中国平安
法律合规岗
法律合规岗
发布于 大约 17 小时前普通员工/个人贡献者
深圳市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
风险管控
反洗钱
法律事务
合规培训
合规审查
合同审查
法律职业资格
诉讼仲裁
保险监管
内控评估
AI 估算 · 20k–35k
深圳金融行业巨头，法律合规岗中级经验，市场薪资具备竞争力，技能门槛较高。
职位详情
关于这个职位
该职位主要负责平安保险业务的法律合规审查、风险管控及诉讼事务处理，需要精通保险监管法规和合同法
日常涉及合规风险评估、制度审核、合同审查、反洗钱等工作，同时承担合规培训和文化宣导
适合具备法律职业资格和金融机构或律所1年以上经验的专业人士
最低要求
教育背景：本科及以上学历，法学、法律、金融相关专业
专业资格：通过法律职业资格考试
工作经验：具备金融机构（尤其是保险、资管行业）或律师事务所的一年以上从业经验
知识技能：
熟悉保险监管规定和行业自律规范
具备出色的文书撰写能力、逻辑分析能力和风险识别能力，熟练使用办公软件
具备极强的沟通协调能力、责任心、抗压能力，工作严谨细致，并具有良好的团队协作精神
工作职责
合规审查与风险管控：对保险业务环节进行法律合规审查，出具意见
审核公司重要的内部规章制度、业务流程及对外合同、协议等法律文件
识别、评估和监测公司业务、财务、资金运用等方面的合规风险
法律事务处理：参与处理公司诉讼、仲裁案件，管理相关法律事务
就重大经营决策、疑难理赔、涉诉案件等提供法律分析和咨询
合规培训与文化宣导：开发合规培训课件，组织员工进行合规培训、警示教育，宣导监管政策
专项工作：组织开展反洗钱、合规自查、内控评估、合规问责等工作
AI 洞察
优缺点分析
- 平安作为金融巨头，平台庞大，职业稳定性强，合规体系完善
- 合规岗位专业性高，技能积累复合（法律+金融），行业壁垒强
- 接触保险全流程合规，视野开阔，可深度参与公司治理
- 保险监管政策密集更新，需持续学习，压力较大
- 工作涉及多部门协调，跨部门沟通要求高，可能面临较大责任风险
- 金融行业合规岗位普遍工作节奏快，年末或监管检查期可能加班
- 适合拥有法律背景、通过法考、希望在金融领域深耕，且具备出色沟通和抗压能力的求职者
角色解读
- 初期积累保险合规实操经验，可向资深合规专家或团队负责人发展
- 可在金融机构内部向风险管理、内控审计等横向领域拓展
- 长期可晋升为合规部负责人或首席合规官，或转向律所金融合规合伙人
- 审核保险业务各环节的法律合规性，出具专业意见并评估风险
- 处理公司诉讼、仲裁案件，为重大决策提供法律支持
- 开发合规培训材料，组织员工合规及反洗钱培训
- 主导合规自查、内控评估及问责专项工作
- 精通保险行业监管法规和合同法、公司法等核心法律
- 具备出色的文书写作、逻辑分析和风险识别能力
- 熟练使用办公软件，具备极强沟通协调和抗压能力
申请策略
- 了解平安的业务板块（寿险、财险、资管等），在面试中展现对保险合规的理解
- 强调自己的责任心和抗压能力，契合岗位要求
- 突出金融机构或律所的合规、法律工作经验，尤其是保险行业相关
- 列举参与过的合规审查、诉讼案件、反洗钱等项目，量化结果
- 强调法律职业资格、优秀文书能力和风险识别案例
- 提前系统学习保险法、银保监会最新监管规定
- 提升英文合同审核能力，因为可能涉及涉外业务
面试指南
- 对于案例分析题，采用STAR法则：背景-任务-行动-结果，突出逻辑性和法律依据
- 对于监管知识题，先回答核心要点，再结合实际工作举例，展示应用能力
- 对于冲突处理题，强调沟通协调、风险优先级和向上汇报的流程，体现专业性
- 请描述一个你处理过的复杂合规审查案例，你是如何识别风险和出具意见的？
- 保险法中关于销售误导的监管要求有哪些？请举例说明
- 如果你发现公司某项业务存在合规缺陷，但业务部门不同意整改，你会如何处理？
- 反洗钱工作中有哪些核心环节？请简述客户身份识别的重要性
- 如何看待近年保险行业监管趋势？你认为合规岗位面临的最大挑战是什么？
匹配度报告
68
综合匹配度
稳定大厂、专业合规方向，薪资福利较好，但WLB一般。
适合人群
适合看重职业稳定性、平台规模和薪资竞争力的求职者，对WLB要求不高。
最强匹配
薪资福利匹配
最弱匹配
工作生活匹配
薪资福利80
成长发展75
工作生活50
使命价值65
薪资福利匹配
80较高
薪资预期处于行业中上水平，大型上市公司福利完善（如五险一金、补充保险等），但JD未明确薪资和具体福利，故得分80。
薪资信号未披露 (20K-35K/月)
成长发展匹配
75中等
岗位专业性强，能积累合规与法律实务技能，且平安可能提供内部培训，但JD未提及明确晋升路径，发展空间中等。
技术前沿非技术岗（不适用）
业务类型ambiguous
工作生活匹配
50较低
深圳现场办公，未提及弹性或远程模式，金融企业通常工作节奏较快，WLB一般。
工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及（无法判断）
使命价值匹配
65中等
保险合规关乎消费者保护和行业规范，有一定社会价值，但主要服务于公司内部风险控制。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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