Sr Specialist Purchasing

优缺点分析

角色解读

• 可向品类经理或区域采购经理发展，负责更大范围的品类策略
• 积累供应商管理和跨部门协作经验，转向供应链管理或运营管理
• 在医疗行业深耕，成为领域专家，参与全球采购项目
• 执行全球和区域品类经理制定的采购策略，管理供应商选择和合同谈判
• 处理日常采购订单、PR/PO转换，解决发票和供应问题
• 推动成本节约项目，优化采购流程，与内部各部门协作
• 维护供应商关系，进行绩效评估，确保合规性
• 精通采购和供应链管理全流程，包括招标、合同、订单管理
• 优秀的谈判和沟通能力，能够管理内外部利益相关者
• 熟练使用Excel等办公软件进行数据分析和报告
• 流利的英语口语和书面表达能力，适应跨国工作环境

申请策略

• 在简历中量化采购成果，如节省成本百分比、合同金额等
• 面试前研究雅培的业务和价值观，展现对医疗行业的兴趣
• 突出采购经验年数和成功推动成本节约的项目案例
• 强调跨部门协作和供应商管理的能力，特别是与海外团队合作的经验
• 列出熟悉的采购品类和谈判成果，以及使用的采购系统（如SAP）
• 展示英语沟通能力的证据，如国际项目经验
• 如果尚未获得CPSM/CPM认证，建议提前考取
• 加强Excel高级功能（数据透视表、VBA）和采购软件操作

面试指南

• STAR法则：情境、任务、行动、结果，突出个人贡献和量化成果
• 展示结构化思维：先分析问题，再提出方案，最后总结学习
• 请描述一次成功与供应商谈判降低成本的经历
• 如何处理内部客户紧急采购需求但供应商交期无法满足的情况？
• 你怎么看待采购合规的重要性？请举例说明
• 如何推动跨部门协作来优化采购流程？
• 你如何管理多个采购项目和优先级？
• 准备2-3个采购项目案例，用数据说明成果