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主架构产品设计师 - TikTok设计
主架构产品设计师 - TikTok设计
发布于 1 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公
Ui设计
产品设计
动效设计
国际化视野
数据思维
用户体验
用户调研
值不值得投
80综合评分
综合评分 80
国际化大厂核心设计岗,发展前景广阔,社会价值高,但需适应快节奏工作环境
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
参考估算薪资
根据职位描述推断,供对比参考
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
26 个在招
职位详情
关于这个职位
负责TikTok国际化短视频产品的C端主架构方向产品设计,从概念到落地全链路主导
需结合数据与用户调研挖掘需求,输出高质量设计方案并推动创新,同时具备优秀的UI视觉能力与跨团队协作能力,服务于全球数亿用户
最低要求
具有C端互联网产品设计项目经验
产品设计能力全栈,并具备优秀的产品和数据思维
有较强的自驱力和学习能力,注重沉淀总结和复盘
具备良好的沟通与协作能力,乐观积极
热爱产品设计,对未知的事物保持好奇心,具备国际化视野和背景加分
工作职责
负责影响亿万用户的国际化短视频产品的C端产品设计工作,承担主架构方向的产品设计
能根据一些初期的产品想法,从概念深入细化,探索能满足用户需求的方案,支持产品创新
能独立承担负责重点项目,具备不错的UI视觉能力
能深度使用和体验产品,理解业务,能自驱从数据和用户调研中发掘需求,转化为可行的设计方案并推进落地
优先资格
Web端设计经验
用户调研
动效技能
数据分析
懂技术实现
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 平台影响力巨大:服务全球数亿用户,作品具有极高的行业曝光度和成就感
- 前沿技术栈:接触国际化、多语言、复杂交互场景,提升设计复杂度与广度
- 团队氛围优秀:国际化团队环境,充满创新活力,有利于拓宽视野
- 职业发展快:在大厂核心业务线,成长速度快,履历含金量高
- 全球化协调成本:需与海外团队协同,存在时差和沟通壁垒
- 适合具备扎实设计功底、渴望在国际化平台施展才华、抗压能力强且对全球市场有热情的资深产品设计师
缺点 / 挑战
- 竞争激烈:作为巨头企业,内部竞争压力大,对产出要求极高
- 文化差异挑战:需处理不同国家/地区的文化冲突,设计适配难度大
- 工作强度较高:互联网大厂节奏快,可能需要应对紧急的项目节点
角色解读
- 专业路线:成为首席设计师或领域专家,主导更核心的产品架构
- 管理路线:转向设计团队管理,带领小组完成更大规模的业务目标
- 跨界发展:向产品经理或用户体验策略方向发展,深入业务底层逻辑
- 主导TikTok国际化短视频产品的核心架构设计,确保全局体验的一致性
- 将初期产品概念转化为具体的交互原型和视觉方案,解决复杂的用户体验问题
- 通过数据分析和用户调研驱动设计迭代,平衡商业目标与用户需求
- 与产品、工程、本地化团队紧密协作,推动设计落地并持续优化
- 全栈产品设计能力:精通交互逻辑、信息架构及UI视觉表现
- 数据驱动思维:善于利用数据指标验证设计效果,指导决策
- 国际化视野:理解不同文化背景下的用户习惯,具备跨文化设计敏感度
- 自驱力与沟通:能在模糊需求下主动推进项目,并与多方高效协作
申请策略
- 准备针对TikTok产品的深度分析报告或 redesign 方案,展现你对产品的理解和思考
- 关注TikTok在不同国家的本地化策略,面试中可结合具体案例阐述观点
- 突出C端互联网产品设计的全流程经验,特别是从0到1或重大改版的项目
- 强调数据驱动设计的案例,展示如何通过数据优化提升关键指标
- 体现国际化背景或跨文化设计经验,如有海外工作或留学经历务必注明
- 展示UI视觉能力与交互设计的结合,提供高质量的作品集链接
- 加强数据分析能力,学习如何定义设计指标并通过A/B测试验证假设
- 提升动效设计技能,增强方案的生动性和引导性
面试指南
- STAR法则:情境(Situation)、任务(Task)、行动(Action)、结果(Result)结构化回答
- 数据支撑:每个观点尽量用数据或用户反馈佐证,避免主观臆断
- 用户视角:始终围绕用户价值和体验展开,体现同理心
- 闭环思维:展示从发现问题、提出方案、执行落地到复盘优化的完整闭环
- 请分享一个你主导的最复杂的C端产品设计项目,你是如何解决其中的核心体验问题的?
- 在面对不同文化背景的用户群体时,你的设计策略会有哪些调整?请举例说明
- 如何利用数据来验证你的设计方案的有效性?请描述一次你通过数据驱动设计优化的经历
- 当产品需求模糊或频繁变更时,你如何保持设计的一致性和推进项目进度?
职位点评
薪资福利85
成长发展90
工作生活60
使命价值80
薪资福利
85较高
作为跨国巨头企业的核心岗位,薪资福利体系完善且具有竞争力,但JD未明确具体数字,整体补偿性动机满足度较高。
薪资信号未披露(AI估算:3.0千–6.0万/月)
成长发展
90较高
岗位涉及国际化、亿级用户产品,技术栈前沿,团队国际化,能提供极佳的专业成长和技能拓展机会。
技术前沿主流现代技术
技术栈产品设计、数据思维、用户调研、动效技能
成长机会前沿的设计探索、理解世界不同地域的文化差异、分析并解决复杂的体验问题
业务类型profit_center
工作生活
60中等
JD未提及弹性工作或远程办公,且大厂核心岗位通常工作节奏较快,WLB可能面临一定挑战,但国际化团队氛围可能带来一定的灵活性。
工作模式未明确
办公地点市区核心地段
加班情况未提及(无法判断)
使命价值
80较高
职位使命明确指向‘让生活更美好’、‘打破隔阂’、‘建立人与人的连接’,具有显著的社会价值和文化交流意义。
行业发展高速增长赛道
社会影响正向社会影响力较高
使命信号让生活更美好、发现真实、有趣的瞬间、打破隔阂,建立起人与人的连接
创新程度积极采用新技术
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