
普通员工/个人贡献者
AI 估算 · 15k–25k
基于跨国企业平台、产品技术门槛和上海薪资水平,该职位薪酬具竞争力。
该职位负责PTS产品线的服务产品管理,包括定义新服务产品、提供培训与技术支持、监控装机信息并生成销售线索、推动新产品开发、监控备件定价等,是连接市场营销、销售和技术团队的关键角色
大学本科及以上学历,机械工程或相关专业
与PTS服务营销和产品经理合作定义新服务产品,聚焦Repower和Optimization产品,为销售和经销商提供培训和产品支持以促进销售
优点
缺点 / 挑战
暂无明显挑战项
稳定跨国企业、中等薪资、有成长机会但需现场办公。
跨国企业薪酬体系较为完善,但JD未披露具体薪资和福利,竞争性有待确认。
职位提供技能成长和长期发展机会,有数字化工具应用,但行业技术更新较慢。
要求现场办公且可能出差,但提及灵活工作方式,整体WLB一般。
公司强调可持续创新和行业贡献,但职位本身社会影响中性。