中国平安
综合管理岗
综合管理岗
发布于 大约 15 小时前中层管理(经理/总监)
来宾市
初级经验
全职员工
仅现场办公
本科
预算管理
合规
财务分析
税务
行政管理
协调沟通
财务检查
财政学
AI 估算 · 6k–10k
来宾市财务岗位市场薪资中等，平安平台稳定，综合管理岗薪资中上。
职位详情
关于这个职位
该职位主要负责中国平安来宾分公司的预算管理、财务检查、内外部协调及合规工作
适合财务背景、希望在大企业积累综合管理经验的求职者，工作稳定，生活成本低
最低要求
经济学门类-财政学类-财政学相关专业，本科以上学历
担任行政支持、公司事务、财务管理、税务、综合管理
工作职责
公司预算管理与预算执行情况跟踪
组织公司的财务日常以及专项检查工作
对内协调财务部与其他部门以及各机构间工作，对外协调与税务、工商局、保监局等部门，保障公司的正常运行
负责合规工作
领导交办的其他事项
优先资格
有财务工作经验优先
AI 洞察
优缺点分析
- 中国平安作为世界500强上市企业，平台稳定性高，福利制度完善
- 工作内容涵盖预算、合规、协调等多方面，能快速提升综合管理能力
- 来宾市生活成本低，工作压力相对一线城市小，适合追求生活平衡
- 职责范围较广，需同时处理多项事务，对多任务处理能力要求高
- 对外协调涉及政府部门，需熟悉政策变动并灵活应对
- 地区岗位晋升通道可能有限，长期发展需关注内部调岗机会
- 适合财务背景、希望在大型企业积累综合管理经验、偏好稳定工作环境与生活平衡的求职者
角色解读
- 可向财务经理、合规总监方向发展，负责更全面的财务管理和合规体系搭建
- 积累综合管理经验后，有机会调任至其他城市或总部，拓宽职业道路
- 也可深耕财务领域，成为预算或税务专家，获得专业认证提升竞争力
- 负责公司预算编制、执行跟踪与分析，确保各项费用在预算范围内
- 组织内部财务检查与专项审计，发现并整改财务风险
- 对内协调财务部与其他部门的费用审批、报销等事务，对外与税务、工商等政府机构沟通，保障合规运营
- 掌握财务预算、税务申报、会计法规等专业知识，能独立处理财务对账与报表
- 具备优秀的沟通协调能力，能妥善处理跨部门及外部机构关系
- 熟练使用Excel、财务系统（如SAP）进行数据分析和报告
申请策略
- 在面试中展现对平安企业文化的认同，强调细致、合规、服务意识
- 提前了解分公司在当地业务情况，表达长期稳定工作的意愿
- 突出财务预算管理、税务申报、内部审计等实际工作经验，用数据体现成果
- 强调跨部门协作和对外沟通的成功案例，如成功处理税务稽查或费用纠纷
- 如有合规相关经历（如制定财务制度、配合审计），务必详细描述
- 提前学习平安常用的财务系统（如SAP）或预算管理软件，提升实操能力
- 了解保险行业的财税法规和合规要求，可阅读相关监管文件
面试指南
- 采用STAR方法，从情景、任务、行动、结果四方面描述经历
- 从流程、沟通、制度多角度思考，展示系统化解决问题的能力
- 强调细致和合规意识，体现对风险的敏感度
- 如何监控预算执行情况？遇到超支如何处理？
- 描述一次你成功协调多部门解决财务问题的经历
- 你认为合规在财务工作中扮演什么角色？
- 如果税务政策发生变化，你如何应对？
- 为什么选择来宾市？对异地工作有何看法？
匹配度报告
68
综合匹配度
平安来宾综合管理岗，稳定且生活平衡，但成长空间有限。
适合人群
适合追求稳定生活、工作与生活平衡，对薪资和发展要求不过高的求职者。
最强匹配
工作生活匹配
最弱匹配
使命价值匹配
薪资福利75
成长发展60
工作生活85
使命价值50
薪资福利匹配
75中等
薪资在来宾属市场中上水平，平安平台稳定，福利完善，但JD未明确具体薪酬福利。
薪资信号市场水准 (6K-10K/月)
成长发展匹配
60中等
职责偏综合，技能成长有限，JD未提及培训或晋升路径，但公司内部有发展机会。
技术前沿非技术岗（不适用）
业务类型ambiguous
工作生活匹配
85较高
现场办公，但来宾生活成本低、压力小，JD未体现加班信息，整体WLB较好。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值匹配
50较低
金融保险行业稳定，但社会影响力中性，职位创新性一般。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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