道战略项目，用Excel进行数据整理、分析并制作图表
- 负责经销商业绩评估报告的统计和制作，每半年完成一次
- 参与编辑经销商手册，负责征稿、校对及印刷分发
- 支持培训会议的组织，管理线上培训平台（钉钉/云学堂）
- 熟练使用Excel进行数据分析和图表制作
- 精通PPT，能制作专业报告和演示文稿
- 具备良好的沟通能力，能与内外部客户协作
- 有较强的组织协调能力，能同时处理多项任务
申请策略
- 认真阅读职位描述，在简历和求职信中突出相关技能
- 申请时注意时间承诺，确保能满足实习期要求
- 突出数据分析能力，例如课程项目中使用Excel处理数据的经历
- 展示PPT制作能力，附上作品链接或描述报告制作经验
- 强调沟通协调经历，如社团活动组织、跨部门协作等
- 如有渠道管理或培训相关经历，务必提及
- 提前复习Excel高级功能（透视表、函数）和PPT设计技巧
- 了解线上培训平台（如钉钉、云学堂）的基本操作
面试指南
- 使用STAR法则（情境、任务、行动、结果）回答行为问题
- 对于技能问题，准备具体案例，展示数据处理的步骤和成果
- 体现学习意愿和对公司业务的兴趣
- 请分享一次你用Excel处理大量数据的经历
- 你如何确保在多项任务中保持高效和准确？
- 描述一次你成功协调多方完成任务的例子
- 你对经销商渠道管理有什么了解？
- 为什么选择申请康明斯的实习？
职位点评
71
综合评分
知名跨国企业实习，技能锻炼全面，薪资中等，工作灵活性尚可。
从学习成长、工作节奏、岗位方向和实习待遇综合评估，方便比较实习机会。
更适合这类人
适合注重技能成长和学习机会的求职者，对薪资敏感度较低。
表现最好
成长发展
相对薄弱
薪资福利
薪资福利60
成长发展80
工作生活70
使命价值60
薪资福利
60中等
实习薪资处于市场中等水平，但跨国公司福利完善，有学习机会。
薪资信号未披露（AI估算：4K-6K/月）
成长发展
80较高
实习内容丰富，涉及数据分析、市场支持、培训组织，能全面提升技能，且公司重视学习发展。
技术前沿非技术岗（不适用）
成长机会continuous learning opportunities
业务类型ambiguous
工作生活
70中等
要求每周至少三天到办公室，但可接受混合办公，工作生活平衡尚可。
工作模式混合式弹性办公
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
60中等
康明斯作为可持续发展公司，提供有社会价值的工作，但实习岗位对意义感影响有限。
行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
创新程度稳健跟随主流
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