中国平安
市场营销岗
市场营销岗
发布于 1 天前普通员工/个人贡献者
上海市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
品牌营销
直播
活动策划
传播
PPT
企业文化活动
策划执行
大型会议统筹
线上策划
AI 估算 · 15k–25k
品牌营销岗，上海大平台，要求3年以上经验，薪资有竞争力。
职位详情
关于这个职位
作为中国平安的市场营销岗，你将负责制定品牌营销策略并统筹大型会议及品牌活动，对外树立公司形象，对内塑造文化向心力
该职位需要3年以上品牌营销经验，具备大型活动策划和统筹能力，注重结果导向和执行力
适合有策划和传播敏感度的营销人才
最低要求
本科及以上学历，拥有大型企业平台工作经验
3年以上品牌营销经验，具有品牌策划、执行能力
熟练运用PPT、Excel等办公软件
注重结果导向、执行文化
有较强的抗压能力，良好的沟通、协调及人际交往能力，责任心强，思维敏捷，具备团队合作精神
工作职责
根据公司战略及业务重点，结合国家战略导向和行业趋势，制定品牌市场营销策略及执行计划，对外树立公司品牌形象
结合品牌节奏，统筹大型内外部会议、品牌活动、企业社会责任活动，高效完成会议统筹及举办
创新策划主题品牌活动、企业文化活动，对外传播公司品牌正面形象，对内塑造文化向心力
对传播有敏感度，善于利用新理念、新技术，创新突破助力业务传播、营销
及时完成集团及公司层面安排的其他配合事项
优先资格
具备大型项目统筹能力，有丰富大型活动策划及执行经验优先
有线上策划、直播等相关经验为佳
AI 洞察
优缺点分析
- 平台优势：中国平安为世界500强，品牌影响力大，能接触顶级资源和大型项目
- 技能积累：锻炼品牌全案策划、活动统筹、传播策略等综合能力，提升职场竞争力
- 行业前景：金融科技和综合金融领域持续发展，市场营销岗位需求稳定
- 工作强度大：结果导向文化，可能需要频繁加班、高压处理大型活动
- 创新压力：需要不断运用新理念和技术，保持传播敏感度，思维迭代要求高
- 竞争激烈：大平台岗位吸引力强，内部晋升通道可能较为拥挤
- 适合有3年以上品牌营销经验，擅长活动策划和统筹，结果导向、抗压能力强，希望在大型平台积累高质量项目经验的市场人
角色解读
- 横向发展：可向品牌经理、市场总监方向晋升，负责更大范围的品牌战略
- 纵向深化：在大型活动策划、品牌传播领域成为专家，主导集团级项目
- 跨界转型：积累大平台经验后，可转向互联网、快消等行业的市场/品牌岗位
- 制定品牌市场营销策略，结合国家战略和行业趋势，树立公司品牌形象
- 统筹大型内外会议、品牌活动及企业社会责任活动，高效完成活动举办
- 创新策划主题品牌活动和文化活动，对外传播正面形象，对内增强文化向心力
- 利用新理念、新技术进行传播创新，助力业务营销
- 品牌策划与执行能力：能独立制定营销策略并推动落地
- 大型活动统筹能力：具备丰富的活动策划和执行经验，能高效组织会议与活动
- 办公软件熟练：精通PPT和Excel，用于方案呈现和数据分析
- 沟通协调与抗压能力：善于跨部门协作，能承受高强度工作节奏
申请策略
- 了解平安的业务板块和品牌定位，在面试中展示对公司战略的理解
- 准备1-2个与金融/保险行业相关的品牌案例，体现行业匹配度
- 突出大型活动策划和执行经验，尤其是有数据成果（如参与人数、传播效果）
- 展示品牌策略案例，体现从0到1的策划思路和落地结果
- 强调跨部门协调和项目管理能力，最好有具体项目概述
- 提升直播、线上活动策划相关经验，补充数字营销知识
- 学习数据分析基础，以便用数据衡量活动效果
面试指南
- 用STAR法则：Situation-Task-Action-Result，清晰描述项目背景、个人职责、具体行动和量化结果
- 体现结果导向和数据思维：在回答中强调目标达成率和数据支撑
- 展现创新意识：提及如何运用新技术或新理念提升传播效果
- 请分享一个你主导的大型活动策划案例，遇到的最大挑战是什么？如何解决的？
- 如何衡量品牌营销活动的效果？你会使用哪些指标？
- 你如何看待当前金融行业的品牌传播趋势？
- 如果让你为平安设计一个CSR活动，你会如何构思？
- 复习品牌营销经典理论和案例，尤其是金融领域的品牌建设
匹配度报告
64
综合匹配度
大平台、薪资较好、发展空间大，但工作强度高、WLB一般。
适合人群
适合重视薪资和平台发展、能接受高强度工作的求职者，不太适合追求工作生活平衡的人。
最强匹配
薪资福利匹配
最弱匹配
工作生活匹配
薪资福利80
成长发展75
工作生活40
使命价值60
薪资福利匹配
80较高
该职位薪资水平在上海属于中等偏上，平安作为上市巨头提供完善福利（五险一金等），但JD未明确薪资和福利细节。
薪资信号未披露 (15K-25K/月)
成长发展匹配
75中等
平台大、项目高级，能显著提升品牌策划和统筹能力，但JD未提及培训或晋升通道。
技术前沿非技术岗（不适用）
业务类型ambiguous
工作生活匹配
40较低
上海核心地段办公，但JD有“较强抗压能力”“结果导向”暗示高强度，未提及弹性办公或WLB。
工作模式未明确
办公地点市区核心地段
加班情况JD含高强度暗示词
使命价值匹配
60中等
平安为金融巨头，品牌工作对社会有正面影响，但JD未强调使命感，行业稳定成长。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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