通用电气-布朗-博韦里
Intern
Intern
发布于 大约 16 小时前实习/见习
上海市
无经验要求
实习生
仅现场办公
大专
数字化
沟通协调
质量改进
工艺优化
办公软件
生产调度
智能制造
电机结构
定子生产
AI 估算 · 3k–5k
实习岗位，薪资通常较低，考虑公司规模和城市因素，月薪约3000-5000元。
职位详情
关于这个职位
这是一份ABB上海工厂的实习岗位，你将参与定子生产线的日常排程与数字化建设，协助工艺优化和质量改进
适合机械、机电或电气专业的学生，需要熟悉办公软件并适应车间环境
通过实习可以深入了解电机制造流程和智能工厂的运作
最低要求
College degree, major in mechanical manufacturing, mechatronics integration, electrical engineering or related fields. Prioritize understanding the motor structure and stator production process (winding, embedding, wiring, shaping, insulation treatment, etc.). Familiar with basic office software (Excel, Word), able to create simple reports and analyze data. Serious and responsible in work, strong execution ability, able to adapt to the working environment in the workshop, and possess good communication and coordination skills.
工作职责
Assist in daily production scheduling for stator manufacturing, track production progress, capacity, and delivery status. Responsible for the digitalization and intelligent construction and operation of the stator production line, integrating the data chain of production, equipment, quality, and logistics to achieve data-driven, visualized, and traceable stator manufacturing. Participate in process optimization, quality improvement, and preliminary follow-up on production site issues.
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 全球知名企业ABB的实习经历，为简历增色
- 接触数字化和智能制造前沿技术，学习电机生产工艺
- 公司规模大，流程规范，能培养良好的职业素养
- 需要适应车间工作环境，可能涉及体力劳动或噪音
- 对专业基础有一定要求，需要快速学习电机知识
- 适合机械、电气专业在读学生，对生产制造和智能化感兴趣，愿意在车间一线积累实战经验
缺点 / 挑战
- 实习岗位工作内容可能较为基础，重复性高
角色解读
- 可成长为生产主管或工艺工程师，负责产线优化和管理
- 向智能制造、数字化工厂方向发展，成为技术专家
- 积累制造业经验后，可跳槽至其他工业领域或继续深造
- 协助定子生产的日常排程，跟踪生产进度、产能和交付状态
- 负责定子产线的数字化和智能化建设，整合生产、设备、质量、物流数据链，实现数据驱动和可视化
- 参与工艺优化、质量改进，并初步跟进生产现场问题
- 具备机械制造、机电一体化或电气工程专业背景，了解电机结构和定子生产工艺（绕线、嵌线、接线、整形、绝缘处理等）
- 熟练使用Excel、Word等办公软件，能制作简单报告和数据分析
- 工作认真负责，执行力强，能适应车间环境，具备良好的沟通协调能力
申请策略
- 在求职信中表达对ABB和智能制造的热情
- 提前了解ABB的低压电机业务和可持续发展理念
- 突出专业课程成绩和项目经验，特别是与电机、机电相关的项目
- 展示数据分析能力，如使用Excel进行数据处理
- 强调动手实践经历，如金工实习、竞赛作品等
- 提及沟通协调能力，例如团队项目中的角色
- 复习电机学、机械制造基础等课程知识
- 学习Excel高级功能（透视表、图表）或入门Python数据分析
面试指南
- 采用STAR法则（情境、任务、行动、结果）回答行为问题
- 对于技术问题，结合课程知识和实际案例，分步骤阐述
- 请简述定子生产工艺的主要流程
- 你如何理解生产线的数字化？请举例说明
- 描述一次你解决复杂问题的经历
- 为什么选择来ABB实习？你对未来职业有何规划？
- 你在团队中如何协调沟通？
- 复习电机学、制造工艺等课程核心内容
匹配度报告
55
综合匹配度
制造业大厂实习，聚焦数字化生产，薪资未明但发展性好。
适合人群
适合注重技能积累和职业发展的学生，对薪资和WLB要求不高。
最强匹配
成长发展匹配
最弱匹配
薪资福利匹配
薪资福利40
成长发展70
工作生活50
使命价值60
薪资福利匹配
40较低
实习薪资通常较低，但ABB作为大型跨国企业，福利和稳定性较好，满足程度有限。
薪资信号未披露（AI估算：3K-5K/月）
成长发展匹配
70中等
实习能获得电机生产、数字化工厂等硬技能，且ABB提供规范培训，发展性较好。
技术前沿主流现代技术
技术栈生产调度、数字化、智能制造
业务类型ambiguous
工作生活匹配
50较低
仅现场办公，工厂基地位置，工作环境可能较艰苦，WLB信号不明显。
工作模式仅现场办公
办公地点工厂/生产基地
加班情况未提及（无法判断）
使命价值匹配
60中等
ABB致力于可持续工业，但实习岗位直接贡献感有限，意义感中等。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
使命信号help industries run leaner and cleaner
创新程度积极采用新技术
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