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中国平安
BC端产品经理
立即应聘

BC端产品经理

发布于 大约 16 小时前

普通员工/个人贡献者

上海市
高级经验
全职员工
仅现场办公
本科
产品管理
数据分析
跨部门协作
用户增长
市场调研
小程序
APP
平台产品
保险科技
Bc端

AI 估算 · 25k–45k

上海平安高级产品经理,结合保险科技平台经验稀缺,薪资相较同类岗位偏高

职位详情

关于这个职位

作为中国平安的BC端产品经理,你将负责平台APP/小程序的整体规划与设计,涵盖购买、服务履约、权益体系等全生命周期管理

你需要对接业务与技术团队,推动产品迭代,并结合保险行业特点探索创新
适合有5年以上产品经验、熟悉保险业务、具备平台设计能力的求职者

最低要求

本科以上学历,具备5年以上产品经理工作经验(其中至少3年在保险、金融、医疗或相关行业的工作经验)

具备互联网产品平台设计经验,了解保险行业,熟悉人身险产品与业务流程,尤其具备保险平台产品设计经验
具备优秀的逻辑思维能力与业务学习能力,能够独立完成业务对接与产品规划
具备卓越的以客户为中心的用户链路设计能力,守好平台的用户体验之门
具备较强的市场洞察力与数据分析能力,能够通过数据驱动产品决策
具备主人翁意识,良好的沟通与协调能力,能以终为始推动跨部门协作与项目落地
为人靠谱,情绪稳定,日常有服务意识和合作意识,注重团队精神
具备创新意识与探索精神,能够在复杂环境下推动产品创新与突破

工作职责

负责平台APP/小程序等BC端平台的整体规划、布局和设计,确保产品功能满足业务需求和用户体验

负责以BC端平台核心模块的全生命周期的管理,包括但不限于平台产品购买、服务履约、权益体系等平台能力前中后台能力的搭建和长期优化迭代
负责日常对接团体和互联网业务部门,协调技术团队,推动平台功能的开发、测试与上线
收集用户反馈,分析数据,基于定性和定量数据持续改进产品功能与用户体验
负责定期进行市场调研与竞品分析,洞察行业趋势与用户需求,为产品决策提供支持
负责日常结合保险行业特点与互联网技术,积极探索创新的产品模式与应用场景,推动平台产品在保险科技领域的持续创新与突破
关注日常横向产品团队产出的质量指标,协助团队长的日常团队管理,帮助团队成员的成长与协作,营造高效、创新的工作氛围

AI 洞察

优缺点分析

  • 大平台(中国平安)提供稳定且广阔的资源,有利于积累保险行业深度经验和人脉
  • 岗位聚焦BC端平台,涉及用户增长、服务履约等核心模块,技能积累全面且价值高
  • 保险科技是金融科技的重要分支,行业前景稳定,且有创新空间
  • 薪资福利优厚,大厂标配,且岗位要求高,薪资竞争力强
  • 保险行业流程复杂,业务理解门槛较高,需要快速学习行业知识
  • 需同时协调多方(业务、技术、运营),沟通成本高,需要较强跨部门协作能力
  • 上海生活成本高,且互联网大厂节奏可能较快,工作强度需做好心理准备
  • 适合有5年以上产品经验、熟悉保险或金融行业、具备平台设计能力且希望在大型金融科技公司深耕发展的产品经理

角色解读

  • 在平安这样的大型金融科技集团,可向资深产品专家或产品总监方向发展,负责更复杂的平台生态
  • 也可横向拓展到保险科技其他领域,如健康险、养老险等细分产品线
  • 若持续创新突破,有机会晋升为团队管理者或业务负责人,带领产品团队
  • 负责平安BC端平台(APP/小程序)的整体规划与设计,确保产品功能满足业务和用户体验需求
  • 全生命周期管理平台核心模块,包括购买、服务履约、权益体系等前中后台能力建设与迭代
  • 对接团体和互联网业务部门,协调技术团队推动开发、测试与上线,并通过用户反馈和数据分析持续优化
  • 进行市场调研与竞品分析,结合保险行业特点探索创新产品模式,推动保险科技突破
  • 年以上产品经理经验,其中3年以上保险、金融或医疗行业经验,熟悉人身险产品和业务流程
  • 具备互联网平台产品设计经验,精通用户链路设计和以用户为中心的设计能力
  • 强大的逻辑思维、业务学习能力,能独立完成业务对接与产品规划
  • 数据驱动决策能力,熟练运用市场洞察和数据分析指导产品方向

申请策略

  • 在求职信中表达对保险科技的兴趣和对平安品牌的理解,展示长期发展意愿
  • 准备1-2个完整的平台产品案例,从需求分析到上线迭代,突出你的角色和贡献
  • 突出保险或金融行业的产品经验,特别是人身险或平台产品设计案例
  • 重点展示用户增长、服务履约、权益体系等核心模块的成果,用数据量化
  • 强调跨部门协作与项目管理能力,以及推动产品上线和迭代的具体项目
  • 如有B端或C端平台产品经验,务必详细描述
  • 补充保险行业知识,特别是人身险产品与业务流程,可通过课程或行业报告快速了解
  • 提升数据分析能力,熟练使用SQL、Excel或BI工具,并学习用户行为分析

面试指南

  • STAR法则:描述情境、任务、行动、结果,突出你的角色和量化成果
  • 数据驱动框架:明确数据指标、分析方法、实验设计,以及如何基于洞察改进
  • 用户中心框架:强调用户研究、痛点分析、方案设计、验证迭代的闭环
  • 请分享一个你负责过的保险平台产品设计案例,你是如何规划并推动落地的?
  • 如何平衡用户体验与业务需求?举一个具体的例子
  • 你如何通过数据驱动产品决策?请说明分析方法和结果
  • BC端平台与单一C端产品有什么不同?你在设计时考虑哪些关键因素?
  • 你对保险科技的趋势有什么看法?平安在这方面有哪些机会?

匹配度报告

71
综合匹配度

大平台、高薪酬、保险科技前沿,但WLB一般、生活化动机较弱。

适合人群
适合重视职业发展、技能成长和薪酬回报,且能接受现场办公和一定工作强度的求职者。
最强匹配
成长发展匹配
最弱匹配
工作生活匹配
薪资福利80
成长发展85
工作生活50
使命价值70

薪资福利匹配

80较高

平安作为大型上市企业,薪资福利具有市场竞争力,但JD未提及具体薪资福利,故补偿性动机满足度较高但非满值。

薪资信号未披露 (25K-45K/月)

成长发展匹配

85较高

岗位涉及BC端平台全生命周期管理和保险科技创新,有丰富的项目历练,但成长路径未明确,发展性动机较好。

技术前沿主流现代技术
技术栈产品设计、数据分析、保险科技、平台产品
业务类型profit_center

工作生活匹配

50较低

工作地点上海,未提及远程或弹性办公,通常为现场办公,互联网大厂可能存在一定加班,生活化动机满足度一般。

工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)

使命价值匹配

70中等

保险科技有助于金融普惠,社会价值中等,但JD未强调使命感信号,故意义感动机中等。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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