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乐山分行个贷经理（自营）
乐山分行个贷经理（自营）
发布于 大约 17 小时前普通员工/个人贡献者
乐山市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
风险合规
客户开拓
渠道获客
金融营销
贷后管理
个贷
小微企业信贷
存量经营
AI 估算 · 8k–15k
乐山地区个贷经理岗位，平安品牌加持，薪资在本地有竞争力，但受限于城市层级和岗位性质。
职位详情
关于这个职位
本职位主要负责小微企业主及个人信用类产品的营销、客户开拓与维护，包括商机转化、存量客户经营以及贷款全流程管理
需要具备1年以上信贷或3年以上营销经验，合规意识强
适合希望在银行零售信贷领域深耕、具备客户拓展能力的求职者
最低要求
本科及以上学历
具备1年以上零售贷款、普惠、对公工作经验或3年以上营销经验
熟悉银行信贷工作、有金融业务拓展意愿及能力，合规及风险意识强
工作职责
负责小微企业主及个人信用类产品营销、客户开拓和维护
聚焦商机营销和存量客户经营，包括意向客户挖掘转化、业务经办承接
负责客户业务受理与贷前调查工作，如实介绍产品并告知客户相关权益和义务
落实贷款业务经办承办、贷中、贷后管理，为客户提供综合服务，提升存量客户续借复贷等
落实合规及风险管理工作要求，确保业务合法合规
优先资格
有成熟的渠道获客或场景获客经验及资源者优先
AI 洞察
优缺点分析
- 平安集团品牌背书，平台稳定，业务资源丰富
- 个贷业务是银行核心利润来源，技能积累价值高
- 乐山地区竞争相对较小，易于建立个人客户网络
- 背负销售指标，业绩压力较大，需持续拓客
- 工作地点仅限乐山，发展空间受地域限制
- 贷后管理需谨慎，合规风险高，一旦出现不良影响绩效
- 适合吃苦耐劳、善于沟通、希望在银行零售信贷领域长期发展，且能适应业绩考核压力的求职者
角色解读
- 可从个贷经理向资深客户经理、团队主管发展
- 积累小微企业客户资源后，可转向对公客户经理或分行管理岗位
- 平安内部有完善的培训体系和晋升通道，支持横向转岗
- 通过渠道或场景获客，开拓小微企业主及个人信用类贷款客户
- 挖掘存量客户价值，推动续贷、复贷等综合金融服务
- 负责客户业务受理、贷前调查、贷中贷后管理，确保合规
- 熟悉银行信贷流程和风险控制要点
- 具备较强的客户拓展和营销能力，能自主挖掘商机
- 良好的沟通和合规意识，能准确告知客户权益与义务
申请策略
- 面试时展现对乐山本地市场的了解和资源
- 表达长期扎根银行信贷领域的意愿，突出稳定性
- 突出银行零售贷款或普惠金融的工作经验，附具体业绩数据
- 强调客户资源或渠道获客案例，展示营销能力
- 列出合规和风险控制方面的具体实践
- 提前学习平安个贷产品体系和风控政策
- 强化财务分析和小微企业评估能力
面试指南
- 使用STAR原则（情境-任务-行动-结果）回答行为问题
- 对于风险类问题，强调流程合规和主动预警
- 请谈谈你之前做小微贷款时如何获客？
- 遇到逾期客户，你会如何处理？
- 你对银行合规风险有什么理解？
- 如何平衡业绩指标和风险控制？
- 为什么选择平安？
- 复习银行信贷基础知识和平安集团业务板块
匹配度报告
64
综合匹配度
银行个贷销售岗，薪资较好但强度大，发展路径清晰但灵活性低。
适合人群
适合注重薪资稳定和技能积累、能接受现场办公和业绩压力的求职者。
最强匹配
薪资福利匹配
最弱匹配
工作生活匹配
薪资福利75
成长发展70
工作生活50
使命价值60
薪资福利匹配
75中等
薪资在当地有竞争力，但未明确福利，稳定性中等。
薪资信号未披露 (8K-15K/月)
成长发展匹配
70中等
岗位有成长路径和技能积累空间，但未明确培训或晋升机制。
技术前沿非技术岗（不适用）
业务类型profit_center
工作生活匹配
50较低
仅现场办公，无弹性安排，工作地点在乐山，通勤便利性一般。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值匹配
60中等
银行个贷业务具有一定社会价值，但整体行业成熟稳定，创新性一般。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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