仲量联行
Facilities Manager
Facilities Manager
发布于 大约 23 小时前中层管理(经理/总监)
全职员工仅现场办公设施与不动产
设施与不动产
团队领导
客户服务
普通话
沟通能力
物业管理
英语
设施管理
项目管理
预算管理
值不值得投
66综合评分
综合评分 66
跨国企业设施管理岗位，薪资市场水准，注重领导力和客户服务，工作模式为现场办公。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
33K
比设施与不动产中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
50 个在招 · 其中设施与不动产 8 个
市场机会
选择面较广
上海 · 设施与不动产 · 85 个在招
职位详情
关于这个职位
作为仲量联行的设施经理，你将负责管理客户项目的设施/物业管理服务交付系统，包括资产管理和运营
你需要领导设施管理团队，确保客户满意度，并管理预算和短期长期项目
这个职位要求超过7年的物业或设施管理经验，以及优秀的领导力和沟通能力
最低要求
大学学位或工程、房地产或设施管理的专业资格
超过7年的物业或设施管理实践经验
横向思考能力并提供创新解决方案
强大的领导力、人员管理和沟通能力
优秀的英语和普通话口语和书面表达能力
工作职责
为现场设施管理团队提供领导
作为现场设施管理的单一管理控制点
与JLL业务交付经理（BDM）协商合作，监督设施管理服务交付人员的运营、人员配置、绩效和发展
确保客户对设施/物业管理团队的满意度
展示领导力、响应力和创造力
了解客户分配的设施管理范围，与BDM协商制定客户特定流程和程序
监督资本和支出预算的开发和管理
支持客户实施短期和长期项目
制定并实施年度管理计划
完成客户确定的关键绩效指标
协调与每位直接下属关于目标设定、绩效评估、职业发展计划和激励/薪资管理的讨论
确保遵守Jones Lang LaSalle审计标准
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 在跨国房地产服务公司工作，平台大，行业前景稳定
- 积累全面的设施管理经验和管理团队能力
- 有机会接触国际客户和项目，提升专业视野
- 英语和普通话双语要求，沟通能力要求高
- 适合有设施管理经验、喜欢领导团队、注重客户服务且具备双语沟通能力的求职者
缺点 / 挑战
- 需要应对客户满意度和预算控制的压力
- 团队管理和绩效评估可能带来挑战
角色解读
- 可以晋升为高级设施经理或区域经理，负责更大范围的项目
- 转向房地产投资管理或资产策略角色
- 在物业管理领域深化专业，成为行业专家
- 负责管理客户项目的设施/物业管理服务交付系统，包括资产管理和运营
- 领导设施管理团队，确保客户满意度并管理绩效
- 监督预算制定和执行，协调短期和长期项目
- 与客户和内部团队沟通，确保流程合规和持续改进
- 具备设施或物业管理的专业知识和实践经验
- 强大的领导力和团队管理能力
- 优秀的沟通和人际交往能力，能流利使用英语和普通话
- 预算管理和项目规划能力
申请策略
- 研究仲量联行的企业文化和服务理念，在申请中体现契合度
- 准备过去成功管理设施项目和团队的案例，以备面试
- 突出超过7年的物业或设施管理经验，特别是预算管理和项目执行成果
- 强调领导团队提升客户满意度的具体案例
- 展示英语和普通话的流利沟通能力，如相关证书或工作经历
- 进一步学习设施管理软件和最佳实践
- 提升项目管理技能，如PMP认证
- 加强英语商务沟通能力，特别是书面报告
面试指南
- 使用STAR法则（情境、任务、行动、结果）来结构化回答，提供具体例子
- 强调领导力、沟通和解决问题的能力
- 展示对客户需求的理解和持续改进的承诺
- 你如何管理设施团队以确保客户满意度？
- 请分享一个你成功控制预算并节省成本的案例
- 你如何处理与客户和内部团队的沟通挑战？
- 你的职业规划是什么？如何在这个职位上发展？
- 你对设施管理的未来趋势有何看法？
职位点评
薪资福利75
成长发展70
工作生活50
使命价值60
薪资福利
75中等
作为跨国企业的管理职位，薪资具有市场竞争力，但具体福利未在JD中提及。
薪资信号市场水准 (25K-40K/月)
成长发展
70中等
职位提供管理经验和行业知识积累，但JD未明确提及培训或晋升路径。
技术前沿非技术岗（不适用）
业务类型ambiguous
工作生活
50较低
工作地点为现场办公，未提及弹性工作或WLB信息，通勤可能位于市区。
工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
60中等
房地产服务行业稳定，但社会影响力一般，未强调使命导向。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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