中国平安
零售销售经理
零售销售经理
发布于 大约 17 小时前中层管理(经理/总监)
深圳市
中级经验
全职员工
仅现场办公
硕士
市场营销
产品营销
数据处理
沟通能力
金融
项目推动
逻辑分析
保险资管
银行理财
券商
AI 估算 · 15k–30k
深圳大厂中层销售经理，硕士学历门槛，资管产品经验稀缺，薪资竞争力强
职位详情
关于这个职位
该职位主要负责维护总分行关系，推动银行理财等资管产品的销售，制定销售方案并组织实施，同时关注同业动态进行分析
适合有金融机构市场营销经验、熟悉资管产品、具备较强沟通和项目推动能力的硕士及以上学历人才
最低要求
国内外院校硕士研究生及以上学历，金融、经济、市场营销等相关专业
具备金融机构市场或渠道工作经验，有2年以上银行理财、券商、保险资管等产品市场营销经验优先
熟悉各类资管产品，尤其是银行理财产品，有较好的逻辑分析、文字和数据处理能力
勤勉尽责，具备较强的沟通能力、项目推动能力，敏锐的市场触觉和应变能力，以及团队协作精神
工作职责
维护总分行关系，配合进行业务推动、培训与营销支持、服务陪伴，以及重点产品的销售推动等
根据分行特点，针对性制定销售方案（包括产品方案、推动机制等），并组织实施
关注同业发展动态，进行重点产品研究分析，以及渠道销售情况分析
配合渠道做好品牌宣传和营销策划工作
部门安排的其他工作
AI 洞察
优缺点分析
- 中国平安作为顶级金融集团，平台大、资源丰富，职业稳定性高
- 销售岗位与业务直接挂钩，业绩优异者薪酬提升空间大
- 深度接触银行、券商等渠道，能积累宝贵的金融行业人脉和渠道经验
- 销售岗位通常面临业绩压力，需完成销售指标和推动任务
- 需要频繁与总分行沟通，出差和应酬可能较多
- 金融理财产品市场竞争激烈，需要持续学习产品知识和市场动态
- 适合具备金融背景、擅长人际沟通、有较强抗压能力，并希望在金融销售领域长期发展的求职者
角色解读
- 可向销售总监或区域销售负责人方向发展，管理更大规模的团队和渠道
- 深入资管行业，可转型为产品经理或投资顾问，专注于产品设计与客户服务
- 积累渠道资源后，可跳槽至券商、基金等金融机构同类型高级岗位
- 维护与总分行关系，推动银行理财、保险资管等产品的销售，提供培训和营销支持
- 针对分行特点制定销售方案和推动机制，并组织实施，确保销售目标达成
- 跟踪同业动态，分析重点产品和渠道销售情况，为业务决策提供数据支持
- 配合渠道进行品牌宣传和营销策划，提升产品市场影响力
- 扎实的金融和经济知识，熟悉各类资管产品，尤其是银行理财产品
- 优秀的沟通能力和项目推动能力，能够有效协调总分行业务资源
- 较强的逻辑分析和数据处理能力，能从市场数据中提炼洞察
- 敏锐的市场触觉和应变能力，能够快速响应市场变化
申请策略
- 了解平安银行各分行特点及产品线，面试时可结合具体分行提出方案思路
- 关注金融科技在渠道销售中的应用，体现对行业趋势的洞察
- 突出在金融机构的市场营销或渠道管理经验，尤其是与银行理财、券商、保险资管相关的项目
- 强调逻辑分析能力，可附上数据分析报告或销售方案案例
- 展示项目推动成果，如成功推动产品上量或达成销售目标的经历
- 学历背景中明确标注金融、经济或市场营销相关硕士
- 补充资管产品的专业知识，尤其是银行理财新规及产品结构
- 提升数据处理技能，如Excel高级功能或SQL，用于渠道分析
面试指南
- 用STAR法则（情境-任务-行动-结果）回答行为类问题，突出具体案例和量化成果
- 在制定销售方案类问题中，按“背景分析-目标设定-策略制定-执行监控”框架展开
- 分析行业趋势时，结合最新政策（如资管新规）和数据（如基金保有量）体现专业性
- 请谈谈你如何维护总分行关系并推动产品销售？
- 针对某款银行理财产品，如何制定销售方案？
- 你如何看待当前资管市场的竞争格局？
- 举例说明你如何通过数据分析发现销售机会
- 如果团队销售指标未达标，你会如何调整策略？
匹配度报告
66
综合匹配度
金融大厂销售经理，薪酬竞争性强，发展空间大，但需接受出差和业绩压力。
适合人群
该职位最适合注重薪酬和职业发展，对工作生活平衡要求不高的求职者。
最强匹配
薪资福利匹配
最弱匹配
工作生活匹配
薪资福利80
成长发展75
工作生活50
使命价值60
薪资福利匹配
80较高
该职位薪资水平处于深圳中上水平，且有绩效奖金，但未在JD中明确福利，补偿性动机满足较好。
薪资信号未披露 (15K-30K/月)
成长发展匹配
75中等
可积累渠道资源和销售管理能力，但JD未明确培训或晋升路径，发展性动机满足中等偏上。
技术前沿非技术岗（不适用）
业务类型profit_center
工作生活匹配
50较低
JD未提及WLB信息，销售岗位通常需要出差和应酬，现场办公，生活化动机满足一般。
工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及（无法判断）
使命价值匹配
60中等
金融行业稳定，但该职位偏销售，社会价值一般，意义感动机满足中等。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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