中国平安
金融业务分部客户经理
金融业务分部客户经理
发布于 大约 17 小时前普通员工/个人贡献者
迪庆藏族自治州
初级经验
全职员工
仅现场办公
本科
销售
沟通能力
客户关系维护
市场拓展
KPI考核
金融业务
AI 估算 · 6k–10k
客户经理岗位薪资与业绩挂钩，迪庆地区金融业薪资中等，平安平台提供稳定保障。
职位详情
关于这个职位
该职位主要负责维护和拓展公司网点及大客户关系，推动销售业绩达成
需要具备良好的沟通能力和销售经验，适合希望在金融领域发展的销售人才
最低要求
具备良好的沟通表达能力，性格外向
有责任心、能吃苦耐劳
本科以上学历，专业不限
有1-3年以上年销售工作经验
工作职责
网点、大客户日常维护、拓展
按公司KPI考核指标推动业绩达成
其他领导交付工作
AI 洞察
优缺点分析
- 中国平安作为行业巨头，提供强大的品牌背书和客户资源
- 积累宝贵的金融行业客户关系，为未来职业发展打下基础
- 完善的培训和晋升体系，表现优秀者可快速成长
- 销售业绩压力较大，需完成KPI指标，工作节奏紧张
- 需要频繁外出拜访客户，工作地点偏远（迪庆），通勤不便
- 迪庆市场相对较小，业务拓展空间有限，可能面临瓶颈
- 适合具备销售经验、能承受业绩压力、希望在金融领域长期发展且愿意在迪庆工作的求职者
角色解读
- 纵向晋升：客户经理→客户经理主管→区域销售经理
- 横向发展：可转向金融产品、渠道管理或培训岗位
- 持续学习：通过公司培训获取金融从业资格，提升专业深度
- 负责网点及大客户的日常维护与关系拓展，提升客户忠诚度
- 根据公司KPI考核指标，推动个人和团队销售业绩达成
- 执行领导交办的其他工作任务，配合公司业务发展
- 出色的沟通表达能力和外向性格，能快速建立客户信任
- 强烈的责任心和吃苦耐劳精神，适应一线销售工作
- 本科学历，专业不限，具备1-3年销售经验
申请策略
- 面试时展现积极上进的态度和对销售工作的热情
- 了解平安的企业文化（如“诚信、责任、创新”），并融入回答
- 突出过往销售业绩数据，如达成率、客户数量等量化成果
- 强调客户关系维护的成功案例，展示沟通和解决问题的能力
- 注明金融行业或相关领域的销售经验，匹配职位要求
- 提前学习金融基础知识和平安主要产品，增强专业度
- 提升客户管理技巧，可参考CRM工具和销售方法论
面试指南
- 使用STAR法则（情境、任务、行动、结果）回答行为问题，突出个人贡献和成果
- 对于压力类问题，展示积极心态和具体应对措施，如目标分解、时间管理等
- 你如何维护老客户并拓展新客户？
- 请分享一个你完成艰难KPI的经历
- 如果你发现客户对产品不满，你会如何处理？
- 为什么选择加入中国平安？
- 你如何应对销售工作中的压力和挫折？
- 准备2-3个成功的销售案例，数据越具体越好
匹配度报告
55
综合匹配度
平安客户经理，市场水准薪资，迪庆实地办公，适合追求稳定和销售经验积累的人。
适合人群
该职位最适合注重稳定收入和平台保障的求职者。
最强匹配
薪资福利匹配
最弱匹配
使命价值匹配
薪资福利70
成长发展60
工作生活50
使命价值40
薪资福利匹配
70中等
薪资水平市场中等，平安提供五险一金等基础保障，但未明确其他福利。
薪资信号未披露 (6K-10K/月)
成长发展匹配
60中等
销售岗位技能成长主要靠实践，平安有内部培训但JD未明确提及晋升通道。
技术前沿非技术岗（不适用）
业务类型ambiguous
工作生活匹配
50较低
仅现场办公，迪庆地理位置偏远，工作强度可能较大，WLB一般。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值匹配
40较低
保险销售社会价值中性，创新程度不高，行业成熟稳定。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
Watch Jobs