中国平安
咨询顾问
咨询顾问
发布于 大约 14 小时前普通员工/个人贡献者
庆阳市
初级经验
全职员工
仅现场办公
大专
沟通能力
营销
客户开发
市场开拓
关系维护
金融产品
信贷知识
AI 估算 · 4k–8k
销售岗位底薪加提成，大公司平台稳定，庆阳消费水平中等，薪资处于当地中上游。
职位详情
关于这个职位
该职位是平安集团在庆阳市的咨询顾问，主要负责向客户推介金融产品、促成交易并维护客户关系
适合有一定金融或营销经验、具备客户资源和沟通能力的人，工作以结果为导向，收入与业绩挂钩
最低要求
教育程度：大专及以上学历
专业能力：具有丰富的信贷知识、营销知识
核心能力：较强的市场开拓能力、丰富的客户资源、良好的沟通能力
工作职责
向客户宣传、介绍公司产品，为客户提供咨询服务并促成成交，达成任务
收集、反馈市场信息、客户建议
客户关系维护
参加公司组训的各项业务活动
遵守公司各项规章制度
优先资格
相关经验：金融从业经历，营销工作经验优先，有客户资源者优先
AI 洞察
优缺点分析
- 背靠平安集团，品牌信誉好，产品线丰富，获客相对容易
- 销售岗位收入上限高，业绩突出者可获得丰厚提成和奖金
- 工作地点在庆阳，生活成本低，适合本地发展
- 业绩压力大，需完成每月销售指标，工作节奏紧凑
- 初期需要大量电话和陌拜，心理承受能力要求高
- 晋升通道相对狭窄，管理岗位竞争激烈
- 适合有金融或销售经验、渴望高收入、抗压能力强、善于与人打交道的求职者
角色解读
- 初级咨询顾问 → 高级顾问 → 团队主管 → 营业部经理，逐步晋升管理岗
- 也可向产品培训、运营支持等岗位横向发展，拓展职业宽度
- 积累客户资源和行业经验后，可跳槽至其他金融机构或自主创业
- 主动联系潜在客户，介绍平安的金融产品（如贷款、理财等），解答疑问并推动成交
- 收集市场动态和客户反馈，协助公司优化产品和服务
- 定期回访老客户，维护长期关系，提升复购率和转介绍
- 扎实的信贷和金融产品知识，能快速准确解答客户疑问
- 优秀的沟通和谈判能力，能与不同背景的客户建立信任
- 较强的市场开拓能力，能主动挖掘客户资源并促成合作
申请策略
- 面试前了解平安在庆阳当地的市场布局和主要竞争对手
- 展现强烈的赚钱欲望和抗压心态，销售岗位更看重态度
- 突出过往销售业绩，如成交金额、客户数量、排名等量化数据
- 强调金融行业经验，尤其是信贷、理财产品的推广经历
- 展示客户资源储备，如人脉圈层、渠道合作案例
- 提前学习平安的拳头产品（如平安银行、寿险、车险等），面试时能流利介绍
- 练习销售话术和异议处理，可模拟客户问答场景
面试指南
- 使用STAR法则（情境-任务-行动-结果）描述销售案例，突出量化成果
- 面对拒绝时，先共情再挖掘真实需求，体现耐心和灵活性
- 请分享一次你成功开拓新客户的经历
- 如何处理客户的拒绝或投诉？
- 你对平安的哪些产品最熟悉？请简要介绍
- 你的销售目标是如何设定的？完成情况如何？
- 为什么选择平安而不是其他金融机构？
- 准备2-3个具体的销售成功案例，用数据说话
匹配度报告
50
综合匹配度
大平台销售岗，薪资与业绩挂钩，发展空间有限，适合本地发展。
适合人群
适合以收入和稳定性为主要驱动，对成长和生活平衡要求一般的求职者。
最强匹配
薪资福利匹配
最弱匹配
使命价值匹配
薪资福利60
成长发展50
工作生活50
使命价值40
薪资福利匹配
60中等
薪资未明确但大公司底薪有保障，提成空间大，综合收入中等偏上。
薪资信号未披露 (4K-8K/月)
成长发展匹配
50较低
岗位提供销售实战机会，但明确培训晋升路径未提及，发展依赖个人努力。
技术前沿非技术岗（不适用）
业务类型profit_center
工作生活匹配
50较低
办公模式未明确，庆阳城市压力较小，但销售工作可能需外出拜访客户。
工作模式未明确
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值匹配
40较低
金融保险行业成熟稳定，但销售岗位社会贡献感一般，创新性有限。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度传统/守旧模式
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