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职位搜索/携程/Data Analysis Manager (Attribution) (MJ024438)
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携程 (Trip.com)

职位信息

上海市
高级经验
全职员工
仅现场办公
本科
中层管理(经理/总监)

标签

机器学习数据分析A/B测试SQL营销分析广告平台归因模型
💡

核心评价

携程核心业务的数据分析管理岗,技术成长空间大,薪资竞争力预期强,工作地点模式传统。

Data Analysis Manager (Attribution) (MJ024438)

🤖 AI 估测:¥35K-60K

发布时间:15 天前

立即应聘

ℹ️关于这个职位

这是一个携程的数据分析经理(归因)岗位,主要负责营销渠道的价值评估与归因机制优化
你需要深入理解各渠道业务目标,设计科学的归因模型,并通过数据分析、算法优化和A/B测试来提升广告效率和营收增长
这是一个结合数据科学、商业分析和团队管理的核心岗位

✓工作职责

理解展示、付费搜索、自然搜索、品牌、社交媒体和KOL等各种营销渠道的业务目标,理解评估和归因机制
持续探索和优化归因机制,以实现渠道价值提升和收入增长
在转化跟踪和归因机制设计中发挥关键作用,建立科学有效的归因方法论
推动系统的算法和模型改进
深入分析App和Web的转化链,与产品/研发/算法团队合作,开展线上和线下测试以优化广告效率
持续监控和优化SKAN和View-Through等广告场景的价值计算和策略
管理数据源,建立业务的监控和分析系统,确保结果质量,深入分析并生成市场洞察,以指导营销活动和策略

⭐最低要求

工程、统计、经济学或其他定量领域的学士学位
至少4年数据分析师经验,具备强大的分析能力,能够交付稳健且可扩展的解决方案
熟悉Google/Naver/Facebook/Meta等广告平台,深刻理解广告策略和归因模型
对营销业务有强烈热情,具备优秀的自学能力,愿意尝试新想法并面对挑战
精通SQL和Python
有机器学习经验者优先
英语流利(书面/口语),愿意在多元文化环境中工作

👍优先资格

有机器学习经验者优先
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