中国平安
车商
车商
发布于 大约 17 小时前普通员工/个人贡献者
甘孜市
初级经验
全职员工
仅现场办公
大专
市场分析
销售技巧
关系管理
沟通能力
营销策划
办公软件
客户维护
车商拓展
AI 估算 · 3k–5k
销售岗位薪资与业绩挂钩，平安平台稳定，但甘孜地区薪资水平偏低。
职位详情
关于这个职位
该职位负责开拓和维护新车商，确保所辖车商各项指标达成
适合0-3年经验、大专学历的求职者，需具备良好的沟通协调能力和办公软件操作技能，工作地点在甘孜市
最低要求
大专学历
0-3年相关工作经验
熟练使用办公技能
工作职责
新车商拓展及已有车商业务的维护与深度拓展
对所辖车商各项指标达成负责
所辖车商的信息收集、营销激励活动的策划和实施等工作
AI 洞察
优缺点分析
- 依托中国平安品牌，平台稳定且资源丰富，有利于积累行业人脉
- 销售岗位业绩导向，收入与努力挂钩，发展空间较大
- 工作内容涉及车商拓展和活动策划，能锻炼综合业务能力
- 销售岗位通常面临业绩压力，需要较强的抗压能力和自我驱动力
- 甘孜地区市场潜力相对有限，可能影响收入上限
- 工作性质需要频繁外出拜访车商，对体力有一定要求
- 该职位适合性格外向、乐于与人打交道、喜欢挑战和销售驱动型工作，并希望在保险或汽车后市场领域长期发展的求职者
角色解读
- 积累车商资源和销售管理经验，可向区域销售经理或团队主管发展
- 深入了解汽车保险行业，未来可转向更高级别的销售管理或业务拓展岗位
- 在平安体系内，可通过内部培训和实践成长为渠道管理专家
- 主要负责新车商的开拓与已有车商关系的维护，提升合作深度
- 对所辖车商的业务指标负责，确保达成销售目标
- 收集车商信息，策划并执行营销激励活动，推动销售增长
- 沟通能力强，能够与车商建立并维护良好合作关系
- 熟练使用办公软件，如Excel、PPT，进行数据分析和报告制作
- 具备销售技巧和市场敏感度，能有效识别商机并推动成交
申请策略
- 在面试中展现对汽车保险行业的兴趣和了解，表达长期发展的意愿
- 关注平安的企业文化，体现对业绩目标和团队协作的认同
- 突出销售或客户拓展相关经验，尤其是汽车、保险行业经历
- 强调沟通能力、谈判技巧以及成功案例（如开发新客户、提升业绩）
- 展示熟练使用办公软件进行数据分析和报告的能力
- 提前了解汽车保险产品和市场基础知识
- 学习基础的销售话术和客户关系管理方法
面试指南
- 使用STAR原则：描述情境、任务、行动和结果，突出个人贡献
- 展示问题解决能力：先分析原因，再提出具体可执行的方案
- 体现数据思维：用具体数字说明业绩提升或客户增长
- 请分享一次你成功拓展新客户的经历
- 如何维护与现有客户的长期关系？
- 如果车商业绩不达标，你会采取哪些措施？
- 你如何策划一次有效的营销活动？
- 谈谈你对平安车险产品的了解
匹配度报告
54
综合匹配度
平安车商岗，甘孜本地销售，薪资中等靠业绩，发展有限，WLB一般。
适合人群
该职位最适合看重稳定收入和销售提成潜力，能够接受业绩压力，对职业成长和意义感要求不高的求职者。
最强匹配
薪资福利匹配
最弱匹配
使命价值匹配
薪资福利65
成长发展50
工作生活60
使命价值40
薪资福利匹配
65中等
薪资水平在甘孜地区属于中等，但有业绩提成潜力，平安提供基本五险一金，福利一般。
薪资信号未披露 (3K-5K/月)
成长发展匹配
50较低
职位未提及具体培训或晋升通道，技能积累偏向销售实战，技术含量不高，发展路径依赖个人努力。
技术前沿非技术岗（不适用）
业务类型profit_center
工作生活匹配
60中等
现场办公，需频繁拜访车商，工作地点在甘孜市，WLB一般，未提及弹性工作或远程。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值匹配
40较低
汽车保险销售行业稳定但竞争激烈，社会影响力一般，创新性不高。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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