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字节跳动
平台商品策略(信息运营)-抖音电商
立即应聘

平台商品策略(信息运营)-抖音电商

发布于 大约 16 小时前

普通员工/个人贡献者

上海市
中级经验
全职员工
仅现场办公
学历未注明
数据分析
策略制定
用户洞察
数据监控
电商平台
大模型
选品策略
商品运营
货盘分析
交叉团队协作

AI 估算 · 25k–40k

字节跳动电商核心岗位,3年经验市场价,结合大模型技能有溢价,上海互联网薪资偏高

职位详情

关于这个职位

该职位负责抖音电商平台的商品策略运营,通过数据分析和算法大模型识别有增长潜力的商品品类,优化选品策略以满足不同人群的消费需求

你将联动平台场域、行业和营销团队,制定商品分层规则和权益整合方案,提升商品丰富度
适合具备3年以上电商商品运营经验、善于数据驱动决策的候选人

最低要求

具有3年及以上电商平台商品运营经验,有商品基础信息运营/商品分析/大模型数据训练经验者优先

有较强的逻辑思维、数据分析及策略拆解能力,能独立承担策略分析、制定及推进落地
良好的沟通和跨团队合作能力,执行力强,自我驱动,能协调上下游推进复杂的项目落地

工作职责

具备货盘分析能力,能结合对不同品类商品信息的理解、数据分析能力、行业趋势洞察等,定义有增长机会的品池画像并结合算法大模型做好识别

具备较强的用户视角,能够捕捉不同人群的消费需求,识别细分市场的供给机会,推进选品策略持续调优
联动平台场域、重点行业及营销团队,建立有效的合作机制,通过趋势解读、供给引入、制定商品分层规则&权益整合等方式,推进商品丰富度提升
推动数据监控体系建设,提升运营效率,能够敏捷通过数据指标看清供给机会与问题、追踪货盘价值

优先资格

有商品基础信息运营/商品分析/大模型数据训练经验者优先

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 站位抖音电商核心增长业务,参与大模型在商品领域的落地,技术前沿性高
  • 字节跳动平台资源丰富,数据量大,能快速积累电商策略经验
  • 薪资福利竞争力强,年终奖、期权等回报丰厚
  • 互联网大厂工作节奏快,项目周期紧,加班可能较多
  • 需要同时处理多个跨团队协作,沟通成本高

缺点 / 挑战

  • 商品策略效果受多种因素影响,对数据敏感度和业务理解要求较高
  • 适合有3年以上电商运营经验、热爱数据驱动决策、乐于接受挑战并在大厂环境中快速成长的候选人

角色解读

  • 在电商商品策略领域深耕,逐步成为行业专家或品类负责人
  • 横向扩展到平台运营、营销策略或数据产品方向
  • 在字节跳动内部积累平台经验,未来可向管理岗发展
  • 通过分析商品数据和行业趋势,识别有增长潜力的品类,并利用算法大模型建立识别模型
  • 基于用户消费需求洞察,持续优化选品策略,填补细分市场供给缺口
  • 与平台场域、行业和营销团队协作,制定商品分层规则,推动商品丰富度提升
  • 搭建数据监控体系,实时追踪货盘表现,敏捷发现供给问题与机会
  • 扎实的数据分析能力,能够独立完成策略拆解和方案制定
  • 对电商商品运营有深刻理解,熟悉货盘分析和选品逻辑
  • 跨团队沟通与协作能力,能协调多方推进复杂项目落地
  • 具备用户视角,能捕捉不同人群的消费需求

申请策略

  • 在简历和面试中展示你对电商行业趋势的理解,尤其是对细分市场机会的分析
  • 准备1-2个过往项目,详细说明从数据洞察到策略落地的完整过程
  • 突出电商商品运营相关项目经验,尤其是通过数据分析或选品策略提升业务指标的成功案例
  • 强调大模型或算法相关经验,如参与数据训练或模型优化项目
  • 展示跨团队协作能力和独立推动项目落地的经历
  • 如有用户洞察或市场趋势分析方面的成果,也值得重点描述
  • 若对大模型不熟悉,可以学习基础的机器学习概念和数据标注方法
  • 强化SQL和Excel数据处理能力,熟悉常用数据分析工具如Tableau

面试指南

  • 使用STAR法则:情境、任务、行动、结果,结构化描述项目经验
  • 对于策略类问题,先定义问题边界,再分析数据找机会,最后提出可执行方案并说明评估方式
  • 对跨团队问题,强调沟通机制和利益对齐的方法
  • 请分享一个你通过数据分析发现商品供应机会并推动落地的案例
  • 如何定义商品分层规则?你会从哪些维度考虑?
  • 如果某品类商品丰富度不足,你会如何制定提升策略?
  • 你如何评估一个选品策略的效果?有哪些关键指标?
  • 请举例说明你如何协调不同团队解决跨部门问题

匹配度报告

68
综合匹配度

抖音电商核心策略岗,薪资优厚、技术前沿,但工作强度大、WLB一般

适合人群
该职位最适合追求高薪资和快速成长的求职者,但对生活工作平衡要求较高的候选人需谨慎。
最强匹配
薪资福利匹配
最弱匹配
工作生活匹配
薪资福利85
成长发展80
工作生活40
使命价值65

薪资福利匹配

85较高

字节跳动薪资处于行业领先水平,加上年终奖和福利,补偿性回报较高。

薪资信号未披露(AI估算:25K-40K/月)

成长发展匹配

80较高

涉及大模型等前沿技术,核心业务岗位成长空间大,但JD未明确提及培训或晋升。

技术前沿前沿/新兴技术
技术栈大模型、数据分析、商品策略
业务类型profit_center

工作生活匹配

40较低

大厂工作节奏快,加班常态化,办公地点固定,生活平衡挑战较大。

工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)

使命价值匹配

65中等

电商行业高速增长,但职位意义感主要来自商业价值,社会影响力中等。

行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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