中国平安
[PAOB]解决方案专家-銀行
[PAOB]解决方案专家-銀行
发布于 大约 21 小时前普通员工/个人贡献者
香港特别行政区
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
项目管理
数据分析
沟通协调
业务合作
金融
方案设计
办公软件
保险
中英文写作
Project
AI 估算 · 35k–70k
香港金融行业，平安大平台，解决方案专家岗位薪资水平较高，需要综合能力，竞争激烈。
职位详情
关于这个职位
该职位负责平安银行与子公司之间的业务合作方案设计、洽谈与项目推进，需要深入理解公司业务、挖掘客户机会，并协调内部团队优化流程
适合有平安工作经验、擅长方案设计和项目管理的金融专业人士
最低要求
金融、保险、经济、管理等相关专业本科及以上学历
具有3年以上平安工作经验，有参与平安银行、综金业务合作项目案例者优先
具备较强的方案设计能力，能够熟练运用办公软件（如Word、Excel、PPT等）和项目管理工具（如Project等）进行业务方案设计和项目管理
具有良好的数据分析能力，能够对业务数据进行收集、整理和分析，为业务决策提供数据支持
具有较强的项目管理能力和组织协调能力，能够合理安排项目资源，有效推进项目实施，确保项目目标的达成
具备良好的问题解决能力和应变能力，能够在复杂多变的环境中迅速分析和解决问题，应对各种突发情况
具有强烈的责任心和团队合作精神，工作认真负责，积极主动，能够承受较大的工作压力
具备良好的中英文听说读写能力，能用英文撰写业务报告、方案文档
工作职责
业务探索：研究掌握对接公司业务形态、产品特点、业务流程，挖掘潜在客户机会，为合作模式设计提供洞察和建议
业务洽谈与方案制定：作为对接公司之间的主要沟通桥梁，负责业务方案的洽谈对接工作
根据洽谈结果和政策要求，结合市场需求与公司战略，设计具有创新性和可行性的业务合作方案
业务流程梳理：与本行内部业务团队（如general banking团队/投资团队）密切沟通，掌握业务/政策/制度规范要求，串接对客业务流程，提升客户体验和业务运营效率
项目管理与推进：组织和协调公司内部各部门以及对接子公司等相关方，共同推进项目实施
跟踪项目进度，及时解决项目执行过程中出现的问题和风险，确保项目顺利完成
优先资格
有参与平安银行、综金业务合作项目案例者优先
AI 洞察
优缺点分析
- 平安为大型上市金融集团，平台大、资源丰富，职业稳定性高
- 职位涉及业务探索和项目全流程管理，能快速提升综合能力
- 香港作为国际金融中心，行业发展前景良好，薪资水平有竞争力
- 可接触银行、保险、投资等多领域业务，拓宽视野
- 跨部门协调工作量大，需要与多方沟通，对沟通能力要求高
- 业务方案需兼顾创新与可行性，压力较大，有时需要快速响应市场变化
- 要求3年以上平安工作经验，对社招人员门槛较高，内部竞争激烈
- 适合有平安工作经验、擅长业务方案设计和项目管理、希望在金融领域深入发展的专业人士
角色解读
- 可向综合金融业务总监或产品负责人方向发展，管理更大范围的合作项目
- 积累跨部门协调和战略规划经验，未来可转向平安集团内部其他高层管理岗位
- 加深对金融科技和银行业务的理解，成为行业解决方案专家
- 研究平安银行及子公司的业务模式和产品，挖掘潜在合作机会
- 作为主要联络人，与内外部团队洽谈业务合作方案，并设计创新可行的合作模式
- 梳理对客业务流程，协调内部团队提升客户体验和运营效率
- 负责项目整体推进，跟踪进度并解决执行中的问题与风险
- 深入理解金融、保险、经济等领域的知识，具备方案设计能力
- 熟练掌握办公软件和项目管理工具，如Excel、PPT、Project
- 较强的数据分析能力，能基于数据为业务决策提供支持
- 优秀的中英文沟通与写作能力，能够撰写业务报告和方案文档
申请策略
- 关注平安的“综合金融”战略方向，在面试中展现对该战略的理解
- 准备好回答如何设计创新性业务方案的案例
- 突出在平安的工作经历，尤其是参与银行或综合金融合作项目的案例
- 强调方案设计、项目管理、数据分析的具体成果，用量化指标展示
- 展示中英文业务报告写作样本或项目文档
- 列明熟悉哪些金融产品和业务流程
- 如果项目管理经验不足，可以考取PMP等认证
- 加强数据分析能力，学习SQL、Excel高级功能或BI工具
面试指南
- 使用STAR法则（情境、任务、行动、结果）描述项目经验
- 对方案设计问题，先分析需求、再提出框架、最后说明如何权衡创新与风险
- 协调问题强调沟通策略、利益平衡和决策机制
- 请描述你过去在平安参与的某个综合金融合作项目，你在其中扮演什么角色？
- 如何设计一个既创新又可行的业务合作方案？请举例说明
- 当多个部门对方案有不同意见时，你如何协调推进？
- 请分析一个潜在的银行与保险合作机会，并设计初步方案
- 你如何评估一个合作项目的成功与否？
匹配度报告
74
综合匹配度
平安香港解决方案专家，高薪高成长，平台大，但工作生活平衡一般，适合有平安背景的奋斗型人才。
适合人群
最适合以职业成长和技能提升为核心动机的求职者，同时能接受香港高强度工作节奏。
最强匹配
成长发展匹配
最弱匹配
工作生活匹配
薪资福利80
成长发展85
工作生活60
使命价值70
薪资福利匹配
80较高
职位薪资处于香港金融行业较高水平，但JD未披露具体福利。总体补偿性较好。
薪资信号未披露 (35K-70K/月)
成长发展匹配
85较高
职位涉及业务探索、方案设计和项目管理，技能提升空间大，但JD未提及培训或晋升。
技术前沿非技术岗（不适用）
业务类型profit_center
工作生活匹配
60中等
香港工作，未提及弹性办公或远程，可能需现场办公，工作强度未明确但金融行业普遍较高。
工作模式未明确
办公地点市区核心地段
加班情况未提及（无法判断）
使命价值匹配
70中等
金融行业稳定，社会影响力中性，业务创新程度中等，整体意义感一般。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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