字节跳动
搜索平台运营-TikTok
搜索平台运营-TikTok
发布于 大约 17 小时前普通员工/个人贡献者
北京市
中级经验
全职员工
仅现场办公
学历未注明
数据分析
沟通协调
用户教育
国际化
大模型
平台运营
策略运营
搜索运营
AI 估算 · 20k–35k
大厂搜索运营岗，要求3年经验，薪资在行业中上水平。
职位详情
关于这个职位
该职位负责TikTok搜索平台的运营工作，包括评估/干预/活动平台的日常运营、需求对接与优化、用户教育等
你将协同产品团队推动平台功能迭代，为全球用户提供支持
适合有搜索运营或策略运营背景，对大模型有基础了解的候选人
最低要求
有模型标注策略经验者优先，对大模型有基础理解优先，3年搜索运营/策略运营/本地产品运营工作经历
有搜索案例分析拆解经验者优先，善于提炼、归纳、总结，逻辑清晰，有一定数据处理和分析能力者优先
沟通能力强，有团队合作精神，能够协调团队快速、高效运转
工作职责
负责国际化搜索评估/干预/活动平台运营工作，深入了解平台能力，协同产品推动平台功能迭代，包括不限于平台需求产出、推进上线等
负责平台需求对接，定期收集业务方需求和反馈，输出平台优化解决方案，协调资源执行落地，提升平台整体易用性
负责平台用户教育，沉淀平台运营方案，持续高效地为使用相关平台的全球用户提供答疑和支持服务
AI 洞察
优缺点分析
- 字节跳动作为头部互联网公司，平台大、资源多，能接触到前沿搜索技术和大模型应用
- 国际化搜索业务具有挑战性，有利于积累全球化运营经验
- 职位涉及平台产品迭代，能锻炼产品思维与跨部门协作能力
- 搜索运营工作繁琐，需处理大量需求和问题，对耐心和细心要求高
- 国际化业务可能涉及时差沟通，需灵活调整工作时间
- 大厂内部竞争激烈，需要持续学习和适应快速变化
- 适合有3年以上搜索或策略运营经验，希望在大平台深耕国际化搜索领域，且具备较强沟通协调能力的求职者
角色解读
- 可以向搜索策略运营专家方向发展，深入理解搜索评估体系
- 有机会转向产品运营或产品经理岗位，积累平台产品经验
- 在字节跳动国际化业务中，可拓展全球视野，晋升为团队负责人
- 负责搜索评估/干预/活动平台的日常运营，确保平台稳定运行并推动功能迭代
- 定期收集业务方需求，输出优化方案并协调资源落地，提升平台易用性
- 为全球用户提供平台使用支持，沉淀运营方案，提升用户满意度
- 具备搜索运营或策略运营经验，理解搜索业务逻辑
- 熟悉平台运营流程，能够输出需求文档并推动产品迭代
- 良好的数据分析能力，能从数据中发现问题并提炼归纳
- 优秀的沟通协调能力，能跨团队合作
申请策略
- 在简历中明确体现对搜索业务的理解，以及过往运营成果的量化数据
- 面试前了解TikTok搜索产品特点和国际化运营挑战
- 突出搜索运营或策略运营的项目经验，特别是平台功能优化案例
- 强调数据分析能力，如使用SQL、Excel分析搜索表现数据
- 展示跨团队沟通协作成果，如推动需求落地并提升效率
- 如有模型标注或大模型相关经验，务必重点提及
- 学习大模型基本原理，了解其在搜索中的应用场景
- 提升数据处理和分析能力，掌握Python或SQL基础
面试指南
- 用STAR原则回答问题：背景、任务、行动、结果，突出你的分析和推动能力
- 对于搜索质量评估，可结合具体指标（如点击率、满意度）和评估方法
- 展示数据驱动思维：先量化问题，再制定方案，最后复盘数据变化
- 请描述一次你推动搜索平台功能优化的经历
- 如何收集和分析业务方需求，并确定优先级？
- 你如何评估搜索质量？有哪些常用指标？
- 请举一个你处理跨团队冲突并达成共识的例子
- 你对大模型在搜索中的应用有什么理解？
匹配度报告
71
综合匹配度
大厂搜索运营岗，前沿技术栈，薪资有竞争力，但WLB一般。
适合人群
该职位最适合追求技能成长和职业发展的求职者，若重视工作生活平衡需谨慎考虑。
最强匹配
成长发展匹配
最弱匹配
工作生活匹配
薪资福利80
成长发展85
工作生活50
使命价值70
薪资福利匹配
80较高
字节跳动薪资待遇在互联网行业具有竞争力，且已上市，稳定性较好，但JD未明确福利，综合评估为较满意。
薪资信号未披露 (20K-35K/月)
成长发展匹配
85较高
职位涉及搜索平台和大模型，技术前沿，能积累国际化运营经验，成长空间大。
技术前沿前沿/新兴技术
技术栈搜索运营、大模型、数据分析
业务类型profit_center
工作生活匹配
50较低
北京办公，未提及弹性工作，互联网大厂通常有加班文化，WLB一般。
工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及（无法判断）
使命价值匹配
70中等
国际化搜索平台具有社会价值，连接全球用户，但具体使命信号不强。
行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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