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58 City logo
58同城
商务顾问-深圳(J26253)
立即应聘

商务顾问-深圳(J26253)

发布于 大约 21 小时前

普通员工/个人贡献者

深圳市
无经验要求
全职员工
仅现场办公
学历未注明
商务谈判
客户关系维护
客户开发
电话销售
本地生活
互联网销售
上门拜访
58同城

AI 估算 · 8k–20k

销售岗底薪加高提成,业绩弹性大,深圳市场活跃,综合收入可观。

职位详情

关于这个职位

作为58同城商务顾问,你将通过电话和上门拜访的方式,面向广州本地生活服务中小企业(如家政、装修、婚纱等)销售互联网产品,完成从客户开发、订单签订到回款的全流程销售任务,目标是帮助商家提升线上曝光和业务增长

最低要求

有强烈的企图心,能吃苦耐劳,不甘于平凡单调的生活

想让自己更加乐观向上、培养积极进取精神,敢于面对压力和挑战
愿意跟不同人群成为朋友,并善于挖掘和利用社会资源
愿意在工作中迅速提升自己的专业能力,与团队合作达成满意成果

工作职责

通过电话、网络等媒介联系客户,并以拜访的方式进行新客户开发,互联网产品销售,完成公司下达的销售任务

负责向目标客户介绍产品知识,推广促销活动,进行销售谈判等新客户开发和业务开拓工作,签订订单,回收相关服务款项
面向的客户群体为广州本地服务包括家政、装修婚纱等本地生活服务类型的各大中小企业
收集客户信息,建立和维护客户档案
有效进行客户关系的维护和发展,提升客户满意度和客户价值

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 同城作为行业头部平台,产品认可度高,客户资源相对容易获取
  • 收入上不封顶,业绩突出者月入可达2万以上,且福利保障完善
  • 提供系统化培训和明确晋升通道,适合零基础入行并长期发展
  • 销售工作强度大,需频繁外出拜访,风吹日晒,体力消耗较大
  • 适合有强烈赚钱欲望、抗压能力强、善于与人打交道的求职者,尤其是希望在销售领域快速成长的新人

缺点 / 挑战

  • 业绩压力持续存在,每月指标需完成,淘汰率较高

角色解读

  • 纵向晋升:销售顾问→高级销售→销售主管→销售经理→区域总监
  • 横向发展:可转向客户成功、运营支持或产品培训等岗位
  • 积累行业资源后,可转向自主创业或更高阶的商务拓展角色
  • 通过电话和网络筛选潜在客户,预约上门拜访,推销58同城本地生活服务产品
  • 与中小企业老板进行商务谈判,促成合作并签订合同,跟进回款
  • 维护老客户关系,挖掘二次销售机会,提升客户满意度和续费率
  • 优秀的沟通表达和说服能力,能快速与客户建立信任
  • 较强的抗压能力和目标感,能应对销售指标和拒绝
  • 基本办公软件操作能力,能使用CRM等工具管理客户信息

申请策略

  • 面试时展现积极主动的态度和真诚的服务意识,强调自己吃苦耐劳
  • 了解58同城的企业文化(如“用户第一”),在回答中体现价值观匹配
  • 突出过往销售或客户沟通经历,如兼职推销、校园代理等
  • 强调抗压能力和目标达成实例,如完成某项挑战任务
  • 展示对本地生活行业的兴趣或了解,如使用过同类产品
  • 学习电话销售话术和客户拜访技巧,可提前阅读相关书籍或观看教程
  • 熟悉58同城的产品体系(如招聘、房产、本地服务),以便面试中展现专业度

面试指南

  • STAR法则(情境-任务-行动-结果)用于行为面试题
  • 对于抗压类问题,展现积极心态和具体调节方法
  • 对产品认知类问题,提前准备并展现学习热情
  • 请描述一次你成功说服别人的经历
  • 你如何看待销售工作中的压力?你会如何应对?
  • 如果客户拒绝你,你会怎么处理?
  • 你对我们58同城的本地生活服务产品了解多少?
  • 你的职业规划是什么?

匹配度报告

64
综合匹配度

销售岗,薪资弹性大,福利完善,培训体系好,但需频繁外出,WLB一般。

适合人群
最适合以赚钱和职业晋升为主要动机的求职者,愿意为了高收入接受较高的工作强度和不确定性。
最强匹配
薪资福利匹配
最弱匹配
工作生活匹配
薪资福利85
成长发展80
工作生活40
使命价值50

薪资福利匹配

85较高

薪资结构为底薪+高提成,综合收入在销售岗位中具有竞争力;福利齐全(六险一金、补贴、贷款),对金钱激励敏感的求职者吸引力大。

薪资信号市场水准 (8K-20K/月)
福利待遇六险一金、社保、公积金、带薪休假、健康体检、爱心基金、贷款、饭补、高温取暖补贴、年终奖

成长发展匹配

80较高

公司提供系统化培训和多维度晋升通道,有助于个人快速成长;但销售岗位技能可迁移性强,长期发展依赖个人业绩。

技术前沿非技术岗(不适用)
成长机会新人培训、成长计划培训、外部培训、拓展培训、管理领导培训、晋升通道
业务类型profit_center

工作生活匹配

40较低

需要频繁外出拜访客户,工作时间和地点相对不固定,WLB较差,但提供饭补和取暖补贴等福利。

工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)

使命价值匹配

50较低

通过帮助本地中小企业获客,有一定社会价值,但主要为商业服务,意义感一般。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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