综合支持高级专员
🤖 AI 估测：¥12K-18K
发布时间：9 天前
ℹ️关于这个职位
这是一个在顺丰速运区域层面担任综合支持与管理的高级职位
您将作为区域负责人的关键助手，参与制定年度经营目标与重点工作规划，并推动组织绩效达成
同时，您需要统筹区域的人力资源规划与行政事务管理，涵盖招聘、培训、绩效、员工关系、资产管理、采购及后勤支持等多个方面，是保障区域高效运营的核心角色
✓工作职责
协助区域负责人制定区域年度经营目标、年度重点工作全景图
协助推动区域组织绩效达成，组织区域经营工作会议，并跟进决议事项落地执行
根据区域业务发展及总部人力资源策略，制定人力资源工作规划并落地实施，不限于人员招聘、培训发展、绩效考评、人员激励及员工关系等
统筹管理各城市及园区的行政事务性工作，如资产管理、采购实施、档案管理、行政预算制定、通讯及行政后勤管理等
⭐最低要求
价值观：符合公司价值观要求，过往无违反公司价值观事件记录
绩效：2024年度绩效结果为B2及以上
职级：现职级3.1级及以上
行政扣分：最近一年内，直接责任行政扣分＜1分或累计管理责任行政扣分＜3分，无诚信类扣分，不能以奖分抵扣