
中国平安
产品运营专家(用户运营)
产品运营专家(用户运营)
发布于 大约 2 个月前普通员工/个人贡献者
深圳市
高级经验
全职员工
仅现场办公
本科
运营管理
增长策略
数据分析
生命周期管理
用户画像
用户运营
营销活动
金融产品
AI工具
AI 估算 · 25k–40k
大厂稳定,用户运营专家岗技能要求高,市场竞争力强,深圳薪资水平较高。
职位详情
关于这个职位
作为中国平安的产品运营专家(用户运营),你将负责分析用户画像、设计分层运营策略,通过整合线上线下渠道推动用户增长和粘性提升
你需要协调多团队资源,为月度增长目标负责,适合具备数据思维和增长经验的运营人才
最低要求
年以上用户增长运营经验,具备百万级用户产品运营经历
擅长洞察用户需求和痛点,识别业务增长机会,能够形成用户分层策略
具备较强的数据思维和分析能力,自驱力强,有好奇心和探索欲
工作职责
分析用户画像,基于用户特征和生命周期设计分层运营策略,优化触达和转化路径,实现转化率提升
整合App、电话、企微和线下业务团队等各类渠道,设计营销方案和策略,实现产品用户增长和使用粘性提升
统筹月度增长营销活动,梳理权益、流量和产品策略,为月度增长目标负责
协同市场、产品、算法和数据团队,推动多元化的用户增长策略和能力落地
优先资格
有0-1成熟增长运营策略搭建经验者优先
熟悉金融或AI产品,并有运营金融产品/AI工具经验者最佳
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 所在行业为金融科技,平台大、资源丰富,能积累大规模用户运营经验
- 技能覆盖面广(数据分析、策略设计、跨部门协作),职业迁移性强
- 大公司福利体系完善,薪资有竞争力
- 跨部门协调复杂,对内沟通消耗精力
- 金融行业监管严格,运营策略受合规限制较多
缺点 / 挑战
- 工作压力较大,需为月度增长目标负责,可能面临高强度加班
- 适合有5年以上用户增长经验、数据敏感度高、喜欢挑战和目标导向的运营人才
角色解读
- 可在用户运营领域深入成为增长专家或策略负责人
- 可横向拓展至产品运营、社区运营或整体运营管理岗
- 在平安体系内有内部晋升通道,有机会转型为高级管理岗位
- 分析用户画像与生命周期,制定分层运营策略以提升转化率和用户粘性
- 整合App、电话、企业微信和线下团队等多渠道资源,设计营销方案推动用户增长
- 统筹月度增长活动,协调权益、流量和产品策略,为增长目标负责
- 跨部门协同市场、产品、算法和数据团队,落地多元化增长策略
- 精通用户分层运营与增长策略设计,具备百万级用户产品经验
- 出色的数据思维与分析能力,能通过数据驱动决策
- 熟悉金融或AI产品运营经验者优先
- 较强的跨团队沟通与项目推动能力
申请策略
- 面试前深入研究平安旗下金融及AI产品(如平安口袋银行、平安AI助手),提出针对性增长设想
- 准备一份简要的用户增长策略方案,展示系统性思考
- 突出过往百万级用户产品的增长案例,量化展示转化率提升或用户规模增长数据
- 强调分层运营策略的搭建经验,尤其是0-1的起步经历
- 体现数据驱动能力,如使用A/B测试、漏斗分析等工具优化运营
- 如有金融或AI产品运营背景,单独列出一段说明
- 提前学习金融行业基础知识或AI产品逻辑
- 强化SQL、Python等数据分析工具的使用能力
面试指南
- STAR法则:描述情境、任务、行动、结果,突出数据变化
- 结构式回答:先总述核心观点,再分点阐述执行细节,最后总结成效
- 体现系统性思维:从用户洞察、策略设计、资源协调到效果评估的闭环
- 请分享一个你成功提升用户转化率的案例,具体用了哪些策略?
- 如何设计用户分层模型?请举例说明
- 你如何协调产品、算法等多团队推动增长项目落地?
- 如果月度增长目标未达成,你会如何复盘和调整策略?
- 对金融产品的用户运营,你认为最大的挑战是什么?
职位点评
69
综合评分
大平台高成长机会,用户运营专家岗薪资优越,但工作强度较大。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
更适合这类人
适合追求技能成长和职业发展,且能接受一定工作强度的求职者。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利75
成长发展80
工作生活50
使命价值60
薪资福利
75中等
薪资面议但平安作为上市巨头,薪资福利通常位于市场中上水平,且有完善的五险一金和年终奖。
薪资信号面议 (25K-40K/月)
成长发展
80较高
职位要求较高,涉及用户增长策略、数据分析和跨部门协作,能显著提升综合运营能力;金融科技赛道技术前沿,成长空间大。
技术前沿主流现代技术
技术栈数据分析、用户分层、增长策略、金融产品
业务类型profit_center
工作生活
50较低
深圳工作,现场办公,未明确弹性工作或远程,大公司通常有标准作息但可能加班较多。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)
使命价值
60中等
金融科技行业稳定,但社会影响力中性;用户增长工作直接贡献营收,有一定价值感。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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