高级营销策略管理岗（平台增长）

优缺点分析

角色解读

• 向营销总监或增长VP方向发展，负责更大范围的营销策略
• 可转岗至产品增长、商业分析等数据驱动岗位，拓宽职业路径
• 在消费电子行业积累经验后，可跨行业担任高级营销管理职位
• 制定并执行产品在国内外主流平台（如Facebook、Google、TikTok等）的广告投放策略，追求ROI最大化
• 带领广告投放团队，负责人才梯队搭建、培训及绩效管理，提升团队专业水平
• 协调内外部资源，与产品、运营、商务等部门协作，确保投放策略落地
• 精通主流广告投放平台的操作和优化逻辑，熟悉归因工具如AppsFlyer、Adjust
• 优秀的数据分析能力，能通过数据洞察快速调整投放策略
• 年以上团队管理经验，具备从0到1搭建投放体系的能力

申请策略

• 了解大疆目前主要产品线及海外市场重点，针对性地准备投放策略方案
• 突出过往广告投放的业绩数据，如ROI提升、CPA降低、投放规模等量化成果
• 强调团队管理经验，如团队规模、培养下属的成功案例
• 展示从0到1搭建投放体系或新渠道开拓的经验
• 补充或强化短视频平台（如TikTok）的投放策略
• 学习最新归因技术和数据平台，如MMM（营销混合模型）或增量测试

面试指南

• 用STAR法则（情境-任务-行动-结果）结构化回答案例问题
• 强调数据驱动决策：先分析原因，提出假设，测试验证，最后规模化
• 展示领导力：如何分工、培训、复盘，以及如何激励团队
• 请描述一次你主导的广告投放策略优化，带来显著ROI提升的案例
• 你如何管理和激励一支广告投放团队？请举例说明
• 面对不同国家或平台，你如何调整投放策略？
• 当前广告行业面临iOS隐私政策变化，你是如何应对的？
• 如果你发现某个核心产品线CPA持续上升，你会如何分析并解决？