
汽车之家
AI 产品实习生
AI 产品实习生
发布于 大约 2 个月前实习/见习
北京市
无经验要求
实习生
仅现场办公
本科
产品管理
产品原型
新媒体运营
汽车数字化
竞品分析
自动化营销
营销获客
需求文档
AI产品
AI 估算 · 4k–8k
实习生岗位,薪资水平参考北京互联网公司实习标准,技能要求包括AI工具和产品能力,属于热门方向,有一定竞争力。
职位详情
关于这个职位
这是一个AI产品实习岗位,你将参与AI营销和智能获客产品的需求分析与迭代,调研抖音、小红书等新媒体平台的业务痛点,设计自动化营销功能,并跟进产品上线与数据分析
适合对AI产品、汽车数字化营销和新媒体运营感兴趣的同学,能快速积累产品实践和行业经验
最低要求
本科及以上在校学生,产品、新媒体、计算机、市场营销相关专业优先
热衷 AI 产品与汽车数字化营销,熟悉主流新媒体平台规则,懂汽车获客链路优先
具备基础产品思维,熟练掌握AI工具,学习能力强亦可培养
善于拆解需求、逻辑梳理,沟通协调与落地执行能力良好
关注智能营销赛道,有产品、新媒体、车企相关实习经验加分
熟悉Agent和主流AI产品
工作职责
围绕新媒体、营销获客场景,协助推进 AI 营销、智能获客类产品需求梳理与版本迭代
调研抖音、小红书等平台业务痛点,收集各方需求,撰写需求文档、绘制产品原型
参与 AI 内容生成、线索筛选、用户分层、自动化营销等功能设计,适配汽车种草、转化、私域全场景
跟进产品研发上线流程,追踪使用数据,复盘效果并制定迭代方案
调研行业同类 AI 产品,整理竞品玩法与案例,输出分析报告
梳理产品流程规范,搭建营销产品体系,赋能业务增长
AI 洞察
优缺点分析
优点
- AI营销是当前热门赛道,实习能接触前沿技术和实际业务场景
- 汽车之家作为上市大厂,平台资源和品牌背书对简历增长有帮助
- 工作内容涉及产品全流程(需求-设计-上线-复盘),能快速提升产品基本功
- 团队氛围通常鼓励学习,可积累新媒体和汽车行业认知
- 实习岗位,工作内容可能偏执行和辅助,需主动争取深入参与机会
- 需同时理解AI技术、新媒体和汽车业务,知识面要求较广
- 互联网实习节奏可能较快,需要较强的抗压和自学能力
- 适合对AI产品和新媒体营销有浓厚兴趣、愿意在汽车数字化领域积累经验的同学,尤其是具备一定产品思维或运营背景的在校生
缺点 / 挑战
暂无明显挑战项
角色解读
- 可向AI产品经理方向发展,深入智能营销和汽车数字化领域
- 积累ToB/ToC产品经验后,可转向策略产品或增长产品岗位
- 若继续深耕汽车行业,可成为汽车新媒体营销专家或产品负责人
- 协助AI营销产品的需求梳理和版本迭代,包括撰写需求文档和设计产品原型
- 调研抖音、小红书等平台的业务痛点,收集内部需求,优化自动化营销流程
- 参与AI内容生成、线索筛选、用户分层等功能设计,并跟进研发上线和数据复盘
- 进行竞品分析,整理行业AI产品案例,输出分析报告以支持产品决策
- 基础产品思维:能拆解需求、撰写文档、绘制原型(熟练使用Axure/Figma等工具)
- AI工具使用:熟悉主流AI产品(如ChatGPT、Midjourney等),了解Agent原理
- 新媒体理解:熟悉抖音、小红书等平台规则和汽车营销链路
- 沟通与执行:具备良好的逻辑梳理和落地协调能力
申请策略
- 在求职信中体现对汽车之家AI营销方向的理解,提出具体想法
- 可提前准备一个简短的AI营销产品方案作为作品展示
- 突出AI工具使用经验(如Prompt工程、使用AI产品完成项目)
- 强调新媒体运营或营销相关实习/项目经历,最好有数据成果
- 体现产品能力:附上需求文档、原型图或竞品分析样本
- 加分项:汽车相关背景或对汽车营销链路的理解
- 系统学习产品方法论,如需求优先级排序、用户故事地图
- 提前试用市面主流AI营销工具(如ChatGPT、Jasper、HubSpot)
面试指南
- STAR法则:情境-任务-行动-结果,用于回答经历类问题
- 产品设计框架:用户需求-解决方案-数据验证,展示产品思维
- 行业分析框架:趋势-现状-案例-启发,体现洞察力
- 请介绍一个你使用过的AI产品,并分析它的优劣势
- 如何设计一个面向汽车4S店的智能获客功能?
- 描述一次你通过调研发现用户痛点并推动产品改进的经历
- 你如何看待AI在新媒体营销中的应用趋势?
- 如果让你为汽车之家设计一个抖音营销工具,你会怎么做?
职位点评
60
综合评分
大厂AI产品实习,前沿技术栈,成长机会多,但薪资和WLB一般。
更适合这类人
适合优先看重技能成长和行业前沿经验的求职者,对短期薪资和福利要求不高。
表现最好
成长发展
相对薄弱
薪资福利
薪资福利40
成长发展85
工作生活50
使命价值65
薪资福利
40较低
实习薪资水平一般,但作为大厂实习有较好平台价值。JD未明确福利和薪资,补偿性动机满足度有限。
薪资信号未披露(AI估算:4K-8K/月)
成长发展
85较高
接触AI营销前沿技术,能学习产品全流程和行业知识,成长机会多,发展性动机满足度高。
技术前沿前沿/新兴技术
技术栈AI、Agent、自动化营销、新媒体
业务类型profit_center
工作生活
50较低
实习通常要求现场办公,北京通勤压力大,JD未提及弹性工作,生活化动机满足度中等偏低。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)
使命价值
65中等
汽车数字化营销行业处于增长期,但岗位偏向商业化,社会影响力中性,意义感一般。
行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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