阿斯利康
Senior/Principal Statistician (BioPharma)
Senior/Principal Statistician (BioPharma)
发布于 大约 3 小时前基层主管/组长
北京市
高级经验
全职员工
仅现场办公
硕士
研究与开发 (研发)
Leadership
Problem Solving
Statistics
AI 估算 · 40k–60k
高级统计师在知名外企，北京地区，薪资具有市场竞争力，考虑行业和层级，月薪4-6万合理。
职位详情
关于这个职位
作为阿斯利康的高级/首席统计师，你将领导临床试验的统计设计与分析，为药物研发决策提供关键支持
与全球跨职能团队合作，确保符合法规要求，并代表公司与监管机构沟通，是兼具技术深度与战略影响力的高端岗位
最低要求
Academic / Professional Qualification: MSc/PhD in Statistics, Mathematics, or other related data science majors; Knowledge of the technical and regulatory requirements related to the role; Experience of regulatory interactions and/or submissions.
Technical / Skills Training: Excellent communication skills and ability to build strong relationships; Collaborative - has the energy to work with R&D China & Global & across functional boundaries both internally and externally; Ability to apply statistical expertise to complex problems, problem solving and quality focus.
Working Experience: Minimum 5 years of industry experience; Leadership skill to lead and direct elements of project work; Accountable for the statistical work.
工作职责
To lead the strategic and operation planning of the statistical contributions to the Development Plans, Regulatory Strategy and Submissions, Health Technology Assessment and Commercial support of AZ products.
Leadership on the product so that all work is carried out with regards to AZ standards and external regulations
Developing design options and providing high quality decision support
Quantifying the benefit, risk, value and uncertainty of the emerging product profile.
Setting the standards (and enforcing compliance) for statistical work within the product
Holding CRO/Partners accountable for the high quality standards of their deliverables
Represent AZ and Statistics to Health Authorities and Reimbursement/Payer Organizations for specific projects/indications
Investigate and implement statistical approaches, for relevant statistical issues and/or regulatory guidance and/or value demonstration.
Maintains understanding and awareness on new methodologies, therapy area and Development initiatives
Provide leadership and direction to improvement projects/activities/initiatives and drive the implementation of best practice across the group
Develops contacts with international opinion leaders, consultants and collaborative groups
Ensure drug projects are successfully delivered in terms of scientific leadership and resourcing
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 加入全球顶级药企，参与重磅新药研发，成就感强
- 外企平台提供完善的培训体系和国际化发展机会
- 薪资福利优厚，工作与生活平衡较好
- 需要持续学习新法规和统计方法，知识更新快
- 适合有5年以上行业经验、希望承担更大责任、兼具技术深度与沟通能力的资深统计师
缺点 / 挑战
- 工作涉及大量跨部门协作，沟通成本较高
- 监管要求严格，工作容错率低，压力较大
角色解读
- 在技术方向深耕成为统计方法专家或领域权威（如罕见病、肿瘤统计）
- 向管理方向发展，担任统计团队负责人或部门总监
- 横向拓展至药物经济学、真实世界证据等相邻领域
- 领导临床试验的统计设计（如样本量计算、随机化方案），制定分析计划并监督执行
- 与全球团队合作，确保统计工作符合内外部法规（如FDA、NMPA要求）
- 代表公司与监管机构、支付方等外部组织沟通，提供统计证据支持
- 推动新方法的探索与实施，持续提升团队统计能力
- 扎实的统计学基础，熟悉临床试验设计、生存分析、多元统计等方法
- 了解药品开发全流程及监管提交要求（如IND、NDA）
- 优秀的沟通与协作能力，能跨部门、跨文化推动项目
- 领导力，能指导初级统计师并管理外部CRO
申请策略
- 准备以往项目中的具体统计决策案例，体现解决问题的思路
- 了解阿斯利康的管线（如肿瘤、呼吸等），面试中展现对业务的理解
- 突出临床试验统计经验，尤其是成功提交监管机构的项目案例
- 强调领导力和跨团队协作成果，如带领项目或指导团队成员
- 展示对行业法规的理解，可提及参与过NMPA/FDA沟通
- 复习适应性设计、贝叶斯方法等前沿统计技术
- 了解药物经济学和真实世界证据领域，拓宽知识面
面试指南
- 用STAR法则（情境、任务、行动、结果）结构化回答
- 先说明背景，再强调你的角色和具体行动，最后突出可量化的成果
- 对于方法类问题，展示对基础原理的理解，再结合应用场景
- 请介绍一个你负责的临床试验统计设计，如何应对挑战？
- 你如何处理与监管机构关于统计方法的争议？
- 如何向非统计人员解释复杂的统计概念？
- 面对紧张的时间线，如何确保统计工作质量？
- 请谈谈你对近期ICH E9(R1)等新指南的理解
职位点评
75
综合评分
知名外企、薪资优厚、技术前沿，但需现场办公且工作压力较大。
更适合这类人
适合看重薪资福利和职业发展、能接受现场办公的资深统计师。
表现最好
薪资福利
相对薄弱
工作生活
薪资福利85
成长发展80
工作生活60
使命价值75
薪资福利
85较高
该职位提供具有竞争力的薪资和福利，外企稳定性高，补偿性动机满足度较好。
薪资信号市场水准 (40K-60K/月)
成长发展
80较高
职位涉及新方法探索和领导力发展，但无明确培训通道，发展性动机满足度较高。
技术前沿前沿/新兴技术
技术栈贝叶斯方法、适应性设计、真实世界证据
成长机会Investigate and implement statistical approaches、new methodologies
业务类型profit_center
工作生活
60中等
工作地点为北京，现场办公，无明确远程政策，WLB一般，但外企通常较为人性化。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
75中等
参与新药研发，改善患者健康，社会价值较高，行业增长稳定。
行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
创新程度积极采用新技术
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