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阿斯利康
Senior Cloud Solutions Engineer
立即应聘

Senior Cloud Solutions Engineer

发布于 大约 3 小时前

普通员工/个人贡献者

上海市
高级经验
全职员工
仅现场办公
学历未注明
信息技术与基础设施
IaC
CI/CD
CloudFormation

AI 估算 · 25k–40k

外企药企高级云工程师,上海市场薪资竞争力较强,技术栈前沿,月薪范围合理。

职位详情

关于这个职位

作为高级云解决方案工程师,您将加入阿斯利康的云赋能团队,在混合云环境中设计和构建云解决方案

您将与架构师、产品负责人、数据科学家和软件开发人员合作,通过云技术为项目、产品和平台团队带来价值,强调自动化、自助服务和治理流程的嵌入

最低要求

深入掌握云服务的设置、配置和维护经验

熟练设计可扩展和弹性的云架构
具有使用云原生服务和技术构建解决方案的经验
精通IaC工具(如Terraform、AWS CloudFormation)实现基础设施自动化
擅长编写模块化和可重用的基础设施代码
具有敏捷团队工作经验,使用Jira和Confluence
在AWS、Azure或GCP方面有成熟的专业知识(至少精通其中两种)
精通脚本语言(如Python、PowerShell、Bash)用于自动化
具有编写脚本简化部署流程的经验
具有设置和维护CI/CD管道的经验
良好的云安全原则和实践理解
在云环境中实施安全控制的经验
熟悉云平台中的身份和访问管理概念
擅长理解、修复和报告角色内外的风险
优化云资源成本效率的经验
识别和解决云环境中性能瓶颈的能力
设计可扩展架构以处理不同工作负载的专业知识
了解自动扩缩配置和策略
能够在系统中断或安全事件时领导事件响应
强大的诊断技能,用于识别问题的根本原因
精通解决复杂的云基础设施问题
与跨职能团队强大的协作技能
能够与开发人员、运营和其他利益相关者紧密合作
向非技术利益相关者有效传达设计决策和理由
能够独立或作为团队一部分有效工作以达成目标
具有使用SCRUM和SAFe等方法的敏捷团队工作经验,并使用Jira和Confluence
必须能够在需求高峰期找到时间发展技术性和非技术性技能
认识到我们的工作是支持患者价值链的一部分——紧迫性是必要的
必须有积极、能做到的态度
准备好调整已知方法以适应流程、客户需求并找到新的做事方式
知道何时主动、发言并准备好这样做
有热情学习和开发所需的新技术技能以支持多云环境

工作职责

与架构师、产品负责人、数据科学家和软件开发人员等跨职能团队协作,设计和工程化高质量的云解决方案

重点关注在适当情况下使项目、产品和平台团队能够独立交付,因此自动化、自助服务、提供护栏以及将流程和治理嵌入工作流和技术是重要因素
设置、配置和维护云服务
设计可扩展和弹性的云架构
使用云原生服务和技术构建解决方案
使用IaC工具(如Terraform、AWS CloudFormation)自动化基础设施配置
编写模块化和可重用的基础设施代码
在敏捷团队中工作,使用Jira和Confluence
使用脚本语言(如Python、PowerShell、Bash)开发自动化脚本
设置和维护CI/CD管道
实施云安全控制
优化云资源成本效率
识别和解决性能瓶颈
设计可扩展架构以处理不同工作负载
配置自动扩缩策略
领导事件响应和处理系统中断或安全事件
诊断和解决复杂的云基础设施问题
有效沟通设计决策和理由

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 接触全球领先的多云环境(AWS/Azure/GCP),技术栈紧跟行业前沿
  • 阿斯利康作为顶级跨国药企,提供稳定的平台、完善的培训和良好的职业发展空间
  • 工作内容涵盖自动化、CI/CD、安全等关键领域,技能积累全面且有市场价值
  • 团队文化强调协作、创新和持续学习,适合自我驱动型人才
  • 需同时精通多个云平台,学习曲线陡峭,且技术更新快
  • 作为全球团队一员,可能需要配合不同时区工作,有一定弹性要求
  • 适合有较强云平台实战经验、热爱技术攻坚、善于在复杂环境中解决问题,并希望在制药行业发挥IT价值的资深工程师

缺点 / 挑战

  • 工作环境中强调紧迫性和结果导向,可能会有压力

角色解读

  • 从高级工程师晋升为首席云架构师或云团队负责人,主导跨云战略
  • 横向发展为云安全专家或DevOps专家,深化专业领域
  • 在阿斯利康内部可转向更广泛的IT领导岗位,或跳槽至其他大型跨国药企/科技公司
  • 设计并实施AWS、Azure、GCP上的云架构,确保可扩展性和弹性
  • 使用Terraform等IaC工具自动化基础设施部署,编写可重用的代码模块
  • 建立CI/CD管道,优化部署流程,并实现安全控制和成本优化
  • 与跨职能团队协作,提供云解决方案并支持事件响应和故障排除
  • 精通至少两个主流云平台(AWS/Azure/GCP)的服务和架构设计
  • 熟练掌握IaC工具(Terraform、CloudFormation)和脚本语言(Python、Bash)
  • 深入了解CI/CD、云安全、身份与访问管理以及成本优化
  • 强大的故障排除、诊断和沟通能力,能与非技术人员有效交流

申请策略

  • 申请时展现对阿斯利康使命(改善患者生活)的认同,并强调自己推动技术创新的热情
  • 准备好分享一个你如何解决复杂云故障或优化成本的完整故事
  • 突出在AWS/Azure/GCP上设计、部署和优化大规模云架构的具体项目经验
  • 详细描述使用Terraform等IaC工具实现基础设施自动化的案例,强调代码复用和模块化
  • 展示CI/CD管道搭建、安全合规实施和成本优化方面的成果
  • 强调跨团队协作和沟通能力,特别是与非技术人员合作的经历
  • 如果对GCP不够熟悉,建议提前学习其核心服务和认证
  • 强化脚本语言(Python、Bash)和IaC工具(Terraform)的实战能力

面试指南

  • 采用STAR方法(情境、任务、行动、结果)结构化回答
  • 对于技术问题,先阐述思路和原则,再结合具体案例
  • 对于沟通类问题,强调倾听、用类比简化、数据支撑
  • 请描述一个你设计的多云架构案例,包括为何选择特定服务以及如何确保高可用性
  • 你如何使用Terraform管理不同环境的基础设施?如何处理状态文件和版本控制?
  • 谈谈你在CI/CD管道中集成安全扫描的经验,以及如何平衡速度与安全
  • 如果一次生产事故导致多个云服务中断,你会如何响应和排查?
  • 你如何向非技术利益相关者解释云成本优化的决策?

职位点评

71
综合评分

跨国药企云平台岗位,技术前沿、社会价值高,但WLB一般。

更适合这类人
适合追求技术成长、向往行业使命感、能接受固定办公地点和一定工作强度的资深工程师。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利70
成长发展85
工作生活50
使命价值80

薪资福利

70中等

薪资在行业内处于中上水平,外企福利完善,但未在JD中明确具体薪资,需面试确认。

薪资信号未披露(AI估算:25K-40K/月)

成长发展

85较高

技术栈前沿多云环境,强调学习新技能,且团队支持成长,但晋升路径未明确提及。

技术前沿前沿/新兴技术
技术栈AWS、Azure、GCP、Terraform、CloudFormation、Python、CI/CD、IaC
成长机会发展技术性和非技术性技能、passion to learn and develop new tech skills
业务类型ambiguous

工作生活

50较低

仅现场办公未提及弹性工作,可能有一定加班压力,WLB一般。

工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

80较高

制药行业社会价值高,强调患者导向,技术创新空间大。

行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
使命信号turning ideas into life changing medicines、supporting Patients in need
创新程度积极采用新技术
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