字节跳动
AI战略经理-集团信息系统
AI战略经理-集团信息系统
发布于 大约 16 小时前普通员工/个人贡献者
北京市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
产品策略
LLM
AI战略
结构化思考
英语工作语言
Vibe Coding
问题拆解
技术趋势洞察
AI 估算 · 35k–50k
AI战略岗位，需深厚经验与前沿技术能力，字节跳动薪资竞争力强，市场水平高。
职位详情
关于这个职位
作为AI战略经理，你将在字节跳动集团信息系统部门，负责追踪AI前沿技术趋势，洞察组织变革机会，并推动AI产品策略从思考到落地
你将与内部团队紧密协作，通过结构化思考将一线需求转化为战略输入，助力公司在AI时代保持领先
适合对AI有深刻理解、擅长战略分析和产品思维的资深人才
最低要求
本科及以上学历，三年以上AI相关工作经验
对AI前沿有持续且深入的研究，日常深度使用主流AI产品，具备Vibe coding等AI实践经验，并且能将对技术趋势的理解转化为策略思考
具备结构化思考、严谨的逻辑推理能力，善于探索本质，敢于在不确定性中做出判断
英语可以作为工作语言
工作职责
保持对外部AI发展趋势和前沿技术的敏锐追踪与研究，洞察AI时代下组织模式和工作方式的变革方向
站在更高、更长远的视角思考AI时代下工作范式的变革，识别产品机会，推动AI产品策略从讨论到落地
深入洞察内部员工在AI时代下的工作痛点与需求，将一线反馈转化为产品和策略层面的输入
发挥本质思考与问题拆解能力，与内部业务团队紧密协作，完成日常的专题研究及整体战略的制定
AI 洞察
优缺点分析
- 置身AI浪潮最前沿，持续接触最新技术趋势，个人认知与技能快速提升
- 字节跳动平台资源丰富，战略决策影响力大，能直接推动产品落地
- 职位兼具战略与产品属性，培养综合能力，职业发展空间广阔
- 团队精英化，与牛人共事，学习氛围浓厚
- AI领域变化极快，需要持续保持学习和研究状态，知识更新压力大
- 战略岗位成果难以短期量化，需要较强的耐心与影响力推动落地
- 跨部门协作频繁，沟通成本高，需平衡多方利益
- 适合对AI有浓厚兴趣、擅长抽象思考与战略规划、乐于拥抱不确定性并推动变革的资深人才
角色解读
- 在AI战略岗深耕，可向AI产品负责人或AI战略总监发展，负责更大范围的AI赋能
- 积累对多行业AI应用的理解后，可转型为AI咨询顾问或独立创业者
- 字节跳动内部丰富业务线，可横向调岗至核心产品团队或AI实验室，拓展技术深度
- 持续追踪AI前沿技术趋势，分析其对组织模式和工作方式的影响，输出战略洞察
- 识别AI产品机会，推动策略从讨论到落地，与业务团队协作制定产品方案
- 深入内部员工工作场景，挖掘AI需求，将反馈转化为产品与策略输入
- 通过结构化思考与逻辑推理，完成专题研究，支持整体AI战略制定
- 对AI前沿技术有深入研究，日常深度使用主流AI产品（如ChatGPT、Claude等），具备Vibe coding实践经验
- 强大的结构化思维与逻辑推理能力，能够从复杂信息中提炼本质并做出判断
- 英语流利，能够作为工作语言进行跨国协作
- 本科及以上学历，三年以上AI相关工作经验，有战略或产品背景者优先
申请策略
- 在简历和面试中展现对字节跳动业务场景的理解，思考AI如何赋能其产品生态
- 准备一个完整的AI战略提案，展示从洞察到策略的全流程能力
- 突出AI相关项目经验，特别是从技术趋势转化为策略并落地的案例
- 展示对主流AI产品的深度使用心得，如Vibe coding、Prompt Engineering等实践
- 强调结构化思维与逻辑推理能力，可附上分析报告或战略文档样本
- 体现英语能力，如国际项目合作或英文技术文章撰写经历
- 系统学习AI前沿论文与产品动态，建立技术趋势的深度理解
- 练习结构化表达与战略分析框架（如SWOT、五力模型、产品路线图）
面试指南
- STAR法则（情境-任务-行动-结果），清晰描述案例背景、个人角色、具体行动与量化成果
- 从技术成熟度、业务价值、用户需求、竞争格局等多维度评估AI机会，并给出优先级排序
- 数据驱动问题分析：收集使用数据、员工反馈，归因后提出假设并试验验证
- 请描述一个你利用AI技术趋势推动产品落地的具体案例
- 如何判断一项AI技术是否值得投入资源进行产品化？
- 假如字节跳动内部员工反馈某项AI工具使用率低，你会如何分析并改进？
- 请用结构化思维分析未来一年AI在办公协作领域的三个关键趋势
- 如何平衡短期业务需求与长期AI战略布局？
匹配度报告
71
综合匹配度
字节跳动AI战略岗，前沿技术栈，发展空间大，但WLB一般，适合进取型人才。
适合人群
适合注重技能成长、渴望接触前沿技术、愿意为发展放弃部分生活平衡的求职者。
最强匹配
成长发展匹配
最弱匹配
工作生活匹配
薪资福利70
成长发展85
工作生活50
使命价值80
薪资福利匹配
70中等
薪资处于市场高位，但JD未明确披露，福利未提，但字节跳动整体待遇优厚，能满足较强的补偿性动机。
薪资信号未披露 (35K-50K/月)
成长发展匹配
85较高
职位聚焦AI前沿技术，要求持续学习与创新，能显著提升战略与产品能力，但未提及明确晋升通道。
技术前沿前沿/新兴技术
技术栈AI、Vibe coding、大模型、产品策略
业务类型ambiguous
工作生活匹配
50较低
仅现场办公，无远程或弹性信息，北京核心地段，但未提及WLB，大厂氛围下可能存在加班。
工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及（无法判断）
使命价值匹配
80较高
AI行业高速增长，职位具有创新性，但未提及具体社会使命，属于中性影响。
行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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