平安好医生数字化核算经理

优缺点分析

角色解读

• 可向财务总监、CFO方向发展，积累业财融合和数字化管理经验
• 也可转向企业数字化转型专家或数据治理顾问，拓宽职业路径
• 在平安集团内部有较多跨部门轮岗和晋升机会，尤其数字化财务领域
• 统筹业财数据一致性建设，制定统一标准和口径，确保业务与财务数据精准对应
• 推动业财数据链路打通，搭建高效数据传递通道，解决数据断点和脱节问题
• 管理收入成本核算流程，审核核算数据，确保合规精准，支撑财务分析和决策
• 负责科室日常管理与团队建设，完善制度，指导下属，协调跨部门数据对接
• 扎实的财务、会计专业知识，熟悉收入成本核算流程和会计准则
• 精通ERP系统（如SAP、Oracle）和数据分析工具（如SQL、Excel、BI工具）
• 具备数字化转型经验，能推动业财数据标准化和自动化
• 优秀的团队管理和跨部门沟通协调能力

申请策略

• 了解平安好医生的业务模式和财务特点，面试中展现对业财融合的理解
• 准备一个具体的业财数据治理案例，展示问题分析和解决能力
• 突出数字化核算或业财数据项目经验，具体说明如何推动数据一致性和链路打通
• 强调ERP系统实施或优化经验，以及数据分析工具的应用成果
• 展示团队管理或跨部门协调的成功案例，体现领导力
• 如有CPA、CMA等证书，务必列出
• 提前学习平安集团常用的ERP系统（如SAP）和数据分析工具（如Power BI）
• 补充数字化转型相关知识，如数据治理、数据中台等

面试指南

• STAR法则：情境(Situation)、任务(Task)、行动(Action)、结果(Result)
• 强调数据驱动决策：说明如何通过数据标准化和分析提升效率或准确性
• 体现领导力：展示如何带领团队、解决冲突、推动项目落地
• 请描述一次你推动业财数据一致性的经历，遇到了哪些挑战？如何解决的？
• 你如何确保收入成本核算的准确性和合规性？请举例说明
• 你如何管理团队并协调跨部门数据对接？
• 你对数字化转型在财务领域的应用有什么看法？
• 你使用过哪些ERP系统和数据分析工具？请分享一个优化数据流程的案例