负责人力资源管理方向的数据产品规划和设计，基于公司HR管理理念，充分理解业务，收集、挖掘业务需求，产出该方向产品规划和解决方案
负责产品从需求、调研分析、产品规划、详细产品设计、上线及产品运营的完整过程
并持续跟踪、反馈、调整和优化产品
根据运营数据评估系统运行效果，跟进用户反馈与建议，持续迭代和优化产品功能，提升人力资源运营管理效率
聚焦组织人才数据分析，设计并优化业务分析场景、指标、可视化体验，为数据模型输出高价值需求，并将HR数据服务能力无缝应用于实际业务场景中
研究组织人才管理前沿科技趋势，以及HR领域数字化的业界实践经验，结合AI、移动化等应用平台，持续提升HR产品的智能应用水平