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东方财富
交易运营岗
立即应聘

交易运营岗

发布于 大约 2 个月前

普通员工/个人贡献者

上海市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
运营管理
问题解决
运营管理
团队协作
流程制定
数字化运营
证券从业资格
交易系统
证券交易

AI 估算 · 15k–25k

中级运营岗,上海大厂,三年经验要求,薪资有竞争力。

职位详情

关于这个职位

该职位负责证券交易运营的流程制定、系统配置、新业务承接及日常交易管理,包括特殊交易报单、档案整理和数字化运营项目

适合有证券交易或运营经验、熟悉交易规则和系统的专业人士,工作严谨细致,需具备多任务处理能力

最低要求

三年以上证券交易、运营管理或相关岗位经验,熟悉证券市场交易规则、交易系统及证券公司运营流程

具备扎实的证券专业知识,持有证券从业资格证者优先考虑
责任心强,做事严谨细致,具备较强的多任务处理与问题解决能力
具备良好的团队协作精神与沟通协调能力,能积极推动工作高效开展

工作职责

参与交易流程制定及操作手册的编撰工作,完成系统配置及管理

参与完成交易所新业务承接,包括但不局限于管理交易系统、组织内部学习及培训、协调各条线业务以确保业务按时安全运行
负责交易管理档案的收集整理工作及交易所文件收取报送工作
负责各类特殊交易的委托报单及三方存管类相关业务
负责交易管理各类业务需求整理,设计并协助开发团队完成数字化运营项目的建设
完成公司交办的其他工作

优先资格

持有证券从业资格证者优先考虑

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 东方财富是行业头部公司,平台大,业务稳定,职业发展空间广阔
  • 职位涉及交易运营核心环节,能积累扎实的证券业务知识和运营经验
  • 参与数字化运营项目,有机会接触前沿技术,提升综合能力
  • 需要持续学习新业务规则和系统,保持知识更新
  • 适合有证券或金融运营经验、做事严谨、善于沟通协调、希望在金融科技平台长期发展的求职者

缺点 / 挑战

  • 工作内容涉及多个条线协调,对沟通能力和多任务处理能力要求较高
  • 证券行业监管严格,业务容错率低,工作压力较大

角色解读

  • 在交易运营领域深耕,可成长为运营专家或团队负责人,负责更复杂的业务和团队管理
  • 参与数字化运营项目,可向产品经理或项目经理方向发展,结合技术与业务
  • 在东方财富这样的大型金融科技平台,有机会跨部门轮岗,拓展至财富管理、数据等其他业务线
  • 制定交易流程和操作手册,完成系统配置与管理,确保交易系统稳定运行
  • 承接交易所新业务,组织内部培训,协调各条线业务,保障新业务按时安全上线
  • 管理交易档案,处理特殊交易报单和三方存管业务,整理业务需求并推动数字化运营项目
  • 熟悉证券市场交易规则、交易系统及证券公司运营流程,具备三年以上相关经验
  • 扎实的证券专业知识,持有证券从业资格证者优先
  • 责任心强,做事严谨细致,具备多任务处理与问题解决能力
  • 良好的团队协作与沟通协调能力,能积极推动工作高效开展

申请策略

  • 在求职信中表达对证券运营工作的热情和对东方财富平台的认可
  • 关注公司近期业务动态,面试时展现对行业趋势的理解
  • 突出证券交易或运营管理相关经验,尤其是流程制定、系统配置、新业务承接等具体案例
  • 强调熟悉交易规则和系统,持有证券从业资格证是加分项
  • 展示多任务处理、问题解决和团队协作能力,用具体项目或成果佐证
  • 如有数字化运营或项目管理经验,务必重点提及
  • 提前复习证券市场交易规则和常见交易系统(如恒生、金证等)
  • 学习基础的数据分析或项目管理知识,为参与数字化运营项目做准备

面试指南

  • STAR法则:描述情境、任务、行动、结果,突出个人贡献和成果
  • 结构化表达:先总后分,用逻辑清晰的框架回答问题
  • 结合公司业务:回答时联系东方财富的业务特点,展现对公司的了解
  • 请描述你参与过的交易流程制定或优化项目,具体做了哪些工作?
  • 如何处理多任务并行的情况?请举例说明
  • 如果交易所推出新业务,你会如何组织内部承接?
  • 你对数字化运营有什么理解?有没有相关经验?
  • 为什么选择东方财富?你对证券运营岗位的未来发展怎么看?

匹配度报告

64
综合匹配度

稳定大厂、薪资中等偏上、成长空间一般,WLB不明确。

适合人群
适合重视薪资和平台稳定性,对工作生活平衡要求不高,希望在证券运营领域深耕的求职者。
最强匹配
薪资福利匹配
最弱匹配
工作生活匹配
薪资福利75
成长发展70
工作生活50
使命价值60

薪资福利匹配

75中等

薪资水平在上海属于中等偏上,公司规模大,福利完善,但JD未明确薪资和具体福利。

薪资信号未披露(AI估算:15K-25K/月)

成长发展匹配

70中等

职位涉及新业务承接和数字化项目,有一定成长空间,但JD未明确晋升路径和培训。

技术前沿主流现代技术
技术栈交易系统、数字化运营
业务类型ambiguous

工作生活匹配

50较低

仅现场办公,未提及弹性工作或WLB,证券行业工作强度可能较大。

工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及(无法判断)

使命价值匹配

60中等

证券行业属于稳定成熟行业,东方财富作为头部平台有一定社会影响力,但职位本身社会价值一般。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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